設立43年目の安定成長企業で働きやすい環境が整っています!
当社は、不動産にかかわる業務を総合的に行い、安心で快適な住まいをお客様に提供しています。
今年で設立43年目になりますが、マンション管理業は設立当初から行っている事業であり、
お客様からの信頼も厚く、大変ご好評頂いております。
社内は社歴や年齢に関係なくコミュニケーションを取り合える風通しの良い環境なのも当社の魅力です。
未経験からの入社でベテランになった社員がたくさんいるので、わからないことは気兼ねなく質問できます。
個人表彰のほかに部門表彰制度があり、チームで協力し合う体制で、新人を一人にしません。
社員教育にも力を入れており、セミナー受講によってビジネススキルをブラッシュアップできます。
業務関連資格には資格手当が付きますのでスキルアップと同時に収入アップも叶います。
社員定着率95%が働きやすさの証しです!
おすすめポイント
- 管理業務主任者の資格をお持ちの方優遇!
- 経歴、前職の給与を考慮します!
- 未経験OK!ノウハウはしっかりレクチャー
- 高い定着率!長く勤めやすい環境
- 福利厚生充実!
- ワークライフバランスとりやすい!
- 宅地建物取引士手当・月額3万円!
- 転勤なし!
- 直行・直帰あり!
- 駅チカで通勤がラク!
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情報共有の中で専門知識も身についてステップアップできます
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未経験者でも周りがしっかりサポートするので安心です
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新宿駅チカ!雨でも地下道利用で通勤快適◎
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
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- 配属先情報
- 配属部署:建物管理本部 男性15名 女性3名
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- 仕事内容
- マンション管理フロント業務全般
担当物件は、一人平均10棟、30~50戸のマンションが中心です。
最初は先輩と一緒に担当物件をまわり、徐々に慣れていきます。
【主な業務内容】
●管理組合・理事会の運営サポート、営業業務
月1回程度行われる理事会・総会に参加しサポートします。
お客様のご要望を伺いながら、年間計画・修繕計画等のご提案等を行います。
提案書や報告書の書類作成も行います。
●大規模修繕工事や改修工事等のご提案・営業とサポート
当社併設の一級建築士事務所メンバーと協力しながら、マンションの資産価値を守るお手伝いをします。
●巡回業務
担当物件を月1回程度、定期巡回し、状況を把握します。
お客様のお困りごとや、ご要望をお聞きし、改善に向けた取り組みをします。
管理員・清掃員への指示連絡も行います。
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- 応募資格
- 【未経験者歓迎】
◎丁寧な対応で、お客様とじっくり信頼関係を築いていきたい方歓迎!
≪以下の方は優遇します≫
★管理業務主任者、宅地建物取引士、建築士など、不動産・建築関連資格の有資格者
★マンション管理業、不動産業、営業の実務経験者(年数不問)
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- 求めるスキル・人物
- ◎コミュニケーションスキルのある方
◎丁寧で明るい対応のできる方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:00~17:30
(休憩時間 1時間00分)
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- 平均残業時間
- 平均残業時間は月15時間以下(メリハリ良く働けます)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給240,000円~
[給与補足]
月給 24万円~39万円
別途、報奨金制度・社員表彰制度があります
※固定残業代5万5000円~8万円/30時間を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
【手当】
└宅地建物取引士:3万円
└管理業務主任者:1万円
└賃貸不動産経営管理士:5千円 など
役職手当:3000円~5万円
家族手当:3000円~1万5000円
【昇給】一月あたり2000円から1万円の昇給有(前年度実績)
【賞与】年2回
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- 手当・インセンティブ
- 【資格手当充実/月額】
宅地建物取引士 3万円 / 管理業務主任者 1万円 / 賃貸不動産経営管理士 5千円 / 電気工事士 1万円 / 行政書士 1万円 / 建築士 1級3万円 2級2万円 / 建築施工管理技士 1級3万円 2級2万円 / その他
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- 想定年収
- 400万円〜 【年収例】
800万円/入社10年(月給/固定給45万円+賞与+報奨金)
550万円/入社5年(月給/固定給36万円+賞与+報奨金)
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- 休日・休暇
- ■完全週休2日制(土曜、日曜、祝日、その他当社カレンダーによる)
※休日出勤をした場合は振替休日を付与しています。
【年間休日】
125日
【有給休暇】
10日
初年度に10日付与。法定通り支給します。
有給休暇を奨励しているため、取りやすい環境です。
(昨年度実績:平均14日)
■年末年始休暇(12/28~1/4)
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- 待遇・福利厚生
- 【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
昇給年1回
賞与年2回
報奨金制度年2回
優秀社員賞年2回
退職金制度(3年勤続以上)
永年勤続表彰
独身者用社宅制度(家賃補助等)
※グループ会社の契約物件から部屋を選べます!
交通費全額支給
保険加入補助
財形貯蓄制度
各種慶弔金
育児休業取得実績あり
家族手当(配偶者9000円、子供1人につき3000円/月)
資格取得支援制度(受験・講習費用負担など)
受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 社風・労働環境
- ≪評価について≫
年度の初めに上司と相談し、それぞれの能力に合わせて目標を決めます。
そして、目標を達成して、会社に貢献した人を表彰する制度があります。
個人表彰だけでなく、部門表彰もあり、チームで協力し合いながら目標達成に向けて頑張っています◎
≪働きやすさ≫
福利厚生、休日、手当が充実しており、ライフワークバランス良く働けるので
社員定着率も95%以上と高くなっています。
社員の紹介で入社する人も増えているのが働きやすさの証です!
募集する部署内でも長く活躍している社員が多く在籍しています◎
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- 契約期間
- 期間の定めなし(定年65歳)
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- 試用期間
- 3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
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- 時間外労働
- あり(月平均15時間以下)
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- 残業代
- 固定残業代5万5000円~8万円/30時間を含む
(実際の残業時間は月15時間以下です)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
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- 募集期間
- 2024-01-16 〜
応募・選考の流れ
<応募方法>
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面接(1回~数回)
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。