賃貸アパート・マンション等の管理サービススタッフ - 大東建託パートナーズ株式会社富士営業所

募集要項

企業・店舗名

大東建託パートナーズ株式会社富士営業所
所在地

静岡県富士宮市西小泉町
事業内容

当社はアパート・マンションを中心に全国１２０万室を超える賃貸建物を管理しています。オーナー様や入居者様に関する様々な管理サービスを実践し「安全」「安定」「満足」を提供しています。
従業員数

企業全体 4,818人、就業場所 26人、うち女性 10人、うちパート 4人
就業場所

事業所所在地と同じ
沿線

ＪＲ身延線源道寺駅徒歩 10分
職種

賃貸アパート・マンション等の管理サービススタッフ
雇用形態

正社員
仕事の内容

大東建託が建築した建物を主として、賃貸建物の管理業務をお任せします。オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全・快適な暮らしを支えていきます。 ○建物管理建物の定期巡回、点検や改修工事の提案 ○家賃管理毎月の家賃の管理 ○契約管理更新・家賃改定・退去等の管理入居者様との交渉やお問合せ対応など ※上記に付随する事務処理業務 ※「働き方改革」実行中。福利厚生も充実。 ※未経験者歓迎。未経験でもチーム制によりサポート体制も万全です。有給取得も気兼ねなく取得できます。変更の範囲：会社の定める業務
就業時間

変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分（4）11時〜20時会社カレンダーによる基本は（1）ですが曜日により、（1）〜（4）勤務時間を希望により相談できます。
賃金

基本給：210,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当：勤続手当 6,000円〜15,000円業績加算給手当 20,000円〜30,000円
固定残業代：なし
その他の手当等：・家族手当配偶者10，500円その他 3，500円・工事加算給 0〜30，000円・管理戸数手当（担当戸数による） ※2年目以降・業績加算給＋工事加算給平均 50，000円
合計賃金：236,000円〜255,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等：月給
賃金締切日：固定（月末）
賃金支払日：固定（月末以外）翌月 15日
昇給：昇給制度あり、昇給（前年度実績）あり、昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜4,500円（前年度実績）
賞与：賞与制度の有無あり、賞与（前年度実績）の有無あり、賞与（前年度実績）の回数年2回、賞与金額計 4.00ヶ月分（前年度実績）
休日休暇

休日日曜日、祝日、その他週休二日制その他６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
年齢

年齢制限制限あり年齢制限範囲〜40歳年齢制限該当事由年齢制限の理由
年齢制限の理由

キャリア形成長期勤続によるキャリア形成の為
必要な免許・資格

普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
学歴

必須高校以上
マイカー通勤

可
加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
必要な経験等

不問
育児休業取得実績

あり
通勤手当

実費支給（上限あり）月額 40,000円
雇用期間

雇用期間の定めなし
求人条件にかかる特記事項

〈勤務地限定制度について〉原則全国転勤がありますが、転居を伴う転勤がない勤務地限定制度を利用することもできます。 ※全国転勤可の場合基本給２１万円勤務地限定の場合基本給１８．９万円〈モデル年収 ※全国転勤有りの場合〉５０８万円／入社５年目・主任４６０万円／入社３年目・担当４４７万円／入社２年目・担当 ※月額固定給＋諸手当＋残業代（２２時間／月）＋年２回賞与＋家族手当（配偶者・他１人）含む。・ＵＩターンターン、第二新卒歓迎・新人研修・資格取得支援制度も充実しています。・【職業訓練受講生・修了生の応募歓迎】＊応募前にハローワークの紹介状が必要となります ※「オンライン自主応募可」（自主応募はハローワーク紹介となりません）
備考

設立年：平成6年
資本金：10億円
会社の特徴：当社建物管理事業は管理戸数が毎年約３万室のペースで増加するストックビジネスであり、安定した成長を続けています。また数十年先まで見据えた資産価値の維持、新規ビジネスも積極的に展開中。
派遣・請負等：派遣・請負ではない
月平均（週所定）労働日数：20.0日
トライアル雇用併用の希望：希望しない
試用期間：あり期間６ヶ月同条件
事業所からのメッセージ：明るく活気のある職場です。未経験でもチーム制によりサポート体制も万全です。有休取得も気兼ねなく取得できます。
職務給制度：なし
復職制度：あり家庭等の事情により退職した方を対象に、事前に申請することで復職できるカムバック制度有\n研修制度：可未経験者をしっかりサポートするために、育成プログラムを用意しています。１＿新入社員研修（入社より３か月）会社概要やルール、基礎知識・スキルを営業所研修および本社研修２＿フォローアップ研修（入社約半年後本社研修）３＿昇進主任研修（主任昇格後本社研修
選考方法：面接（予定2回）、書類選考、筆記試験
選考結果通知：書類選考後、面接選考後書類到着後7日以内面接後7日以内
求職者への通知方法：郵送、電話、Ｅメール
応募書類等：応募書類等ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、応募書類の送付方法郵送、その他、その他の送付方法面接時持参可、郵送の送付場所〒418-0026 静岡県富士宮市西小泉町29-3
応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時等：随時
選考場所：〒418-0026 静岡県富士宮市西小泉町29-3、最寄り駅ＪＲ身延線源道寺駅、最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩、所要時間 10分
情報元

ハローワーク富士宮公共職業安定所　【求人番号】22070-03663241
掲載期間

2024年10月1日　〜　2024年12月31日
採用人数

1人増員
応募方法

上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【22070-03663241】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。