太陽光発電 事業開発部担当者

トリナ・ソーラー・ジャパン・エナジー株式会社

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  • 年間休日120日以上
  • 月平均残業20時間以内

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トリナ・ソーラー・ジャパン・エナジーは1997年に設立されたトリナソーラーの子会社です。
世界をリードするスマート・ソーラー・ソリューションのプロバイダーとして、世界の持続可能な発展を促進するためにPV製品、PVアプリケーションおよびサービスを提供しています。継続的なイノベーションを通して、太陽光発電のグリッドパリティの達成とさらなるコスト削減を実現し、再生可能エネルギーを普及させることによって、PV業界を推進し続けています。
トリナ・ソーラーの使命は、すべての人々のために、世界の再生可能エネルギーの開発を促進することです。

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募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
  • 募集職種
    用地仕入れ
  • 仕事内容
    ■先行開発
    •プロジェクトに適切な土地選定のための情報スクリーニングから土地取得
    •プロジェクト、資源およびサイト評価、接続問題、実行可能性調査、環境およびリスク評価に関する背景情報と仕様の調査とデューデリジェンス、土地オプション契約を通じたサイトの確保
    •各種契約締結・交渉
    •プロジェクト進捗に係る社内承認取得
    •行政対応、地権者対応、プロジェクト予定地近隣住民対応
    •経産省・電力会社への各種申請
    •FIP入札および認定取得のプロセスの管理
    •官公庁協議、各種届出・許認可取得
    •ファイナンシャルモデルを使用した事業採算性の検討
    •プロジェクトの工程・予算管理
    •協力会社への委託業務管理

    ■事業開発
    •新規太陽光発電プラントの開発
    •プロジェクト開発の始めから終わりまでの管理。適切なツールを使用してプロジェクトのタイムラインとマイルストーンを計画およびスケジュール
    •プロジェクトのマイルストーンと成果物の追跡。 進捗報告書、提案書、要件文書、およびプレゼンテーションの開発と提供
    •プロジェクト関係者、地方および州政府、地域社会、法定利害関係者、環境団体との良好な関係を築き、維持
    政府および規制当局の利害関係者との会合に参加し、意思決定に影響を与え、ビジネスの成長のための機会を確保
    •太陽光発電所(エネルギー貯蔵施設を含む)用地の選択と取得に必要なプロジェクト全体計画の開発
    •計画に基づく収益予測と経済分析(ファイナンシャルモデルを使用した収益計算を含む)
    •電力会社との接続契約などのプロセスの管理
  • 応募資格
    <必須>
    •大卒以上、学部不問
    •新卒・第二新卒歓迎

    <以下の経験が望ましい>
    •3年以上の太陽光業界における経験があることが望ましい(デベロッパー、IPP、AM会社などの経験は+)
    •Financial Modelなどを用いプロジェクトの収益性・経済性の分析、改善、判断ができることが望ましい
    •不動産取引の知識・経験があることが望ましい(資産売買やM&A(SPC売買)などの取引経験があれば+)
  • 求めるスキル・人物
    •TOEIC550以上の英語力が望ましい
  • 不動産業界経験
      問わない
  • 学歴
    大卒以上
  • 勤務地
    東京都 港区 六本木1-8-7 MFPR六本木麻布台2F
  • 最寄り駅
    東京メトロ南北線 六本木一丁目 徒歩3分
  • 勤務時間
    フレックスタイム制
    コアタイム:10時から15時
    ※試用期間後、在宅勤務週1日利用可能
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給350,000円~
    [給与補足]
    前職を考慮し、経験・スキルに応じて⾦額を決定します。
  • 想定年収
    500万円〜 
  • 休日・休暇
    ・土日祝日
    ・年末年始休暇
    ・夏季休暇(入社2年目以降)
    ・傷病休暇
    ・有給休暇等
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    ・通勤交通費支給(上限10万円)
    ・社保完備
  • 受動喫煙対策
      喫煙スペースあり
  • 契約期間
    契約期間の定めなし
    定年:60歳、再雇用上限:65歳まで
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    6か月
    ※試用期間中の労働条件 同条件
  • 時間外労働
    月平均10時間
    ※プロジェクトの緊急対応の可能性あり
  • 残業代
    支給
  • 募集期間
    2024-07-22 〜
  • 採用予定人数
    1

応募・選考の流れ

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