募集要項
-
-
企業・店舗名
- 株式会社 山盛
-
-
所在地
- 千葉県千葉市若葉区加曽利町
-
-
事業内容
-
総合建設不動産業。不動産の分譲・売買・仲介・管理及び宅地造成 の設計・施工。建築工事・電気工事・土木工事等。また在宅介護サ ービス、飲食サービスなど、幅広い業務をおこなっています。
-
-
従業員数
- 企業全体 21人、 就業場所 17人、 うち女性 6人、 うちパート 3人
-
-
就業場所
- 〒264-0017 千葉県千葉市若葉区加曽利町1603-7 京成バス「桜木消防署前」バス停下車徒歩2分
-
-
沿線
-
-
職種
-
【人員増員の為、急募】一般事務
-
-
雇用形態
- パート労働者 なし
-
-
仕事の内容
- ◎一般事務を担当して頂きます。 ・パソコン操作による専用ソフトへのデータ入力 (請求書等の各種書類作成業務) ・勤怠管理 ・電話・来客応対(お茶出し) ・その他庶務 ※現在、6名の女性従業員が活躍しています。 多少不慣れな業務は、先輩社員が指導します。 ☆時間外が無く、子育て・家事と仕事の両立がしやすい職場 です! お気軽に、お問合せ・ご応募下さい! ※業務拡大につき急募! 【業務内容変更範囲:変更なし】
-
-
就業時間
- 9時30分〜16時00分 9時30分〜15時30分 就業時間については「応相談」
-
-
賃金
- 基本給:1,076円〜1,100円
定額的に支払われる手当:-
固定残業代:なし
合計賃金:1,076円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等:時給
賃金締切日:固定(月末)
賃金支払日:固定(月末以外) 翌月 15日
昇給:昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1時間あたり20円〜50円(前年度実績)
賞与:賞与制度の有無 なし
-
-
休日休暇
- 休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
-
-
年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
-
-
年齢制限の理由
- 定年を上限 定年年齢が60歳のため
-
-
必要な免許・資格
- 普通自動車免許(AT限定・可、ペーパードライバー・不可)、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
-
-
学歴
- 不問
-
-
マイカー通勤
- 可
-
-
加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
-
-
必要な経験等
- 不問
-
-
育児休業取得実績
- なし
-
-
通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 10,000円
-
-
雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
-
求人条件にかかる特記事項
- ☆就業時間帯等については、相談に応じます。 週3日〜勤務日数については応相談 *年次有給休暇の付与日数や加入保険等は、就業条件に応じて 法定通りです。 *昇給は、会社貢献度評価及び会社の業績によります。 ※当社の事業内容は、ホームページをご覧下さい。 *ご応募の方は、事前にハローワークを通じ連絡のうえ、 面接時に応募書類(ハローワーク紹介状・履歴書)を ご持参下さい。 ハローワークインターネットサービスからの応募も受け付けます *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)
-
-
備考
- 設立年:昭和48年
資本金:4,400万円
会社の特徴:昭和48年設立以来、永年にわたり千葉県下を主体に地域密着の総 合建設会社として様々なご要望にお応えすべく建物の設計・施工を ご提供をさせて頂いている、家族的で和やかな会社・職場です。
派遣・請負等:派遣・請負ではない
月平均(週所定)労働日数:週3日〜週4日 労働日数について相談可
トライアル雇用併用の希望:希望しない
試用期間:あり 1ヶ月程度 同条件
職務給制度:なし
復職制度:あり _\n選考方法:面接(予定1回)
選考結果通知:即決、面接選考後 面接後7日以内
求職者への通知方法:求職者マイページに連絡、郵送、電話
応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻:あり
選考日時等:随時
選考場所:〒264-0017 千葉県千葉市若葉区加曽利町1603-7
-
-
情報元
- ハローワーク千葉公共職業安定所 【求人番号】12010-35242241
-
-
掲載期間
- 2024年11月11日 〜 2025年1月31日
-
-
採用人数
- 1人 増員
-
-
応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【12010-35242241】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。