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株式会社 レンタルのニッケン

空港セールスエンジニア◆三菱商事グループ/空港での業務

正社員

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募集要項

  • 企業・店舗名
    株式会社 レンタルのニッケン
  • 事業内容
    土木建築・産業関連機械を中心とした約4,700種類約120万点の商品をレンタル、この他に自社商品の開発・製造・販売も行っている。
  • 従業員数
    企業全体 3,962人、 就業場所 1人
  • 就業場所
    〒479-8701 愛知県常滑市セントレア1丁目1番地 第2旅客ターミナルビル T2S01-144
  • 沿線
    名古屋鉄道 中部国際空港駅 徒歩 5分
  • 職種
    空港セールスエンジニア◆三菱商事グループ/空港での業務
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事の内容
    中部国際空港内、弊社セントレア営業所にてレンタル商品である空 港地上支援機材(GSE)の管理、点検整備、レンタル契約運用の サポート及びGSEレンタル案件に関わる提案営業を行っていただ きます。 ~主な仕事内容~ ・レンタル商品設備管理、点検整備 ・地上支援機材(GSE)のレンタル提案営業 ・GSE以外のレンタル商品営業 弊社の営業所(名古屋緑営業所)と連携し、 GSE以外のレンタル商品の営業活動を行っていただきます。 *変更範囲 会社の定める業務
  • 就業時間
    8時30分〜17時30分
  • 賃金
    資本金:250,000円〜400,000円
    固定残業代:なし
    その他の手当等:・残業代は1分単位で支給いたします ・3年連続ベースアップ 
    合計賃金:260,000円~410,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    賃金形態等:月給
    賃金締切日:固定(月末以外) 20 日
    賃金支払日:固定(月末以外) 当月 25 日
    昇給:昇給制度 、 昇給(前年度実績) あり、昇給金額/昇給率 昇給率 1月あたり0.00%~2.00%(前年度実績)
    賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与 (前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回賞与月数 計 3.6ヶ月分(前年度実績)
  • 休日休暇
    休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
  • 年齢
    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
  • 年齢制限の理由
    定年を上限 定年年齢60歳のため
  • 必要な免許・資格
    牽引免許 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
  • 学歴
    必須高校以上
  • マイカー通勤
    不可
  • 加入保険
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
  • 必要な経験等
    必須空港での勤務経験者の方(空港でのルールを理解している方)  
  • 育児休業取得実績
    あり
  • 通勤手当
    実費支給(上限あり) 月額 30,000円
  • 雇用期間
    雇用期間の定めなし
  • 求人条件にかかる特記事項
    <組織体制強化を目的とした募集!> 土木・建設機械を中心に約120万点の商品をレンタルし、建築な ど幅広い業界を支えている当社今回は中部空港内にあるセントレア 営業所での空港セールスエンジニアを募集いたします。 レンタル業界では、唯一空港制限エリア内の営業所となります! 体制強化を目的に今後を見据えた増員採用を行います。 ~仕事内容について~ 主なGSEとは…タラップ車、トーイングトラクター(タグ車)、 電源車、プッシュバックトラクターなどを取り扱いいただきます。 ★顧客について 主なお客様は中部国際空構内の各空港関連の会社様がお客様となり ます。ゆくゆくは関西空港等他エリアの空港への営業にも同席いた だきます。 *昇給・賞与は本人の能力,実績,会社業績による。 *車通勤につきましては、要相談となりますためご相談ください。 公共交通機関利用の場合:15万円まで(会社規定有) 車・バイク通勤の場合:3万円まで(会社規定有)
  • 備考
    設立年:昭和42年
    資本金:12億2,512万円
    会社の特徴:業界大手のレンタルの総合サービス会社です。会社員が本名でない『ビジネスネーム』を使用して仕事をしているユニークな会社です。三菱商事(株)のグループ会社です(持ち株100%)。
    派遣・請負等:派遣・請負ではない
    月平均(週所定)労働日数:20.4日
    企業年金:確定給付年金
    オンライン自主応募の受付:不可
    転勤の可能性:あり 会社の定める範囲
    トライアル雇用併用の希望:希望しない
    試用期間:あり 6ヶ月 同条件
    職務給制度:なし
    復職制度:なし
    選考方法:面接(予定2回)、書類選考
    選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
    求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
    応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、応募書類の送付方法 Eメール、郵送 105-7319 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング19階
    応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時等:随時
    選考場所:〒479-8701 愛知県常滑市セントレア1丁目1番地、 最寄り駅 名古屋鉄道 中部国際空港駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 5分
  • 情報元
    ハローワーク課係名、役職名 人事部採用チーム、 担当者(カタカナ) ハナサキ、 担当者 花咲 (saiyou@rental.co.jp) 【求人番号】09050-02059361
  • 掲載期間
    2026年5月12日 〜 2026年7月31日
  • 採用人数
    1人 増員
  • 応募方法
    上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
    求人番号【09050-02059361】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
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