【上場/不動産の企画営業】仕入れ～販売まで/年休120日/インセンティブ年4回

募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

• 募集職種

  用地仕入れ
  

• 配属先情報

  入社後は3～5名のチームに配属予定です。

• 仕事内容

  サスティナブルな社会の実現に寄与する、リノベーション事業を展開する当社にて、
  企画営業職として23区内を中心に、不動産の仕入れ・リノベーション企画・プロモーション・販売まで一貫してお任せいたします。
  
  ■物件の仕入れ
  ・リノベーションする物件を探し、仕入れていただきます。不動産仲介会社への営業が中心です。
  ■リノベーションの企画
  ・デザイナーや工事担当者とやりとりを行いながら、間取りやインテリアの企画、価格設定などを行っていただきます。
  ■物件のプロモーション
  ・写真選定やキャッチコピー考案、チラシなどの媒体選定を通して、どうPR・宣伝するか、戦略から実施までをお任せします。
  ■物件の販売
  ・ここまで担当してきた物件にご来場されたお客様への提案・販売をお任せします。
  
  【インセンティブ支給実績例】 ※2023年8月度支給実績
  入社3年目 / 主任：215万円
  入社3年目 / 主任：377万円
  入社5年目 / 課長：402万円

• 応募資格

  【必須】不動産業界にて以下いずれかの経験3年以上
  ■買取再販のご経験
  ■用地仕入れのご経験
  ■売買仲介のご経験

• 不動産業界経験

  必須

• 学歴

  高卒以上

• 勤務地

  東京都 渋谷区 渋谷3-11-11 IVYイーストビル7階

• 最寄り駅

  JR山手線 渋谷 「新南口」 徒歩6分
  

• 勤務時間

  9:00〜19:00（実働8時間、休憩2時間）

• 平均残業時間

  月平均20時間

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給500,000円～
  [給与補足]
  ≪内訳≫
  ・基本給255,000円～
  ・固定残業代125,100円～
  ・諸手当119,900円～を含む/月
  
  ■賞与実績:決算賞与あり/別途インセンティブ4回

• 想定年収

  600万円〜　≪モデル年収≫
  （例1）586万円 入社2年目 メンバー(未経験入社)(月給35万＋インセンティブなど166万)
  （例2）1,440万円 入社3年目 主任（未経験入社）(月給43万+インセンティブなど924万)
  （例3）1,495万円 入社5年目 課長(月給56万+インセンティブなど823万)

• 休日・休暇

  年間120日
  内訳：完全週休二日制、火曜 水曜、夏期8日、年末年始8日
  その他（GW休暇、秋季休暇、慶弔休暇 他）

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  【昇給】年2回（2月・8月）※人事考課による
  【賞与】インセンティブ年4回/決算賞与（業績による）
  ■退職金制度
  ■社員旅行（2023年実績：北海道）
  ■お菓子・飲み物コーナーあり（オフィスグリコなど）
  ■家族手当（子ども1人につき月1万円）
  ■資格手当（宅建月2万円、一級建築士月3万円、二級建築士月7,500円）
  【働き方】
  基本的に社員は19:00～20:00までに退勤。月曜日はNO残業デーのため定時退勤です。
  【給与に記載の諸手当の内訳】
  職位手当20,400円/月～ 営業手当87,500円/月～ 調整手当12,000円/月～

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  【当社の魅力】
  ■仕入れ～販売まで一気通貫で携わることが可能！一連の流れすべて内製化しているため、不動産売買の全体像を把握でき、高いスキルを獲得できます。
  ■TOKYO PRO Market上場。高額物件を安定して扱うことができます。
  ■決裁者との距離が近く、スピード決済が可能！
  ■全て内製化して高額物件を取り扱えるため、利益額が大きい！そのため従業員にも高いインセンティブで還元されます。

• 契約期間

  雇用期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

• 残業代

  固定残業代制 超過分別途支給
  固定残業代の相当時間：45.0時間/月

• 募集期間

  2024-10-10 〜

• 採用予定人数

  2〜3名

• 人材紹介会社

  スラッシュ株式会社
  許可番号：13-ユ-306798