メンテナンススタッフ（福岡勤務）年間休日120日・土日休み／賞与年2回＋決算賞与！

募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  福岡・ちくし通り本店

• 募集職種

  施工管理・設備管理
  品質管理検査

• 配属先情報

  【福岡・ちくし通り本店】
  福岡県福岡市博多区諸岡三丁目7番1号
  
  1ヶ月程度愛知県にて研修を行っていただきます。
  【研修内容】
  ・不動産の導入研修（会社の仕組み、取引の流れをつかむ）
  ・愛知メンテナンスの研修
  ・品質管理部の同行研修

• 仕事内容

  弊社自社分譲住宅、注文住宅、リフォームリノベーションをご利用いただいたお客様に対しての定期的なメンテナンス業務をお願い致します。
  また、アフターフォローだけではなく、弊社建築部門のの品質管理検査にもお力を貸していただきたいと思っております！
  
  ■主な検査項目
  ＜外壁、基礎、雨樋、エコキュート、建具、小屋裏、床下、バルコニー＞
  
  
  ■メンテナンス期間
  ●半年、1年、2年、5年、10年（定期的にお客様にご連絡をし、メンテンナンスを行います）
  
  お客様とコミュニケーションを取りながら、住んでからわかるおうちのお困りごとは無いのかということをヒアリングしていただきます。
  密にコミュニケーションを取り、ラポールを築くことで追加の工事の受注を頂けるようにご提案いただきます。
  
  メンテナンス課では、「悪いところを直すだけでなく、より良いものを創り上げていく」という意識のもと業務に取り組んでいます。
  ★実際にスタッフがいただいたお客様からの感謝の言葉
  
  「2年ほどお世話になっております。いつもご対応が丁寧で明るく、しっかりと相談にも乗っていただけるので安心感があります。きれいな箇所を褒めてくださるので、とても嬉しくなりもっと家を愛でようと思えます。次回もお願い致します。」
  「ナカジツのスタッフさんは”全員”笑顔で親切に接してくれるので、頼みやすく任せやすいです。」
  「ナカジツさんの仕事はとても丁寧なのでナカジツさんに頼めば大丈夫！！」
  
  お客様の不安に寄り添うお仕事だからこそのやりがいを持って働いているスタッフが多いです！

• 応募資格

  【歓迎】
  ■施工管理経験者
  ■コミュニケーション能力が高く、チームプレーが得意な方
  ■成長意欲の高い方
  ■素直で正直に取り組める方

• 不動産業界経験

  問わない

• 学歴

  高卒以上

• 勤務地

  福岡県 福岡市博多区 諸岡３丁目７－１

• 最寄り駅

  JR鹿児島本線 笹原 徒歩14分
  

• 勤務時間

  9:40～18:40 （実働8時間／休憩1時間）

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  
  [給与補足]
  【初年度想定年収】
  422万円～
  ※能力・経験によって異なります。
  
  ※給与イメージ※
  ≪年収：422万円≫
  ・基本給：230,000円
  ・土日勤務手当：5,000円
  ・固定残業代:81,135円（45時間分）
  ・年間賞与：690,000円
  
  
  【資格手当】
  ◇2級建築士：20,000円/月
  ◇1級建築士：35,000円/月
  ◇宅地建物取引士：15,000円/月
  
  ※その他、各種資格手当あり。
  　資格手当が付与されると、残業単価も上がります。
  　また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給が
  　ございます。(10,000円～500,000円)
  
  ★給与改定：年2回（4月・10月）
  ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与)

• 想定年収

  400万円〜　【想定理論年収】
  422万円～
  ※能力・経験によって異なります。

• 休日・休暇

  ＜年間休日120日＞
  ■完全週休2日制（水曜＋日曜）
  ■有給休暇（入社半年経過後10日～最大20日付与）
  ■半日有給休暇制度
  ■年末年始休暇
  ■夏季休暇
  ■GW休暇
  ■ハネムーン休暇
  ■出産立会い制度
  ■産前産後休暇
  ■育児・介護休暇
  ■バースデイ休暇
  ■リフレッシュ休暇

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  【諸手当】
  ・特別手当
  （ヒーロー賞，アイデア提案賞）
  ・各種資格手当
  ・通勤手当
  ・エコ通勤手当
  ・土日出勤手当
  
  
  【その他】
  ・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
  ・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給
  ・部活動やサークル活動
  ・フリードリンク制度
  ・セルフキャリアパス開発制度
  ・上級ホスピタリティ能力開発研修
  ・社員旅行
  ☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり）

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  3ヶ月
  詳細は面接時にご説明いたします。

• 残業代

  残業手当支給（月45時間分）
  ※超過分は別途支給いたします。

• 募集期間

  2025-04-01 〜

• 人材紹介会社

  スラッシュ株式会社
  許可番号：13-ユ-306798