新宿区 の不動産求人一覧
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新宿区
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【店舗専門不動産】飲食店向けリーシング営業/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 店舗物件をテナント様にお貸しする【リーシング】を⾏って頂きます。
担当物件を早期にリーシングするため、新規顧客の開拓発掘から顧客を管理し、契約を締結して頂きます。
飲食店や不動産業者へ訪問営業を行
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度:3ヶ月毎の実績評価 ※昇給・昇格は実績による絶対評価です。 ※課長職まで平均2年6ヶ月で昇格しています。 初年度想定年収は450~500万円です。 入社2年目の平均年収は704万円(2024年度実績)となっております。
【家賃保証事業】リーシングサポート(新宿) /転勤なし/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション 新宿本社
企業ページ≪東証スタンダード上場子会社≫ 新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です!
- 仕事内容
- 当社は事業用不動産の家賃保証会社として、自社サイトの「ちいきぼオフィス」を活用し、創業期事業者様のオフィス探しに貢献しております。
今回募集するのは、リーシング部門の営業活動を支える事務ポジションで
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 年収:380万円~420万円 月給:285,000円~(基本給:223,900円、固定残業代35時間分:61,100円) ※業績連動賞与(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回の支給です。 評価制度:人事考課
【飲食店舗閉店の調整~新テナント募集準備の営業/東証スタンダード上場子会社】業界未経験歓迎!/年間休日130日◎
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- 当社がお貸ししているテナントから解約が入った際に、後継テナントを募集するための折衝業務や物件調査および募集準備から客付け完了時の鍵の引渡しまでを担当して頂きます。
▼業務の詳細▼
・テナントと
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 1000万円 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 ※昇給・昇格は予算に対する達成率および人事考課による総合判断です。
【横浜支店】カスタマーオペレーション/自社サイトの問い合わせ対応(横浜) /転勤なし/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション 横浜支店
企業ページ≪東証スタンダード上場子会社≫ 新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です!
- 仕事内容
- 【業務内容】
自社運営の賃貸オフィス検索サイト「ちいきぼオフィス」への問合せ対応を中心に、 物件情報の入力やサイト運営業務の全般を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・自社運営サイ
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 年収:360万円~380万円 月給:270,000円~(基本給:212,400円、固定残業代35時間分:57,600円) ※業績連動賞与(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
【家賃保証事業】【大阪支店】管理部/債権管理/転勤なし/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社イノベーションホールディングス 出向先:(株)セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- ≪業務内容≫
当社が展開する家賃保証サービス「Biz保証」の債権回収と一部の審査業務をご担当頂きます。
入社後の東京研修にて、部門長直下でしっかりノウハウをお伝えするので、安心して挑戦可能です。
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 初年度想定年収 450万円 〜 550万円 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500~を含む) ※業績連動賞与(年4回) 【評価制度】 半期毎(年2回)
◆家賃保証事業・審査や契約管理◆ /転勤なし/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社イノベーションホールディングス 出向先:(株)セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- ≪業務内容≫
審査課はBiz保証の要である「審査」を中心に「更新などの契約管理」「請求業務」を担当して頂きます。
審査は基本的にはシステムを活用し行いますが、与信管理、内容の矛盾点抽出などは審査担
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 初年度想定年収 450万円~ 月給:330,000円~ (基本給:258,500円、固定残業35時間分:71,500円) ※業績連動賞与(年4回) 【評価制度】 半期毎(年2回) ・審査及び債権回収件数及び設備トラブルサポートの対応件数 ・人事考課
【新宿】飲食店などの出店をサポートする物件仲介営業/業界未経験歓迎!/年間休日128日・土日祝休み◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社 新宿オフィス
企業ページ国内外11社で構成されるBCホールディングスグループのセールス、コンサルタント領域で幅広くタレント人材を募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- <業務内容>
ビズキューブ・コンサルティングは元々、テナント賃料の適正化コンサルティングを主業としてきた会社ですが、現在は出店時の用地開発、内装工事、退去時の貢献テナント付け、M&Aの仲介までワンス
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] ■想定年収:400万~550万 ■賃金形態:年俸制(12分割にてお支払) ■通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給) ■残業手当:有(30h分は上記年収に含む) ■退職金:選択制確定拠出年金制度(401k)※管理手数料を会社負担
<新宿>法人営業マネージャー(プレイングマネージャー)/年間休日128日・土日祝休/週1リモート可◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社 東京支社
企業ページ【賃料改定コンサルティングのパイオニア企業】あなたの営業スキルが存分に活かせます!
