◆経営企画/東京◆東証STD上場／役員直下の部署/フレックスタイム制/平均残業13.5h/有休取得率96.2%/年休120日以上

募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  本社事務所

• 募集職種

  管理部門
  

• 仕事内容

  経営企画部門のスタッフとして、IR資料の作成や株主・投資家の皆様からの問い合わせ対応を中心に、
  当社IR活動および経営計画や予算の作成等の業務を担当して頂きたいと考えています。
  
  ■職務詳細
  ・IR開示資料の作成
  ・株主、投資家からの問い合わせ対応
  ・東証対応　
  ・コーポレートサイト（IRページ）の運用
  ・取締役会資料、議事録等の作成
  ・株主総会対応
  
  ■働き方
  土日祝休みで、残業時間は全社平均で13時間程度です。

• 応募資格

  ＜必須条件＞：以下のご経験をお持ちの方
  ・社会人経験1年以上
  ・経営企画の仕事に興味がある方
  ・Excel・Word・PowerPointを使った業務資料作成の経験
  
  ＜歓迎条件＞：
  ・IR関連や、経理・財務のご経験
  ・有価証券報告書、決算短信等の法定開示資料作成経験
  ・月次、年次決算の作成経験
  ・事業コンサルティング会社での実務経験
  ・定量的なデータ分析および経営層へのレポーティング経験
  ・不動産業者でのご就業経験
  
  ＜以下の資格を保有している方も歓迎します＞
  宅地建物取引士、会計士、税理士、中小企業診断士、簿記など
  ※税理士の場合科目合格も可
  ※会計士の場合、短答式合格も可

• 不動産業界経験

  問わない

• 学歴

  大卒以上

• 勤務地

  東京都 千代田区 内神田1丁目14-5 NK内神田ビル9階

• 最寄り駅

  JR山手線 神田 徒歩6分
  都営新宿線 小川町 徒歩3分

• 勤務時間

  09:00〜18:00（休憩60分）
  
  フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間）
  コアタイム10：00～15：00
  休憩時間：60分

• 平均残業時間

  全社平均で13時間程度

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給247,000円～
  [給与補足]
  （基本給：247,000円～）
  
  昇給：有　年1回（4月）
  賞与：年2回（6月・12月）
  
  ※上記給与詳細はあくまで参考例です。経験・実績・能力を考慮の上、決定いたします。

• 手当・インセンティブ

  通勤手当　有り　※実費支給（上限４0,000円/月）
  役職手当
  家族手当　有り
  住宅手当　有り
  寮・社宅　有り　※転居を伴う転勤時は社宅制度の適用あり

• 想定年収

  300万円〜　年収350～600万円
  ※年収は基準賞与を含んだ額となります。

• 休日・休暇

  ■年間休日：123日（2023年3月期）
  　完全週休２日制（土日祝）
  
  有給：有り　毎年4月に10～20日付与
  その他：年末年始休暇、特別休暇（慶弔等）
  ※有給取得率96.2％（2023年3月期実績）

• 待遇・福利厚生

  ■社会保険
  完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
  
  ■福利厚生・制度
  ・資格手当（宅建士、建築士1、2級）：月額25,000円を支給
  ・家族手当
  ・住宅手当
  ・社宅制度　※転居を伴う転勤時適用あり
  ・自己啓発支援制度
  ・営業表彰制度
  ・永年勤続表彰
  ・社員懇親会
  ・育児介護休業制度（育休は男女共に取得実績あり）
  ・従業員持株会制度
  ・グループ懇親会補助制度
  ・ウォーターサーバー設置
  ・インフルエンザワクチン接種費用補助
  ・禁煙外来穂補助（禁煙のために通院する社員を支援する制度です）
  ・健保組合のサービス利用（宿泊施設やフィットネスクラブ格安利用など）
  ・時差出勤制度
  ・有給休暇の1時間単位制度
  ・育休復帰支援プラン
  ・Jリーグ無料観戦チケット（当社がスポンサーをする「東京ヴェルディ、日テレベレーザ」の試合を観戦することが可能です。）
  
  ■手当
  通勤手当　有り　※実費支給（上限40,000円/月）
  役職手当
  家族手当　有り
  住宅手当　有り
  寮・社宅　有り　※転居を伴う転勤時は社宅制度の適用あり
  
  ■教育制度
  外部研修制度
  
  ■その他
  ・健康経営優良法人2023（経済産業省認可）
  ・くるみん認定（厚生労働省認可）
  ・東京ヴェルディ、日テレベレーザオフィシャルスポンサー
  
  ■労働時間規制の適用除外
  適用除外なし
  
  ■副業
  不可
  
  ■退職金制度
  有り
  
  ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 社風・労働環境

  「健康経営優良法人」に認定されており、健康的な働き方の実現に向けて、制度だけではなく実態として社員が健康でいられる環境づくりを進めてきました。
  不動産会社では珍しい土日祝休み。フレックスタイム制度も導入している為、出勤・退勤時間の調整が可能です。
  残業時間は全社平均13.5時間で平均有給取得率も96.2%と高く、夏季、年末年始とまとまった休暇もとれるため、ワークライフバランスを保ちながら長く働ける点が魅力の一つです。
  また、仕事と育児の両立支援にも積極的で、男性の育児休暇取得実績もあり国から「子育てサポート企業」として「くるみん」の認定も受けております。
  具体的な取り組みとしては、時短勤務制度の拡充や時差出勤制度、時間単位での有給取得制度の導入など社員が働きやすい環境構築を目指しています。

• 試用期間

  有り（6ヶ月）

• 時間外労働

  時間外労働有無：有

• 残業代

  残業代は別途全額支給いたします。

• 募集期間

  2023-08-08 〜

• 採用予定人数

  1人