面接1回/社宅制度有/完全週休2日制/年休120日
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★2022年11月には東証プライム上場・リログループの一員となり、
さらに安定した経営基盤を確立しています。
今後の業務拡大に向け、賃貸管理サービスの質を落とさず、余裕のある人員体制で業務に取り組むための増員募集になります。
★年間休日120日で働きやすさも抜群!
完全週休2日制、年間休日120日。最終退社時間も19:30で残業も少なく、プライベートを大切にした生活が可能です。
――『リログループ』の安定・安心の基盤のもと、新しいスタートを切りませんか?
おすすめポイント
- 東証プライム上場企業グループで安定
- ≪福利厚生充実! 年間休日120日≫
- 駅チカ!恵比寿駅より徒歩4分
- 研修・教育制度充実
- 女性スタッフ活躍中!
- 若い世代が多く明るい職場
- 未経験者歓迎
- 面接1回!
- 不動産経験者優遇
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 株式会社ステージプランナー
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
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- 仕事内容
- 【仕事内容】
契約書をはじめとした各種資料の作成、退去後の現状回復工事やリフォームの手配、
さらには日常的なオーナー様とのやり取りなど、多岐にわたる役割を担うポジションです。
チームで協力して進める体制があり、未経験の方でも安心して仕事のできる環境です。
【どんなお仕事なの?】
賃貸マンションやアパートなどの賃貸管理業務をお任せします。
【具体的には・・・】
・提携先である賃貸仲介不動産会社の担当者の物件情報の提供をPR
・エリアの家賃相場などの情報収集
・物件資料の作成
・更新業務
・解約精算業務
・家賃の入金確認・滞納時の督促
・入居物件のクレーム対応業務・修理の手配
【お仕事のポイント】
★提携会社が営業先ですので、1日に何度も営業電話をかけたり、飛び込み営業はありません。
約7000社の中から自分の担当エリアの提携先を1日15件前後訪問します。
営業をして何かを買ってもらうわけではないので、冷たく断られる心配もありません。
★男性も女性も活躍中!充実の研修体制とワークライフバランスが魅力です。
入社後2~3ヶ月の研修で、必要な知識や業務について詳しく学ぶことができます。
最終退社時間も決められているため残業も少なく、年間休日120日。日祝は完全休日、シフト制で平日にお休みを週毎1日取得していただきます。
完休2日制で休みも充実しており、ワークライフバランスの実現も可能です。
【入社後の流れ】
入社後は2~3ヶ月間の研修を実施します。先輩社員と一緒に仕事を進め、オーナー様や入居者様とのやり取りや、専門的な書類作成の方法、法的手続きの進め方などを学んでいただきます。1日も早く本格デビューできる環境を整えてお待ちしております。
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- 応募資格
- 【応募資格】
不動産経験もしくは接客業経験必須
★人柄・意欲重視の採用です。
★不動産経験・営業経験不問。
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- 求めるスキル・人物
- \下記に少しでも当てはまれば、ぜひご応募ください!/
■安定基盤のある環境で長く働きたい
■プライベートも仕事も充実させたい
【こんな業界・職種の方が活躍しております!】
不動産仲介・管理/不動産建築/
接客スタッフ/事務スタッフ/派遣/
アパレルスタッフ/美容師/アイリスト/
ホテルスタッフ/テーマパーク接客/
保育士/倉庫商品管理/運送ドライバー/
食品販売スタッフ/窓口スタッフ/
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- 不動産業界経験
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問わない
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不動産未経験者は接客経験必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- ・勤務時間:9時30分~18時30分
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- 平均残業時間
- ◎残業は遅くとも19:30まで。時間になり次第、オフィスを消灯しています!(繫忙期である1月~3月は20:00まで)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給250,000円~
[給与補足]
月給には、月40時間分(6万4000円以上)の固定残業代が含まれています。
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- 想定年収
- 300万円〜 ▼給与にプラスしてもらえる手当
■管理手当:月2万円(試用期間3ヶ月後から支給)
■交通費支給(上限月3万円)
■資格手当(宅地建物取引士:月2万円)
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- 休日・休暇
- 【年間休日120日!】
■完全週休2日制(日祝、他1日シフト制)
└休日出勤となった場合は代休を取得していただきます。
■祝日
■GW
■夏季休暇(5日間/昨年実績)
■年末年始休暇(7日間/昨年実績)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回
■決算賞与年1回(業績による)
■交通費(上限月3万円)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(固定残業代の超過分を支給)
■管理手当(月2万円)
■宅建資格手当(月2万円)
■役職手当
【福利厚生】
■退職金制度
■社宅制度
■定期健康診断(年1回)
■永年勤続表彰制度
■オフィスカジュアルOK
■グループ内公募制度
■研修制度有(ビジネススキル研修、新任管理職研修、eラーニング[サービスコミュニケーション、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修] など)
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- ・勤務開始日:即日OK、応相談
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- ・使用期間:3ヶ月
※試用期間中の待遇は変わりません。
※試用期間後は月給25万に加え、管理手当2万円が支給されます。
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- 時間外労働
- ・時間外労働:有
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- 残業代
- ・月給には、月40時間分(6万4000円以上)の固定残業代が含まれています。
※超過した場合は別途支給します。
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- 募集期間
- 2025-01-06 〜
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- 採用予定人数
- 1
応募・選考の流れ
【選考の流れ】
1. WEBでご応募
(履歴書と職務経歴書の添付の上ご応募ください)
2. WEB履歴書による書類選考
3. 面接1回(対面)+適性検査有
※面接時の判断で「適性検査なし」の場合もあります。
※現職の雇用形態(正社員、派遣社員、契約社員、短期アルバイト・パート、学生等)は問いません。
採用まで約1〜2週間
※書類選考について
応募時に履歴書・職務経歴書は必須ではございませんが、書類選考があるため、お手元に準備のある方は、応募時の添付を推奨しております。