未経験者OKCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
◆23年9月期に売上高1兆円を達成！不動産業界No.1を目指す！
オープンハウスグループは都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合不動産ディベロッパーです。1997年に創業。2013年に東証一部上場後、11期連続の増収増益。
昨年2023年9月期の売上高は1兆1,484億円（前期比：20.6％増） 営業利益は1,423億円（前期比:19.2％増） を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現しています。
急成長を遂げた弊社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界日本一を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します。
おすすめポイント
- 東証プライム上場企業！
- 業界未経験歓迎！
- 昇給・昇格のチャンスは年4回！
- 20代～30代の若手が活躍中！
- 実績がしっかりと評価される昇給制度！
- 会社の成長と共に自らも成長できる職場環境！
- 年間休日130日！
- 結果や成果に対する正当な評価が得られる
募集要項
-
- 企業・店舗名 企業ページ
- 東京
-
- 募集職種
-
管理部門
総務法務：株主総会運営担当（特定職）
-
- 仕事内容
- 【業務内容】
総務法務業務
会社法対応（機関運営）
・取締役会、監査役会、株主総会の運営及び事務局業務
・コーポレートガバナンス関連
・その他、総務法務業務
-
- 応募資格
- 【必須要件】
上場企業における取締役会・株主総会の運営経験者
※社会人経験3年以上
-
- 求めるスキル・人物
- ■上場会社にて、取締役会・株主総会の運営に携わった経験をお持ちの方
■自ら考え行動できる方
■大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方
■総務法務の立場から企業の変革に取り組みたい方
■ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
-
- 不動産業界経験
-
-
問わない
-
- 勤務時間
- 9:00 -18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間
※みなし残業時間30時間相当分
-
- 雇用形態
- 正社員
-
- 給与
-
月給300,000円～
[給与補足]
月給30万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給300,000円～450,000円
基本給：243,100円～364,600円
固定残業代：56,900円～85,400円（みなし残業時間30時間相当分）
-
- 想定年収
- 400万円〜 【経験者】450～750万円
※給与詳細は経験・スキル・前職年収など考慮の上、同社規定により決定します
-
- 休日・休暇
- ☆実質年間休日130日（125日+計画的有給付与5日）☆
■完全週休二日制：土日祝休
■年末年始休暇（連続14日間）
■夏季休暇（連続11日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■GW休暇
■特別休暇
-
- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
-
- 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備
■通勤手当
■賞与（6月、12月）
■四半期表彰制度（昇給・昇格の機会が年4回）
■各種表彰制度
■資格取得報奨金制度
■宅建士資格補助
■住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
■慶弔見舞金制度
■結婚祝金
■産休育休制度
■出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
■企業主導型保育園との提携
■その他ダイバーシティに関わる取り組み
■定期健康診断
■生活習慣病健診
■人間ドック
■婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■総合福祉団体生命保険
■医師の無料相談サービス
■ストレスチェック制度
■安全衛生委員会の設置
■ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
■確定拠出年金
■従業員持株会
■社宅
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■各種報奨金
■在宅勤務制度
■時短勤務制度
【介護支援制度】※諸条件あり
・介護スタート休暇
「介護と仕事の両立体制を整えるため」の休暇制度
・介護サポート勤務制度
介護と仕事を両立するために柔軟な働き方を可能とする制度
・介護ケア休暇
働きながら介護するにあたって、役所対応などスポットで休みが必要なケースに対応するための休暇制度
・介護帰省旅費
遠方にする親族に介護が必要な状況になった場合に帰省交通費を支給
・介護支援手当
■受動喫煙対策：オフィス内禁煙
-
- 受動喫煙対策
-
-
屋内禁煙
-
- 社風・労働環境
- 【当社の企業ステージ】
■結果や成果に対する正当な評価が得られる
■自らが意見し、組織に反映させる事ができる
■急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
-
- 契約期間
- 期間の定めなし
-
- 変更の範囲
- 入社後の変更範囲
業務内容：当社グループの業務全般
勤務場所：当社グループの拠点全般
-
- 試用期間
- 詳細は面接時にご説明いたします。
-
- 募集期間
- 2024-10-24 〜
-
- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
応募・選考の流れ
＜応募方法＞
最後までお読みいただき、ありがとうございます！
本ページの「応募する」ボタンより、
必要事項をご記入の上ご応募ください。
＜選考プロセス＞
「応募する」よりエントリー
▼
説明選考会
※基本的にはお電話でのご面談となります。
※選考状況によってはご来社いただく場合もございます。
※説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います※
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当：スラッシュ株式会社
住所：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
▼
面接（1回～数回）
▼
内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
