【積極採用中！】東京のPM
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未経験者OK
【不動産賃貸管理主任クラス募集！】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
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仕事内容- 1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）のレジデンシャル系不動産の賃貸仲介及び管理業務
・オーナー様への提案業務
・入居者募集のための仲介会社との折衛ほか、リーシング業務
専業用不動産を通じ
勤務地- 東京都中央区
年収- 年収500万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 650万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
管理受託営業（錦糸町）/営業経験のある方歓迎！/成長を続ける企業◎／土日祝休み
応募する新興商事株式会社
企業ページ共に上場をめざしませんか！
関連キーワード
- 仕事内容
- 賃貸住宅の空室や管理にお困りのオーナー様に対し、相談・提案を行います。
「入居者が選びやすく、住みやすい物件」になるように提案し、「満室経営」を目指します。
未経験者でも、ペアセールスを行いますの
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 基本給： 199,841円～ 278,350円 みなし時間外手当（固定残業代45時間分）： 69,390円~ 96,650円 賞与：原則2回（夏季6月・冬季12月） ※会社及び個人の業績により支給する 通勤手当：別途支給
≪東京≫賃貸サービス部門＿入居者様担当チーム（メンバークラス）＜連結売上高1,000億円超、管理戸数45,000戸超の企業グループ＞
応募する株式会社シノケングループ
企業ページキャリア形成の幅を拡げたい方を歓迎！
- 仕事内容
- ＜入居者様対応＞
入居者様からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等）、
入退去に伴う業務（退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等）、
物件の維持管理に伴う業務（巡回清掃
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,500,000円 年収はご経験と年齢等に応じて検討いたします。 月給：286,988～360,973円 基本給：218,000～274,200円 固定残業手当：68,988～86,773円 ※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給） ■賞与：年2回（昨年実績 基本給の4.3ヶ月分） ■昇給：年1回（1月）
◆マンション アフターサービス◆職務経験者の採用！◆週休二日制/水日休み/月給36万円～
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
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- 仕事内容
- 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のプロジェクト推進部門にて、売主としてのアフターサービス業務をご担当いただきます。現在東京23区内において供給棟数NO.1となっており、さらな
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～450,000円 基本給：272,500円～340,700円 固定残業代：87,500円～109,300円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
◆法人営業／新築マンションのリーシング担当◆総合ディベロッパー／業界経験者の採用！／年収1000万円超えも可能
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページお客様に“等身大”の「都心」×「駅近」マンションを提供しています。
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- 仕事内容
- 分譲マンション事業チーム内での新規チーム立ち上げになります。
分譲マンションを投資商品としてリーシングいただく仕事です 。
ご経験を活かしてチームの立ち上げ及びそのメンバーとしてて動いていただきま
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～450,000円 基本給：242,500円～310,700円 固定残業代：87,500円～109,300円 職種手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）
◆リーシング担当◆東証プライム上場企業！/即戦力として活躍！/年間休日120日＆土日祝休み
応募する株式会社フィル・カンパニー
企業ページ【名古屋支店開設】リーシング担当：独自の不動産企画を行うベンチャーにてテナント出店の機会を創出
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社で企画・開発を行っているフィル・パーク（商業施設）事業において、自身が誘致したテナントのとの契約から開業、その後のサポートまでを担当します。
テナントとパートナーシップを持ち、寄り添いながら
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] ■月給 360,000 円 - 450,000円 想定年収：500万円～650万円程度 ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 交通費全額支給 資格手当（宅地建物取引士）3万円／月 ■賞与：年2回（夏・冬） 決算賞与 年1回（冬）※会社業績によって決定 ■昇給：年1回 ※人事評価に基づく
未経験者OK
★不動産管理・工事の受注提案★新宿勤務｜即日入社OK｜月給23万円～｜完全週休二日制
応募するユニオン・メディエイト株式会社
企業ページ物怖じせず、提案や意見が言える方は大歓迎！人柄重視の採用です◎
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- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】
・物件を所有するオーナー様や居住者様からの工事依頼の対応、受注提案
・賃貸管理部門の維持管理やバリューアップなど、修繕工事関連のマネジメント
・入居者様の入退去管理
・原
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 230,000円～380,000円 【給与補足】 ★昇給：年1回 ★退職金制度（定年60歳 ※再雇用制度あり）
未経験者OK
≪女性活躍企業≫ 不動産営業職（企画開発/施設管理など）個人の裁量権が大きい自由な環境！月給27万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ制度あり☆
応募する株式会社アズパートナーズ
企業ページ≪個人の裁量権が大きく自由度が高い≫ 前職のキャリアが存分に活かせる環境です☆
関連キーワード
- 仕事内容
- シニア開発チームとして、企画開発から施設管理まで案件を継続的に手掛けることが可能です。
▼仕事の流れ
・計画立案／価格検討、地主様と契約内容の交渉
・図面作成
・工事管理（進捗管理）
・
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ＋賞与年2回＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月30時間分）を含みます。 ≪昇給≫ 年1回（7月） ≪賞与≫ 年2回（6月、12月） ≪想定年収≫ 400万円～500万円 年収構成＝月給×12か月＋賞与年2回（基本給1ヶ月分＋評価給）＋インセンティブ
未経験者OK
コンストラクションマネジャー（五反田）月給32万6000円～／明治安田生命グループの安定基盤
応募する明治安田ビルマネジメント株式会社
企業ページ大手生命保険会社グループの安定基盤 夜勤・転勤なしの働きやすさ◎の環境♪
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- 仕事内容
- ◎オーナー代行の立場で、全国の工事案件に関して、計画策定、発注代行、工事進捗管理等を担当していただきます。
◎管理受託ビルの改修計画の立案や工事監理をお任せいたします。
＜具体的には＞
・所
- 勤務地
- 東京都品川区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 326,000円～465,000円（当社規程により処遇） 定額残業代相当額（法定内約12時間相当分）を固定支給。 超過分は別途支給いたします。
未経験者OK
不動産管理（日野）未経験者歓迎・不動産管理のプロを目指せます
応募する株式会社平成建設
企業ページ多数のメディアでとりあげられています！業界の常識にとらわれない新しい取り組み
- 仕事内容
- ■不動産管理
土地活用を目的として当社が建設した賃貸マンションに対する管理業務
オーナー様との折衝、入居者サービス、物件管理システムによる入居斡旋、不動産売買・仲介など
【具体的には】
・
- 勤務地
- 東京都日野市
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 【年収】 380万円〜800万円 ■年収例 主任（28歳）：530万円（月収30万円）、課長代理（33歳）：700万円（月収40万円）※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定※上記給与には、残業代40時間分を含む
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