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼募集背景
新規事業の開発および組織拡大を見据え、マネジメントパイプラインの強化を推進。
特に、営業系幹部の早期育成が急務であり、法人営業部門のプレイングマネージャーとして将来の幹部候補を募集しま
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] ■想定年収:700万~1,000万円 ■賃金形態:年俸制(12分割にてお支払) ■通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給) ■残業手当:有(30h分は上記年収に含む) ■退職金:選択制確定拠出年金制度(401k)※管理手数料を会社負担
資産運用型マンションの用地仕入れ(新宿)不動産営業経験者の募集/インセンティブで成果に還元!/年間休日124日/長期休暇をとりやすい環境/転勤なし◎
応募する株式会社新日本建物
企業ページ実績にふさわしい報奨金<50名で業績200億をあげる企業>
関連キーワード
- 仕事内容
- 今人気のIotレジデンス販売/決済スピードの速さ/創業50年で培った多様な土地活用法等が強みの上場企業Gの弊社にて
営業経験を活かし用地仕入れ営業としてマンションの用地仕入れから企画~販売まで裁量権
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] <給与補足> 基本給:280,000円~ ※残業手当は残業時間実績に基づき支給します。 固定残業代制ではございません。 ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※給与締め支払日:末日締め当月25日払い ・賞与:年2回(6月、12月) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) <インセンティブ> ・計上した利益の3%がインセンティブとして還元されます。 利益が大きいほど、報奨金の額も大きくなります。 例)5000万円の利益→報奨金150万円 1億円の利益→報奨金300万円
資産運用型マンションの用地仕入れ(新宿)即戦力採用!仕入経験者歓迎/インセンティブで成果に還元!/年間休日124日/長期休暇をとりやすい環境/転勤なし◎
応募する株式会社新日本建物
企業ページ実績にふさわしい報奨金<50名で業績200億をあげる企業>
関連キーワード
- 仕事内容
- 今人気のIotレジデンス販売/決済スピードの速さ/創業50年で培った多様な土地活用法等が強みの上場企業Gの弊社にて
用地仕入れ営業としてマンションの用地仕入れから企画~販売まで裁量権高く即戦力として
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] <給与補足> 月給:月給41万9,600円~ (基本給:340,000円、固定残業手当:79,600円~) ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※給与締め支払日:末日締め当月25日払い ※課長代理職以上は30時間分の固定残業代を支給 ・賞与:年2回(6月、12月) <インセンティブ> ・計上した利益の3%がインセンティブとして還元されます。 利益が大きいほど、報奨金の額も大きくなります。 例)5000万円の利益→報奨金150万円 1億円の利益→報奨金300万円
注文住宅 構造設計 【土日祝休/年間休日124日(2025年)】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■概要:
木造注文住宅事業(在来・2×4)における構造設計業務を担当いただきます。
注文住宅の営業職(セールスエンジニア)と設計プランナーがお客様と練り上げた実施図面を構造チェックや数値計算により
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年俸:600万円〜 月給50万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 〜 ※前職年収、経験、実績を考慮しスタート時の年収は決定します ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します <手当等> 一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅 設計プランナー【土日祝休/平均年収834万円/平均残業月42h】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 平均年収834万円 / 土日祝日休み / ⻑期研修☆
新築木造注文住宅に
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■1年目:年額600、650、700万円+報奨金 ※1 ■2年目以降:年額500万円+報奨金 年俸700万円 : 月給58.4万円(固定残業手当月約40時間分13万8300円含※2) 年俸650万円 : 月給54.2万円(固定残業手当月約40時間分12万8400円含) 年俸600万円 : 月給50万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 年俸500万円 : 月給41万7000円(固定残業手当月約40時間分9万8800円含)+報奨金) ※1 経験により初年度年収を600、650、700万円で決定いたします ※2上記固定残業代は月額で記載。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。<報奨金、手当等> 1、報奨金 : 昨年実績平均182万円/年 半年毎にプランの成約件数によって一律の評価を実施、一定基準を超えた場合に支給 2、一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅 施工管理【(平均残業:約34時間/月)/平均年収:832万円、最高年収1,596万円/水日祝休み】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■木造新築戶建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の品質管理、コスト管理、工程管理、安全管理、顧客対応等
■施工管理業務に専念できます。着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務やアフターメンテナンス業務は
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■1年目:年額600、650、700万円+報奨金 ※1 ■2年目以降:年額500万円+報奨金 年俸700万円 : 月給58.4万円(固定残業手当月約40時間分13万8300円含) ※2 年俸650万円 : 月給54.2万円(固定残業手当月約40時間分12万8400円含) 年俸600万円 : 月給50.0万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 年俸500万円 : 月給41.7万円(固定残業手当月約40時間分9万8800円含)+報奨金) ※1 経験により初年度年収を600、650、700万円で決定いたします ※2上記固定残業代は月額で記載。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。 <報奨金、手当等> 1、工事報奨金 : 昨年実績平均191万円/年 ・半年毎の引渡棟数、物件規模、難易度、顧客評価などによりポイント化し、一定基準を超えた場合に支給 ・同時並行で6棟を担当すると、半期で約110万円の報奨金支給 2、一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅営業(集合住宅:土地活用・アパート建築) / 飛込み・転勤なし / 水日祝休
