施工管理スタッフ - 株式会社ワンズホーム

募集要項

企業・店舗名

株式会社ワンズホーム
所在地

千葉県市原市東国分寺台
事業内容

注文住宅・不動産売買・リノベーション・賃貸物件の管理・事業用（投資）物件の売買、企画、提案・エクステリア（外構）工事・ガーデニング・飲食店
従業員数

企業全体 9人、就業場所 9人、うち女性 5人、うちパート 4人
就業場所

事業所所在地と同じ
沿線

ＪＲ内房線五井駅車 10分
職種

施工管理スタッフ
雇用形態

正社員
仕事の内容

【転勤なし／市原市勤務】＊木造住宅現場監督（新築住宅が中心）、住宅仕様に関する打ち合わせ、建物積算発注業務等。・現場は市原市を中心に千葉市、木更津市等近隣エリア ※未経験歓迎、丁寧に指導します。《一日の仕事の流れ》出社→事務所の掃除→建築現場へ移動→現場アシスタントへの指示、材料運び・材料の片付け等、大工さんや職人さんとのコミュニケーション→帰社後、お客様との住宅仕様に関する打ち合わせ・日報の記入等→退社【変更範囲：変更なし】
就業時間

9時00分〜18時00分
賃金

基本給：200,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当：-
固定残業代：なし
合計賃金：200,000円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等：月給
賃金締切日：固定（月末以外） 20日
賃金支払日：固定（月末以外）当月 25日
昇給：昇給制度あり、昇給（前年度実績）なし
賞与：賞与制度の有無あり、賞与（前年度実績）の有無あり、賞与（前年度実績）の回数年2回、賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）
休日休暇

休日水曜日、日曜日、その他週休二日制その他６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
年齢

年齢制限不問
年齢制限の理由
必要な免許・資格

1級建築施工管理技士あれば尚可 2級建築施工管理技士あれば尚可、普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
学歴

不問
マイカー通勤

可
加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
必要な経験等

あれば尚可木造住宅現場監督（新築住宅が中心）、住宅仕様に関する打ち合わせ、建物積算発注業務等
育児休業取得実績

なし
通勤手当

実費支給（上限あり）月額 5,000円
雇用期間

雇用期間の定めなし
求人条件にかかる特記事項

＊「契約から施工、アフターメンテナンスまで一貫してお客様に寄り添える会社でありたい」という想いを貫き、お客様に信頼していただける会社経営を行っております。＊未経験歓迎、丁寧に指導します。＊納得、安心してご入社いただけるよう、面接の際には『ご家族の同伴もＯＫ』です。不安点をしっかり払拭してからご入社頂きたいと考えております。一緒に働けることを、社員一同楽しみにしております。
備考

設立年：平成16年
資本金：1,000万円
会社の特徴：「契約から施工、アフターメンテナンスまで一貫してお客様に寄り添える会社でありたい」という想いを貫き、お客様に信頼していただける会社経営を行っています。飲食店部門は中華レストランです
派遣・請負等：派遣・請負ではない
月平均（週所定）労働日数：21.2日
トライアル雇用併用の希望：希望しない
試用期間：あり三か月同条件
事業所からのメッセージ：「契約から施工、アフターメンテナンスまで一貫してお客様に寄り添える会社でありたい」という想いを貫き、お客様に信頼していただける会社経営を行っております。未経験歓迎、丁寧に指導します。納得、安心してご入社いただけるよう、面接の際には『ご家族の同伴もＯＫ』です。不安点をしっかり払拭してからご入社頂きたいと考えております。一緒に働けることを、社員一同楽しみにしております。
職務給制度：なし
復職制度：なし\n選考方法：面接（予定1回）、書類選考
選考結果通知：書類選考後、面接選考後書類到着後7日以内面接後7日以内
求職者への通知方法：求職者マイページに連絡、郵送、電話、Ｅメール
応募書類等：応募書類等ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、応募書類の送付方法郵送、Ｅメール、郵送の送付場所〒290-0074 千葉県市原市東国分寺台4丁目2番6
応募書類の返戻：あり
選考日時等：随時
選考場所：〒290-0074 千葉県市原市東国分寺台4丁目2番6、最寄り駅ＪＲ内房線五井駅、最寄り駅から選考場所までの交通手段車、所要時間 10分
情報元

ハローワーク千葉南公共職業安定所　【求人番号】12110-12504341
掲載期間

2024年10月15日　〜　2024年12月31日
採用人数

1人欠員補充
応募方法

上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【12110-12504341】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。