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株式会社 近庄

募集要項

• 企業・店舗名

  株式会社 近庄

• 所在地

  京都府京都市中京区壬生賀陽御所町

• 事業内容

  マンションの仕入れ開発〜分譲事業 および賃貸業務及び建物管理業務

• 従業員数

  企業全体 179人、 就業場所 179人、 うち女性 67人、 うちパート 0人

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 沿線

  ＪＲ線・京王線・小田急線・丸ノ内線 新宿駅 徒歩 4分

• 職種

  コンサルティング営業職（東証プライム市場上場企業） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 仕事の内容

  不動産の売買及び、コンサルティング事業を行なっている会社です 。投資用マンションを通じて、お客様の資産運用や、ライフプラン の提案をする仕事です。 ※事業拡大による増員となります。 未経験者歓迎 内部、外部研修制度有り

• 就業時間

  変形労働時間制 1年単位 10時00分〜19時30分 10時00分〜17時45分 ※1 土曜日は17時45分から15分の休憩をはさみ、18時〜 19時まで残業となります。 ※2 土曜日出勤時も休憩は95分となります。

• 賃金

  基本給：195,000円〜195,000円
  定額的に支払われる手当：-
  固定残業代：あり 55,000円〜55,000円 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外 労働を固定残業代として支給し、30時間を超える分は法定通り追 加で支給する。
  その他の手当等：役職手当：15000〜240000円／資格手当：3 000〜35000円／住宅手当：15000円／家族 手当：会社規定により支給等。福利厚生：従業員持株会 制度／ストックオプション制度／慶弔休暇／産前産後休 暇／社員旅行等 ※1件販売ごとにインセンティブあり
  合計賃金：250,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
  賃金形態等：月給
  賃金締切日：固定（月末以外） 15日
  賃金支払日：固定（月末）
  昇給：昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜60,000円（前年度実績）
  賞与：賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
  

• 休日休暇

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜40歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため

• 必要な免許・資格

  普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• 学歴

  不問

• マイカー通勤

  不可

• 加入保険

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

• 必要な経験等

  不問

• 育児休業取得実績

  あり

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 40,000円

• 雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 求人条件にかかる特記事項

  ※賞与については、個人成績に応じて支給 ※Ｃ欄に記載された時間数は、固定残業代の積算根拠となるもので 、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありま せん。 ※全社員 平均残業時間４時間（２０２２年実績） ※年間総労働時間：２０８５時間 手当：役職手当１５，０００〜２４０，０００円／資格手当３，０ ００〜３５，０００円／住宅手当１５，０００円／家族手当／社宅 手当等。 福利厚生：従業員持株会制度／ストックオプション 制度／慶弔休暇／産前産後休暇／社員旅行等。 コンサルティング営業職のメンバーは、全員が未経験からのスター トですので、営業経験がなくても大丈夫です。 昇進は随時ですので、成約件数に応じて役職も上がります。 １年目で主任、２年目で課長職まで昇進した事例もあります。 ※質問等なければ電話連絡不要です。

• 備考

  設立年：平成17年
  資本金：15億9,274万円
  会社の特徴：東証プライム市場に上場している会社です。 勤務成績等により、随時、昇給・昇進できる環境でお仕事していた だけます。
  派遣・請負等：派遣・請負ではない
  月平均（週所定）労働日数：22.3日
  トライアル雇用併用の希望：希望しない
  試用期間：あり ６ヶ月 同条件
  事業所からのメッセージ：コンサルティング営業職のメンバーは、全員が未経験からのスター トですので、営業経験がなくても大丈夫です。 昇進は随時ですので、成約件数に応じて役職も上がります。 １年目で主任、２年目で課長職まで昇進した事例もあります。
  職務給制度：なし
  復職制度：あり 会社が認めた場合、又は休職期間が満了した場合は、原則として、 休職前の職務に復帰が可能。旧職務への復帰が困難な場合等は、旧 職務とは異なる職務に就くことが可能。\n研修制度：可 社内研修では、外部講師を招いた専門的な研修を行て おります。 ※部門により内容が異なります。 研修機関と年間で提携しており、自由に受講できる環 境です。
  その他特記・補足事項：大阪支店 （大阪府大阪市中央区南本町４−５ー７）
  選考方法：面接（予定3回）、書類選考
  選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
  求職者への通知方法：郵送、Ｅメール
  応募書類等：応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 職歴あれば職務経歴書、 応募書類の送付方法 Ｅメール
  応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
  選考日時等：随時
  選考場所：〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル17階、 最寄り駅 ＪＲ線・京王線・小田急線・丸ノ内線 新宿駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 4分
  

• 情報元

  ハローワーク新宿公共職業安定所　【求人番号】13080-11249731

• 掲載期間

  2023年2月1日　〜　2023年4月30日

• 採用人数

  5人 増員

• 応募方法

  上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
  求人番号【13080-11249731】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。