【長く安心して働ける環境】不動産業界でさらなるスキルアップを目指しませんか?
株式会社リコルディは、「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、不動産や資産形成のコンサルティングを事業を中心に、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供します。
【採用背景】
業績好調による事業拡大のため、増員募集を行っています!
直近でオフィスも拡大しており、今後も積極的に増員を行う計画です。
【当社で働く魅力】
★ワークライフバランス
月の平均残業時間は15時間程度、一番残業が多い方でも20時間程度で、定時退社ももちろん可能です。
残業を減らすための人事制度もあり、会社全体として残業をしないように働くということをバックアップしています。
★成長率120%
当社では、「契約をして終わり」ではなく、お客様のライフプランに向き合い、それに応じたアフターフォロー、サポートを丁寧に行っています。
そのためお客様からの信頼も厚く、現在当社の新規契約数の90%が顧客からの紹介で成り立っています。
★働きやすい福利厚生制度
社員一人ひとりが働きやすい環境を整えるため、福利厚生にも力を入れています。
社内にはフリードリンクが完備されているだけでなく、ゴルフ、ジム、美容院等の施設利用もチケット制で会社からの補助があります。
おすすめポイント
- 【業界経験者歓迎】キャリアアップを目指せる☆
- 【安定基盤】東証グロース市場上場グループ◎
- 【年間休日120日】完全週休二日制
- 【残業月平均15H程度】定時退社も可能!
- 【資格取得支援制度】スキルアップを後押し!
- 【資格手当】宅建士は月2万円支給☆
- 【学歴不問】人柄重視の採用◎
- 【充実の福利厚生】働きやすい環境をご用意!
- 【ワークライフバランス】長く安心して働ける環境◎
- 【業績好調】事業拡大のための増員募集!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
入居者募集・更新・賃貸管理業務
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- 仕事内容
- 当社の賃貸物件の管理受託物件における各種オーナー様、入居者様対応をお任せ致します。
【具体的には】
・空室物件に対する適正条件への変更精査
空室改善に向けたマーケティングや計画立案を行っていただきます。
・仕入物件の査定
・仲介業者訪問
・オーナー様への管理状況報告
・入退去、更新の対応
・入居者様からの問い合わせ対応
・入居者案内
・設備修繕、交換手配
・空室物件の巡回管理
リーシング業務がメインとなりますが、一部管理業務を行っていただきます。
※メールやお電話での、不動産会社、入居者、仲介会社とのやり取りがメインとなります。
※同ポジションはシフト制(週休2日制)での勤務となります。土日出社となる場合もございます。
<土日の稼働について>
・試用期間中(3か月)は土日出勤はありません。
・土日どちらかは休みとなります。
・月1回は土日連続休みが可能です。
・1か月前にシフトを決定いたします。
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- 応募資格
- 【応募資格】
・不動産業界でのご就業経験をお持ちの方
【歓迎経験】
・賃貸仲介営業等で契約書作成等の事務処理経験をお持ちの方
・契約、解約、更新、入居者からの問い合わせなどのご経験がある方
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- 求めるスキル・人物
- ~こんな方は大歓迎!~
◎主体的に、様々な業務にチャレンジしていきたい方
◎将来的に企画業務などにキャリアアップしていきたい方
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- 不動産業界経験
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必須
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・不動産業界でのご就業経験をお持ちの方
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- 学歴
- 不問
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- アクセス
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 40F
2023年8月までに神田から六本木へ移転予定のため、状況によりオフィスが変更になる可能性がございます。
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- 勤務時間
- 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
※毎週木曜日は、グループ会社全体朝礼の為9:30~18:30勤務となります。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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[給与補足]
【給与形態】月給制
※能力やスキルを考慮の上、決定させていただきます。
【想定年収】
400万円~600万円
【給与補足】
■賞与:年2回(平均実績:約2ヶ月分)
■昇給:年2回
■資格手当:(宅建士/月2万円、管理業務主任者/1万、賃貸不動産経営管理士/1万円ほか)
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- 想定年収
- 400万円〜 【想定年収】400万円~600万円
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- 休日・休暇
- <年間休日120日>
■週休2日制(月8日~13日/シフト制)
※同ポジションはシフト制(週休2日制)での勤務となります。
土日出社となる場合もございます。
■有給休暇
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇 など
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- 待遇・福利厚生
- 【社会保険完備】
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
【待遇・福利厚生】
■賞与:年2回(平均実績:約2ヶ月分 支給月:1月/7月)
■昇給:年2回(4月、10月)
■資格手当(宅建士/月2万円、管理業務主任者/1万、賃貸不動産経営管理士/1万円ほか)
■資格取得支援制度
■時間外手当
■バリスタによる珈琲提供(毎週火、金)
■社内フリードリンク
■出張整体サービス(15分5,000円相当:月1回程度)
■指定の美容院(1回6000円補助:月1回まで)
■指定のジム(1回2,500円補助:月8回まで)
■室内ゴルフレッスン(1回7,700円補助:月3回まで)
■社内懇親用飲食店利用チケット
■福利厚生サービスサイトPerk
【受動喫煙防止対策】
■オフィス内禁煙
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- 社風・労働環境
- ■入社後の流れ/組織について:
基本的にはOJTで学んでいただき、スキルに応じて業務を任せていきます。
入社後、まずは契約書の作成業務から担当いただく予定となっています。
当社は平均年齢も若く、会社全体の風通しが良い社風です。
各部署間のコミュニケーションも活発なため、周りと積極的にコミュニケーションをとりながら仕事を進めていきたい方にはマッチした環境です。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 試用期間
- 3か月
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- 時間外労働
- 残業少なめ(月10~20時間程度)
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- 残業代
- 時間外手当支給
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- 募集期間
- 2022-06-07 〜
応募・選考の流れ
<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
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<選考プロセス>
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説明選考会(電話面談)
*説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います*
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
所在地:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接(1次面接:オンライン/2次面接:対面)
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。