≪オーナー様の資産最大化を目指す!不動産管理のお仕事≫
私たちカチアルは、最新の事例と長く蓄積された知見により、立地・需要に合わせた最適なプランをご提供し、クライアントの「資産の最大化」に貢献します。
●不動産の売買・賃貸仲介・コンサルティング事業 不動産の一括借上げ&転貸事業を行っており、東京を中心に約8000室のお部屋を管理しております。
その他にも、海外の方々に向けた不動産販売や資産家向けのの財産コンサルティングを行っております。
●リフォーム・リノベ事業 私たちがつくりたいのは、ひと部屋、ひと部屋、異なるデザインのマンション。 「らしさ」や「趣味」をみんなが思いきり楽しむ毎日です。
リノベーションの力で「一戸一絵」のライフスタイルを世界中に描いていく。 「この部屋は私にぴったり!」。リノッタから、そんな出会いを、もっともっと!
●ホテル&マンスリー 日本は政界でも注目され人気の観光地になりました。 激増する外国人観光客により出張ビジネスマンの宿泊先も不足気味です。 そのような場所ではホテルやマンスリー物件として運用するなど世の中のニーズに対するフレキシブルな発想でご提案します。
クライアントお一人おひとりに寄り添い、多角的・戦略的なソリューションを提供する私たちは、カチアルグループ各社をはじめとするサポートネットワーク、そして税理士・弁護士といった専門家との強固なつながりを活かし、クライアントの「資産の最大化」を力強くサポートするプロフェッショナルネットワークです。
おすすめポイント
- ≪不動産管理・営業の経験者の募集≫
- ≪週休2日制で働きやすい≫
- ≪充実した福利厚生あり!≫
- ≪若手でも活躍できる環境≫
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
PM(プロパティマネジメント)のマネージャー・管理職候補
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- 仕事内容
- 賃貸住宅の相談から企画、完成後の賃貸管理まで、お客様の賃貸経営をサポートするお仕事です。
担当エリア(区内と区外)のお客様(提携法人等)へ定期訪問しお客様のカルテ(経歴や嗜好やその他情報)を蓄積させることで、より適切な情報提供と信頼関係を構築するために、新メンバーを募集いたします!
≪具体的には≫
■入居者からのサービスリクエスト対応(受付、業者手配、進捗確認、オーナー報告・提案)
■入居者退去時対応(立会い業者手配、原状回復工事に伴う見積り出し、入居者&オーナー費用負担調整、工事の進捗管理、リノベーション提案)
■物件価値維持保全のための大規模修繕提案(物件修繕履歴や物件状態に基づく見込み客リストアップ、提案営業活動、工事工程管理)
今回の募集では管理職候補のポジションとなります!
チームリーダーとして、業務を円滑に進めるだけではなく、スタッフの指導や育成もお願いいたします。
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- 応募資格
- 【必須条件】
■大学卒業以上
■賃貸不動産(仲介・管理)営業経験2年以上の方
■普通自動車運転免許(AT可)&お客様を乗せて運転が実際にできる方
■宅地建物取引士の資格保有者
■マネージメント経験がある方
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- 求めるスキル・人物
- ■チームマネジメント経験のある方
■より質の高い仕事をするための業務改善経験のある方
■成果を上げることを楽しめる方
■コツコツ続けることができる方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 大卒以上
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- 勤務時間
- 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給391,000円~
[給与補足]
月給:391,000円〜435,000円
※前職の給与、経験、能力に応じて相談、交渉可
※資格手当:上位3種までの合算金額を支給
例・宅地建物取引士:月額50,000円
・賃貸不動産経営管理士:月額10,000円
・相続支援コンサルタント:月額5,000円
※試用期間3ヶ月→有期雇用契約1年→無期雇用契約
■昇給:あり
■賞与:夏・冬 計2か月分
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- 想定年収
- 600万円〜 年収610 万~670万円
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- 休日・休暇
- ≪年間休日数110日≫
■月7~8日休み(シフト制)
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
☆希望曜日を提出いただけます。土日休みも可能です☆
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 【福利厚生】
・交通費支給
・出張手当
・役職手当
・カフェ設置
・社員旅行
・家賃補助
・育児休暇
・産後休暇
・特別休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・資格取得手当
・書籍購入手当
・在宅勤務
・退職金
・社内FA制度
・企業内ベンチャー制度
・報奨金制度
・SPREE(生活支援サービス)
・ゴルフプレー費用負担
・社宅制度
・奨学金制度
・外部メンタルヘルスチェック
・電話相談/カウンセリング
・eラーニング
・Excelキャンプ
・salesの学校
・話し方教室
・賃貸管理実務研修
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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ビル1Fに喫煙ルームあり
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間3ヶ月→有期雇用契約1年→無期雇用契約
期間中の条件の変更はなし
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- 残業代
- 内定時までに開示いたします。
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- 募集期間
- 2024-08-28 〜
応募・選考の流れ
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内定
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