募集要項
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企業・店舗名
- 橋本不動産 株式会社
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所在地
- 滋賀県守山市梅田町
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事業内容
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創業50年来、黒字経営を行う安定成長企業。土地の仕入・開発・ 住宅設計・販売を全て自社で行い、高品質な建売住宅・注文住宅・ マンションを提供。新規に飲食店事業を立上げ予定。
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従業員数
- 企業全体 66人、 就業場所 1人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
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就業場所
- 〒462-0813 愛知県名古屋市北区山田町3丁目63-6 「名古屋店」
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沿線
- 名城線 大曽根駅 徒歩 9分
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職種
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不動産開発◎未経験研修有【名古屋】
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雇用形態
- 正社員
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仕事の内容
- *地主の方や不動産会社等、当社のネットワークを通じて、眠って いる土地、利活用されていない土地などの情報を集め地主様から 土地を分けていただく交渉がお仕事です。 *土地の仕入れから街の開発計画までを行うビッグスケールな仕事 です。 *ほとんどの方が未経験からのスタートされています。研修制度が あるので安心してお仕事をはじめていただけます。 *頑張った分は上限のない歩合給で還元 変更の範囲:会社の定める業務、就業場所
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就業時間
- 変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分
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賃金
- 基本給:300,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当:-
固定残業代:なし
その他の手当等:歩合給制度有 営業車として私有車を持ち込みの場合手当有
合計賃金:300,000円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等:月給
賃金締切日:固定(月末)
賃金支払日:固定(月末以外) 当月 28日
昇給:昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1月あたり3,000円〜30,000円(前年度実績)
賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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休日休暇
- 休日 火曜日、水曜日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年年齢が65歳のため、64歳以下の方を募集
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必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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学歴
- 必須 高校以上
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マイカー通勤
- 可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給(上限なし)
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- ※入社後1〜3か月の研修は本社(滋賀県守山市)で行います。 本社 滋賀県守山市梅田町15−9 ▼固定給に加え、頑張った分だけ歩合もあります ▼経験豊富な上司と同行しスキルを学べる研修制度有 マニュアルと実践でしっかりフォローします ▼不動産開発職は女性も活躍中!ブランクのある方も大歓迎 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有
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備考
- 設立年:昭和46年
資本金:7億5,783万円
会社の特徴:利活用が十分でない土地に新たな命を吹き込み、家族の夢の生活の 舞台となる分譲住宅や、企業の産業用地の提供を行う不動産ディベ ロッパーです。街づくりという形に残る仕事ができるのが魅力
派遣・請負等:派遣・請負ではない
月平均(週所定)労働日数:21.6日
トライアル雇用併用の希望:希望しない
試用期間:あり 3か月 同条件
事業所からのメッセージ:*中核事業の更なる成長を目指し、新しい仲間を募集中です! *幹部職として女性も活躍中!ブランクのある方も大歓迎 *持ち込み車両歓迎 ガソリン代、持ち込み手当有
職務給制度:なし
復職制度:なし\n選考方法:面接(予定1回)、書類選考、筆記試験
選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内
求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒524-0037 滋賀県守山市梅田町15-9
応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時等:随時
選考場所:〒524-0037 滋賀県守山市梅田町15-9、 最寄り駅 JR琵琶湖線 守山駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 4分
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情報元
- ハローワーク草津公共職業安定所 【求人番号】25060-09863341
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掲載期間
- 2024年9月12日 〜 2024年11月30日
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採用人数
- 1人 増員
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【25060-09863341】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。