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■業務概要:
土地所有オーナーに対して土地活用のコンサルティング(集合住宅提案等)をしていただきます。
現在お客様からの問い合わせ数が非常に増えており、東京・神奈川にて増員を行います。
■業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ■1〜6ヶ月(研修期間) 月給:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ■研修終了後18ヶ月 月給:33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4千円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) ■19ヶ月以降 月給:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の10〜25%で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。) ・平均年収 1,180万円、上限なしの高率歩合給で高年収を目指せます。 ・2年目モデル年収1,090万円、3年目モデル年収1,370万円/7年目モデル年収(営業所⻑※PM)2,440万円
注文住宅 モデルハウス営業 【 (未経験者採用/研修6か月) / 転勤なし / 平均年収818万円】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。飛び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場したお客様や、資料請求いただいたお客様を担当します。
お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ■研修期間1〜6ヶ月 月給: ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ■研修終了後18ヶ月 月給 33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4千円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ■19ヶ月以降 ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
【正社員】注文住宅 アフターサービス ※残業20時間程度
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- 新築注文住宅の点検、メンテナンスなどのアフターサービス業務
【業務詳細】:
当社が施工した戶建住宅のお宅を訪問して、定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収401万円 [給与補足] 年俸: 400.8万円スタート <月額>334,000円(以下一律手当を含む) 月給334,000円(固定残業手当月約40時間分7万9100円含む)+報奨金(年額最大100万円あり(金額は査定による)) ※上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。 超過した場合は、別途加算支給 ※昇給(年一回・査定により)あり 賃金形態:年俸制 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
【正社員】リフォーム アフターサービス ※残業20時間程度
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- リフォーム完成後の戶建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務
【業務詳細】:
当社がリフォーム施工した住宅を訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収401万円 [給与補足] 年俸: 400.8万円スタート <月額>334,000円(以下一律手当を含む) 月給334,000円(固定残業手当月約40時間分79,100円含む)+報奨金支給の可能性あり(年額最大100万円、金額は査定による) ※上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給 ※超過した場合は、別途加算支給 ※昇給(50万単位、年一回・査定により)あり 賃金形態:年俸制 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
マンションリフォーム 工事監督 【 土日祝休 / 最高年収900万円 】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■マンション新築そっくりさんとは...
マンション専有部の丸ごとリフォームのことです。専有部内の内装、設備機器、配管配線をすべて撤去。
がらんどう状態(スケルトン)にして内装と設備、配管をすべて一
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■正社員 年俸:500万円+報奨金 ※固定残業代(月額 9万8800円/約40時間分)を含む ■エリア正社員(首都圏) 年俸:500万円+報奨金 ※固定残業代(月額 9万8800円/約40時間分)を含む ■エリア正社員(近畿圏・東海圏) 年俸:450万円+報奨金 ※固定残業代(月額 8万8800円/約40時間分)を含む ■エリア正社員(三大都市圏以外) 年俸:400万円+報奨金 ※固定残業代(月額 7万9100円/約40時間分)を含む ■共通 昇給制度あり <報奨金、手当等> 1報奨金:半年毎の引渡棟数、物件規模、難易度、顧客評価などによりポイント化し、一定基準を超えた場合に支給(最高245万円) 2一級建築士手当/月額 5万円 ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
マンションリフォーム 実施設計 【土日祝休み/マンションリフォーム業界No1】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- 「新築そっくりさん」マンションリフォームの実際設計をお任せします。
契約済み物件の施工図作成がメイン業務となります。
【業務の流れ】
営業担当から依頼→実施設計業務スタート→下見会&図面に関
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収350万円 [給与補足] 年俸:3,504,000円〜5,004,000円 ※月給292,000円〜<固定残業代(6万9100円/約40時間分)〜>を含む。 ※上記固定残業代は月額で記載。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
≪リフォーム(新築そっくりさん)品質管理≫戸建リフォームの品質管理!/未経験OK/資格お持ちの方大歓迎!
