募集要項
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企業・店舗名
- 株式会社 新昭和
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所在地
- 千葉県君津市東坂田
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事業内容
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ツーバイフォー工法を主とした木造住宅の企画・設計・施工・販売 。ホテルの運営。鉄筋コンクリート造・鉄骨構造等での各種建築物 の企画、設計、施工。組立住宅パネルの製造及び販売
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従業員数
- 企業全体 606人、 就業場所 111人、 うち女性 14人、 うちパート 0人
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就業場所
- 〒299-1144 千葉県君津市東坂田4-3-3
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沿線
- JR内房線 君津駅 徒歩 7分
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職種
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正社員・マンション営業分譲マンションの販売業務・未経験可
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雇用形態
- 正社員
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仕事の内容
- ・土地の情報収集 ・購入交渉 ・建設する商品のコンセプト等の企画 ・テナント誘致 ・売却営業・契約決済 等 ※パソコン入力があります。
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就業時間
- 変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分
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賃金
- 基本給:171,200円〜208,730円
定額的に支払われる手当:-
固定残業代:あり 32,229円〜39,295円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず 25時間分を固定残業代として支給し、 超過分は法定通り追加で支給
その他の手当等:資格・家族手当あり 成果給あり
合計賃金:203,429円〜248,025円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等:月給
賃金締切日:固定(月末)
賃金支払日:固定(月末以外) 翌月 15日
昇給:昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1月あたり0.00%〜2.00%(前年度実績)
賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 3.80ヶ月分(前年度実績)
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休日休暇
- 休日 火曜日、水曜日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年年齢が60歳の為
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必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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学歴
- 必須 高校以上
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マイカー通勤
- 可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 100,000円
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- *貸与品:PC・携帯電話・タブレット端末支給 *資格手当 対象資格(宅地建物取引士、建築施工管理技士、FP等) *受講費補助(最大10万円) 会社指定の資格取得に向けての受講費補助 (資格学校・通信教材) *応募書類は当社の選考以外では使用しません。 不要の場合、当社で責任を持って破棄します。 ※今すぐご応募をお願いします。 *新昭和グループHP:https://www. shinshowa.co.jp/ ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず雇用契 約書(労働条件通知書)を交わしてください。また、やむを得ず当 初の労働条件を変更する場合には、労働契約までに事業主から当該 変更の明示が必要です。
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備考
- 設立年:昭和45年
資本金:10億8,268万円
会社の特徴:昭和45年の創業以来、着実に業績を伸ばし、千葉県内の2×4住 宅企業としてNo1の実績。近年はホテルや温浴施設の運営等、住 宅事業以外の事業も複数手掛けている。
派遣・請負等:派遣・請負ではない
月平均(週所定)労働日数:20.7日
トライアル雇用併用の希望:希望しない
試用期間:あり 最大6ヶ月 同条件
職務給制度:なし
復職制度:なし\n研修制度:可 ・正社員以外の利用:あり ・部門によって月1回のフォローアップ研修 ・資格取得の費用補助(最大10万円まで)
選考方法:面接(予定2回)、書類選考
選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒299-1144 千葉県君津市東坂田4-3-3
応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時等:随時
選考場所:〒299-1144 千葉県君津市東坂田4-3-3、 最寄り駅 JR内房線 君津駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 7分
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情報元
- ハローワーク木更津公共職業安定所 【求人番号】12050-01948641
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掲載期間
- 2024年3月1日 〜 2024年5月31日
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採用人数
- 2人
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【12050-01948641】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。