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賃貸住宅管理 営業職(福山)

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募集要項

  • 企業・店舗名
    (事業所名非公開)
  • 所在地
  • 事業内容
    賃貸アパート・マンション管理事業、保険代理事業、海外事業、シ ニアライフサポート事業、インターネットプロバイダー事業、不動 産仲介事業、エネルギー供給事業、ホテル事業 等
  • 従業員数
    企業全体 2,446人、 就業場所 21人、 うち女性 10人、 うちパート 0人
  • 就業場所
    広島県福山市
  • 沿線
  • 職種
    賃貸住宅管理 営業職(福山)
  • 雇用形態
    正社員以外 契約社員 あり 実績多数
  • 仕事の内容
    賃貸住宅「D−ROOM」の管理・運営・営業 ・入居者様の生活サポート ・オーナー様へのリフォーム提案 ・新規管理物件の仕入れ営業 ・賃貸管理 ・入居募集に関する折衝 ・建築前の企画提案 など ※子どもが3歳に達するまで育休取得可(短時間勤務制度有) ※子の出産に伴い次世代育成一時金として100万円支給有 (変更の範囲)会社の定めるすべての業務
  • 就業時間
    フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 7時00分〜21時00分 (1)標準労働時間帯 9時〜18時 (2)フレキシブルタイム 7時〜21時 (3)勤務間インターバル 11時間
  • 賃金
    基本給:219,000円〜277,000円
    定額的に支払われる手当:-
    固定残業代:なし
    その他の手当等:月給は最低支給額となります。就業年数・業務経験・ス キル等に応じて決定します。 正社員登用後の最低支給額 221,000円〜279,000円
    合計賃金:219,000円〜277,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    賃金形態等:月給
    賃金締切日:固定(月末)
    賃金支払日:固定(月末以外) 当月 24日
    昇給:昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円〜6,000円(前年度実績)
    賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 10.00ヶ月分(前年度実績)
  • 休日休暇
    休日 水曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
  • 年齢
    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
  • 年齢制限の理由
    法令の規定により年齢制限がある フレックスタイム適用のため
  • 必要な免許・資格
    宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者) あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
  • 学歴
    不問
  • マイカー通勤
  • 加入保険
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
  • 必要な経験等
    必須 不動産業界での営業経験
  • 育児休業取得実績
    あり
  • 通勤手当
    実費支給(上限なし)
  • 雇用期間
    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 あり(原則更新)
  • 求人条件にかかる特記事項
    【応募について】 ・メールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載必須。 ・質問等がなければ事前連絡不要。応募書類をEメール又は マイページより提出願います。対応が難しい場合は郵送も可。 【転勤について】 全国社員:全国47都道府県の138拠点 エリア社員:中国エリア(広島県・岡山県・山口県・ 島根県・鳥取県)の各営業所 限定エリア社員:広島県内の各営業所 ※希望勤務地・配属事業所は応相談 【寮・社宅について】 社宅:勤続年数に応じて家賃の最大65%を補助 独身寮:勤続10年目まで自己負担額1.5万円/月 ※11年目以降勤続年数に応じて補助有 ※職種により適用年数に制限有 【プレミアムデー・スーパープレミアムデー】 プレミアムデー:毎月第3火曜日は原則15時退社 (9、2、3月以外) スーパープレミアムデー:6月・11月については同曜日を終日 計画年休とし、1万円の手当を支給。
  • 備考
    派遣・請負等:派遣・請負ではない
    月平均(週所定)労働日数:20.1日
    企業年金:確定拠出年金
    オンライン自主応募の受付:不可
    転勤の可能性:あり 全国転勤または 一定の範囲内での転勤
    トライアル雇用併用の希望:希望しない
    試用期間:なし
    職務給制度:なし
    復職制度:あり 女性再雇用機会優先制度(結婚・妊娠・出産・育児・配偶者の転勤 ・介護などを理由に退職した従業員が再度就業を希望した場合に、 一定のルールのもとで再雇用の機会を設ける)
    選考方法:面接(予定2回)、書類選考、その他
    選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内
    求職者への通知方法:求職者マイページに連絡、郵送、Eメール
    応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール
    応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時等:随時
  • 情報元
    ハローワーク 【求人番号】33010-32694851
  • 掲載期間
    2025年10月1日
  • 採用人数
    1人 欠員補充
  • 応募方法
    上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
    求人番号【33010-32694851】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
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