みずほフィナンシャルグループの安定した経営基盤!中途採用の方も多く活躍中☆
経験を活かし<みずほ>の一員として活躍しませんか
みずほ不動産販売は、みずほフィナンシャルグループ唯一の専業不動産流通会社です。
『居住用不動産』『投資用不動産』『事業用不動産』の3つのビジネスフィールドで事業を展開し、不動産売買仲介業務や有効活用の提案、不動産に関するコンサルティングパートナーとしてサービスを提供しています。
―当社の強み―
グループ各社との連携によって全国規模のネットワークを確率しており、グループがもつ膨大な顧客基盤に対し、銀行系不動産流通会社ならではの豊富な経験や情報、高度な専門知識を提供できることです。
今後も不動産売買仲介業務をはじめ、『相続対策』『資産の組み換え』『不動産投資』『企業の不動産経営戦略』などお客さまひとりひとり、一社一社に応じたサービスとソリューションを提供しサポートしていきます。
―当社の魅力―
個人評価とチーム評価の両軸での評価のため、みんなで協力して目標を達成しようという企業風土があります。
また、中途採用の方も多く、各部門で活躍しています。
おすすめポイント
- みずほフィナンシャルグループのブランド力!
- 居住用・投資用・事業用、多岐にわたる案件を経験することができます
- ワンランク上を目指すスキルアップ転職に!
- 個人・チーム双方で協力して目標達成ができる!
- 完全週休2日制!
- 年間休日124日
- ワークライフバランス◎
- 中途採用の社員も多く活躍中!
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あなたの経験を活かせる&ワンランク上を目指すスキルアップ転職に!不動産のプロとして活躍できます。
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地域のお客さまの資産運用パートナーとして、一緒に成長していきましょう。
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居住用不動産から事業用不動産と業務分野は幅広く、お客さまも多岐に渡ります。
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 九州営業部
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- 募集職種
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売買仲介
総合職
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- 仕事内容
- 法人・個人を問わず、不動産売買仲介営業をお任せいたします。
<みずほ>のネットワークを活かし、不動産の購入・売却を検討中のお客さまが納得のいく
トータルコンサルティング、及び仲介業務をお任せいたします。
≪具体的には≫
・居住用不動産…ニーズや条件に応じて、住まいの売却・購入をサポート
・投資用不動産…賃貸マンションやビルの経営など不動産投資の相談
・事業用不動産…みずほのネットワークを活かし、企業の事業支援
◎上記のようにあらゆる不動産が対象。
グループのネットワークにより非公開の不動産情報も多く幅広い提案が可能です。
◎「みんなで目標を達成しよう!」という雰囲気が浸透しており、成果だけではなくプロセスや取り組む姿勢もしっかりと評価しています。
一人ひとりの個性や強みを活かしながら、全員で成長できる環境です。
◎配属現場でのOJTを中心に、経験やスキルを考慮しながらその人に合ったサポート体制を考えていきます。
経験やキャリアの浅い方であれば、先輩の案件への協働や同行からのスタートも可能です。
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- 応募資格
- 【いずれかのご経験必須】 ※3年以上が目安
■売買仲介営業経験
■不動産デベロッパー等での営業経験
■ハウスメーカーでの営業経験
■金融機関での営業経験
【その他必須資格】
第一種運転免許普通自動車
【尚可】
宅地建物取引士
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- アクセス
- 転居を伴う転勤は当面想定していませんが、総合職採用のため、将来的には異動の可能性はあります。
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- 勤務時間
- 09:30~17:50(一部9:00~17:20)
◎実働時間:7時間20分
◎休憩:60分
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- 平均残業時間
- 平均35時間程度/月
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給242,500円~
[給与補足]
月給242,500円~
(基本給230,000円~+諸手当12,500円~を含む/月)
■賞与実績:年2回
■残業手当:時間に応じて別途支給
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- 想定年収
- 400万円〜 463万円~870万円
≪モデル年収≫
1)年収約1600万円(40代後半/固定給(賞与含む)約540万、歩合+残業代約1000万)
2)年収約1100万円(30代半ば/固定給(賞与含む)約430万、歩合+残業代約670万)
3)年収約940万円(30代前半/固定給(賞与含む)約420万、歩合+残業代約520万)
※営業担当者平均年収831万円(2022年度実績/平均年齢35歳/新卒社員除く)
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- 休日・休暇
- <年間休日124日>
・完全週休2日制(水曜+祝日または指定休日等を含め週2日)
・年末年始休暇(9日間)
・夏期休暇(8日間)
・有給休暇
・慶弔休暇
・永年勤続休暇
・結婚休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ・賞与:年2回
・昇給:年1回
<各種社会保険>
・雇用保険
・健康保険
・労災保険
・厚生保険
<諸制度>
・退職一時金制度
・確定拠出年金制度
・企業年金基金
・財形貯蓄制度
・在宅勤務(一部従業員利用可)
・時短制度(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・U・Iターン支援(全従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・食事手当1.25万円(月給に含む)
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 個人評価とチーム評価の両軸での評価のため、みんなで協力して目標を達成しようという企業風土があります。また、中途採用の方も多く、各部門で活躍しています。早い時で19〜20時、遅くとも21時前後には帰社できるため、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
- ・就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所
・職種の変更範囲:会社の定める業務
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- 試用期間
- 3ヶ月間(条件変更なし)
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- 時間外労働
- 有り
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- 残業代
- 時間外手当別途支給
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- 募集期間
- 2024-06-13 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
応募・選考の流れ
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ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
本社:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接(オンライン面接可)
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
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チーム制を導入しているので、情報を共有しながら質の高い提案を行います。
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