募集要項
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企業・店舗名
- （事業所名非公開）
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所在地
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事業内容
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マンション管理業を中心にマンション管理組合、オーナーの立場に 立ったきめ細かいサービスをモットーに単なる建物管理業という枠 を越えたお客様の「資産価値向上事業」としての事業を確立
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従業員数
- 企業全体 330人、 就業場所 1人、 うち女性 0人、 うちパート 1人
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就業場所
- 東京都江東区
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沿線
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職種
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マンション管理員（木場）
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雇用形態
- パート労働者 なし
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仕事の内容
- 分譲マンション２１戸（地上８階建て）の管理員業務 ・管理事務室窓口での受付業務 ・建物、設備の日常点検 ・業者による保守点検の立ち合い ・事務管理業務の補助 ・共用部分の清掃 ※就業場所は窓口まで （変更範囲：変更なし）
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就業時間
- 8時00分〜12時00分 8時00分〜10時00分 就業時間1は月・木・隔週水（休憩0分） 就業時間2は土・隔週火（休憩0分）
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賃金
- 基本給：1,300円〜1,300円
定額的に支払われる手当：-
固定残業代：なし
その他の手当等：清掃手当 5，000円／月
合計賃金：1,300円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等：時給
賃金締切日：固定（月末）
賃金支払日：固定（月末以外） 翌月 25日
昇給：昇給制度 なし
賞与：賞与制度の有無 なし
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休日休暇
- 休日 金曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜69歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年70歳のため
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必要な免許・資格
- 免許・資格不問
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学歴
- 必須 高校以上
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マイカー通勤
- 不可
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加入保険
- 労災保険
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給（上限なし）
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- ・祝日とごみ収集日が重なった場合、休日出勤になります。 ・通勤手当は会社規程により支給します。 ・７０歳定年後、７５歳まで最長１年毎の再雇用制度あり。 その場合、契約更新条件は勤務評価等による。 ・提出された履歴書などは採用選考だけでなく、採用後の人事管理 の資料になることがあります。 ・事前に電話連絡の上、応募書類及びハローワークの紹介状を東京 支店宛てに郵送してください。 ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ＃２３区
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備考
- 派遣・請負等：請負
月平均（週所定）労働日数：週3日〜週5日
オンライン自主応募の受付：不可
転勤の可能性：なし
トライアル雇用併用の希望：希望しない
試用期間：あり ３ヶ月間 同条件
職務給制度：なし
復職制度：なし
選考方法：面接（予定1回）、書類選考、その他
選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
求職者への通知方法：郵送、電話
応募書類等：応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送
応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時等：随時
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情報元
- ハローワーク 【求人番号】13010-25725252
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掲載期間
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2025年11月5日
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採用人数
- 1人 欠員補充
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【13010-25725252】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
