ハローワーク求人
鹿島建物総合管理株式会社

ビル設備管理スタッフ/要経験/江東区

正社員

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ハローワークの不動産関連の求人情報について
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情報は随時更新を行っておりますが、 求人情報の状況などにより、すでに応募終了の場合もございます。最新の情報は最寄りのハローワークでご確認の上、ご応募ください。

募集要項

  • 企業・店舗名
    鹿島建物総合管理株式会社
  • 所在地
    東京都中央区銀座
  • 事業内容
    電気・空調・衛生・消防設備の保守・修理を主軸に建物を「守る」 仕事です。設備保守の他にも、建物のリニューアル工事や 建物オーナーの運営代行業務など幅広い事業を展開しています。
  • 従業員数
    企業全体 2,850人、 就業場所 50人、 うち女性 10人、 うちパート 0人
  • 就業場所
    〒135-0016 東京都江東区東陽7丁目1-10 カクマルビル5階 当社 首都圏東支社 ※上記は配属先、勤務 地は城東エリア・千葉エリアの管理現場の中から相談の上、決定。
  • 沿線
    東西線 東陽町駅 徒歩 8分
  • 職種
    ビル設備管理スタッフ/要経験/江東区
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事の内容
    管理物件増加によりビル設備管理スタッフを募集します 資格や経験を活かして新たなステージへ!スーパーゼネコン鹿島建 設グループの働きやすい環境で管理職へのキャリアアップを図るチ ャンスです。キャリア採用8割!多くのキャリア入社所長が誕生 ≪主な業務≫ ※23区東部エリア管轄 ※常駐・非常駐有り 電気/衛生/空調/防災/建設設備の巡回点検や定期点検 トラブル発生時の緊急対応、専門業者への修理依頼、一次対応業務 報告書の作成、物件オーナー及び協力会社との折衝、省エネや長期 営繕計画の企画提案、年次点検等の見積作成 等 <定年再雇用制度> 再雇用制度で70歳まで長期的に働けます
  • 就業時間
    変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 8時30分〜9時00分 ※配属現場により異なります。上記勤務時間は代表例シフトによる ※(2)は月4〜8回程度の見込み (2)休憩420分(仮眠 360分含む) ※時間外労働の発生は繁忙期等は変動し多くなる場合があります。
  • 賃金
    基本給:210,000円〜300,000円
    定額的に支払われる手当:-
    固定残業代:なし
    その他の手当等:資格やご経験などを考慮して給与・待遇を決定します ・交通費全額支給・年2回賞与あり(6月・12月) ・ライセンス手当※最大2万円資格に応じて毎月支給 ・家族手当(配偶者:1万円 子:6千円/1人 ※2 人まで) ・ローテーション(宿直)手当:4千円/1回
    合計賃金:210,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    賃金形態等:月給
    賃金締切日:固定(月末)
    賃金支払日:固定(月末以外) 当月 25日
    昇給:昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1月あたり1.90%〜1.90%(前年度実績)
    賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 3.40ヶ月分(前年度実績)
  • 休日休暇
    休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
  • 年齢
    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
  • 年齢制限の理由
    定年を上限 定年60歳のため
  • 必要な免許・資格
    第二種電気工事士 必須 第三種電気主任技術者 あれば尚可 1級建築施工管理技士 あれば尚可
  • 学歴
    必須 高校以上 ○工業高校・理系学部で学んだ方歓迎 ○職業訓練校で学んだ方歓迎
  • マイカー通勤
    不可
  • 加入保険
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
  • 必要な経験等
    必須 設備管理の実務経験(3年以上)のある方(施設形態問わず)
  • 育児休業取得実績
    あり
  • 通勤手当
    実費支給(上限なし)
  • 雇用期間
    雇用期間の定めなし
  • 求人条件にかかる特記事項
    ■モデル給与例・年収例:将来的に管理職で電気主任技術者や高度 な資格、選任された場合 例)34万円〜45万円+各種手当+賞 与年2回 年収540万円/48歳/入社10年目/現場所長代 理/月給27万円+各種手当年額60万円+賞与 年収740万円/52歳/入社5年目/大規模現場の選任電気主任 技術者/月額50万円+各種手当年額20万円+賞与 ■キャリア形成<多彩なキャリアパス> 管理職へのキャリアアップの他、年1回の自己申告アンケートで希 望を出せばジョブチェンジも可能です。 ■我々が選ばれたい応募者・応募を求める人材 ○多様な成長の機会を求める方○仕事とプライベートのバランスを 取りやすい環境を求める方○家族や将来の安定を考え堅実経営の会 社で働きたい方○安定した職場環境で長く働きたい方○自身の経験 を存分に発揮できる職場を求めている方○チームでの協力や共有が 重要と考える職場が求めている方○上司や同僚との信頼関係を重視 し、信頼できる職場を求めている方○自身の仕事に意義や使命感を 感じる職場を求める方 *質問等がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を 受けた上で応募書類を送付して下さい。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
  • 備考
    設立年:昭和60年
    資本金:1億円
    会社の特徴:鹿島建設のグループ企業で建物のメンテナンスが主業務です。国立 の大型施設など全国の有名物件を多数管理しています。業績は右肩 上がり。建物がある限り必要な安定感抜群の業界です。
    派遣・請負等:派遣・請負ではない 派13-309062
    月平均(週所定)労働日数:20.2日
    トライアル雇用併用の希望:希望しない
    試用期間:あり 3ヶ月 同条件
    事業所からのメッセージ:○鹿島建設100%出資企業 強固な基盤を誇り安定成長 ○業界屈指の管理物件数は、今も増加中! オフィスビル/商業施設/博物館/美術館/学校等 多種多様な物件の管理に携わるチャンスがあります! ○一緒に働く仲間は、キャリア採用社員が全体の8割 ハンデなく即戦力として活躍できます ○ライフスタイルを大切にした年間休日は122日 (2024年度) ☆残業 月平均17.5H ☆有給休暇平均取得日数:15.3日 無理な働き方にならないよう、宿直の後は明け休みに続いて必ず 1日休みを取得 ○育児休業(男女ともに取得実績・育児短時間勤務あり) <育休取得実績>※2023年度 女性:8名 男性:11名 ○推奨資格は160以上!手当や取得支援制度も手厚い ○AI管理システム導入。500万件以上の点検・修繕データから 最適解を提示 ○定年再雇用制度(最長70歳まで勤務可)
    職務給制度:なし
    復職制度:なし\n選考方法:面接(予定2回)、書類選考
    選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
    求職者への通知方法:郵送
    応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒135-0016 東京都江東区東陽7丁目1-10 カクマルビル5階
    応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時等:随時
    選考場所:〒135-0016 東京都江東区東陽7丁目1-10 カクマルビル5階、 最寄り駅 東西線 東陽町駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 8分
  • 情報元
    ハローワーク飯田橋公共職業安定所 【求人番号】13010-18163542
  • 掲載期間
    2024年10月18日 〜 2024年12月31日
  • 採用人数
    5人 増員
  • 応募方法
    上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
    求人番号【13010-18163542】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
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