募集要項
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企業・店舗名
- 昭和の森綜合サービス株式会社
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所在地
- 東京都昭島市田中町
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事業内容
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不動産物件管理、商業施設の管理・運営
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従業員数
- 企業全体 114人、 就業場所 22人、 うち女性 0人、 うちパート 22人
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就業場所
- 事業所所在地と同じ
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沿線
- JR青梅線 昭島駅 徒歩 1分
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職種
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商業施設モリタウン北館警備員 週4日(週5日希望も歓迎)
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雇用形態
- パート労働者 なし
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仕事の内容
- JR青梅線 昭島駅から徒歩1分にある商業施設モリタウン北館の 警備員です。主な仕事は施設及び駐車場の開閉場・巡回や立駐管制 室での監視等です。 下記週4日勤務が最低条件です。週5日勤務もシフト調整応相談 火・水・金・・8:00〜17:00(休憩60分) 土曜日のみ・11:00〜20:00(休憩60分) ※商業施設は年中無休のため、GW・お盆・年末年始も通常勤務と なります。勤務曜日が祝日の場合も出勤となります。
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就業時間
- 交替制(シフト制) 8時00分〜17時00分 11時00分〜20時00分 (1)火・水・金 (2)土 GW・お盆・年末年始も通常勤務です
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賃金
- 基本給:1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当:-
固定残業代:なし
その他の手当等:*交通費について 電車代は全額支給です。 バス交通費は規定条件を満たした場合支給。 【例】自宅から最寄り駅まで直線距離で2キロ以上の場 合、もしくは電車代より安価な場合
合計賃金:1,150円〜1,150円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等:時給
賃金締切日:固定(月末)
賃金支払日:固定(月末以外) 翌月 10日
昇給:昇給制度 なし
賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 0.20ヶ月分(前年度実績)
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休日休暇
- 休日 月曜日、木曜日、日曜日 週休二日制
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 法令の規定により年齢制限がある 警備業法及び深夜勤務のため
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必要な免許・資格
- 免許・資格不問
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学歴
- 不問
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マイカー通勤
- 不可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給(上限なし)
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雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 あり(原則更新)
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求人条件にかかる特記事項
- ◆電車代は全額支給です(バスは規定条件を満たした場合支給) ◆バス、自転車のみの通勤は、直線距離に応じて交通費支給あり (2K未満は月額800円、2K以上は月額3400円以上支給) ※自転車と電車併用の場合は電車代のみの支給となります ※電車よりバス代の方が安価な場合はバス代全額支給 ◆賞与年2回 ◆制服貸与 ◆加入保険、年次有給休暇は法定通り ◆健康診断あり ◆グループ会社内優待あり(店舗割引等) ◆インフルエンザ予防接種費用補助あり(期限あり) <お問い合わせ 10:00〜17:30> 応募の方は下記住所まで、必要書類(履歴書・職務経歴書・ ハローワーク紹介状)をご郵送ください (メールでも可:アドレスは右下担当者欄にあり) 〒196−0014 東京都昭島市田中町562−1 昭和の森綜合サービス株式会社 業務管理部 業務管理課 鈴木亜衣 宛
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備考
- 設立年:平成13年
資本金:2,000万円
会社の特徴:親会社の物件管理等の業務が主体です。
派遣・請負等:請負
月平均(週所定)労働日数:週4日〜週5日
トライアル雇用併用の希望:希望しない
試用期間:あり 3ヶ月 同条件
職務給制度:あり 職種、職務による
復職制度:なし\n選考方法:面接(予定1回)、書類選考
選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後10日以内
求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒196-0014 東京都昭島市田中町562-1
応募書類の返戻:あり
選考日時等:随時
選考場所:〒196-0014 東京都昭島市田中町573-1-4、 最寄り駅 JR青梅線 昭島駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 5分
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情報元
- ハローワーク立川公共職業安定所 【求人番号】13150-05684841
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掲載期間
- 2024年3月5日 〜 2024年5月31日
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採用人数
- 1人 増員
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【13150-05684841】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。