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- 戶建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導
【具体的には】
施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、マニュアルに合った資材を使用しているかのチェック及び各種検査など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■正社員 年俸500万円以上(固定残業手当月約40時間分9万8800円含む) ■エリア限定正社員 ・東京・神奈川・千葉・埼玉 年俸500万円以上(固定残業手当月約40時間分9万8800円含む) ・愛知・大阪・京都・兵庫・和歌山 年俸450万円以上(固定残業手当月約40時間分8万8800円含む) ・その他エリア 年俸400万円以上(同月約40時間分7万9100円含む) ※別途一級建築士手当(月5万円)あり ※別途報奨金あり ※上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 。 【年収例】 870万円/首都圏/30代後半(年俸550万円(固定残業代40h分10万8700万円)+報奨金260万円+一級建築士手当60万円) 710万円/首都圏/50代後半(年俸600万円(固定残業代40h分11万8400万円)+報奨金110万円) ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
≪マンションリフォーム(新築そっくりさん)営業職≫マンションの大規模リフォーム!/未経験OK/資格お持ちの方大歓迎!
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- マンションの大規模(スケルトン)リフォームの現場調査、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
<具体的な流れ>
1.ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会(マ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり 高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。 上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 <経験者採用の場合> 入社13ヶ月までに限り 月給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) それ以降は、 ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり 高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。 上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※2023年度より月給改定 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
≪リフォーム(新築そっくりさん)営業職≫一棟丸ごとの大規模リフォーム!/未経験OK/資格お持ちの方大歓迎!
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- 一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
<具体的な流れ>
1.ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり 高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。 上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 <経験者採用の場合> 入社13ヶ月までに限り 月給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) それ以降は、 ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり 高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。 上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※2023年度より月給改定 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
◆土地活用施工管理(東京、宮城、名古屋、大阪)◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社 木下工務店
企業ページご自分のアイデアを活かして家づくりに貢献できる!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⽊造‧鉄⾻アパート、マンション、介護‧保育施設、事務所、店舗など幅広い建築物の施⼯管理業務全般を担当します。
当社は「直営施⼯システム」を採⽤し、専属協⼒者「キノシタマイスタークラブ」へ直接指⽰を
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給541,000~833,000円 ※想定年収650~1000万円 <内訳> 固定残業代126,800~195,300円 ※固定残業=40時間/月 賞与:あり(年2回、業績により⽀給) 昇給:あり(年1回、業績により⽀給)
◆土地活用設計(東京、大阪、福岡)◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社 木下工務店
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関連キーワード
- 仕事内容
- ⽊造‧鉄⾻アパート、マンション、介護‧保育施設、事務所、店舗など幅広い建築物の設計業務全般を担当します。
⼟地及び周辺環境を調査し、法規制なども加味しつつ計画図⾯の作成を⾏います。
中規模以上
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給541,000~833,000円 ※想定年収650~1000万円 <内訳> 固定残業代126,800~195,300円 ※固定残業=40時間/月 賞与:あり(年2回、業績により⽀給) 昇給:あり(年1回、業績により⽀給)
高級注文住宅の施工管理業務(木造)◆経験者募集/年間休日120日/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社 木下工務店
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- <東京住宅とは>
木下工務店が提案する高級住宅ラインのブランドです。
東京住宅は、日本の美、モダン・ジャポニズムへの親和性をエッセンスとして随所に取り込みながら、空間を構築する素材には、自然由来の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別でご相談させていただきます) 目安:月給541,000~833,000円 ※想定年収650~1000万円 <内訳> 固定残業代126,800~195,300円 ※固定残業=40時間/月
◆土地活用営業課長≪福岡≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 福岡支店
企業ページ≪立ち上げメンバー≫⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪京都≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 京都営業所
企業ページ≪立ち上げメンバー≫⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
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- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪大阪≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 大阪支店
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
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- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 大阪府吹田市
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪名古屋≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 名古屋支店
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
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- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪仙台≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 仙台支店
企業ページ≪立ち上げメンバー≫⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 宮城県仙台市若林区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪大宮≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 大宮営業所
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪千葉≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 千葉営業所
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪横浜≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 横浜営業所
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪新宿≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 新宿本社
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用営業課長≪立川≫◆経験者募集/年間休日120日/月給37万円以上!+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 立川営業所
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- ⼟地活⽤営業及びマネジメント全般
【具体的には】
■集客業務(電話、紹介等)
■提案プラン作成(建物、事業計画等)
■商談
■部下マネジメント・教育(4〜5名)
■営業戦術⽴案・実⾏
- 勤務地
- 東京都立川市
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収450〜550万円(⽉給換算︓375,000〜458,000円) + 成果給 ※固定残業⼿当70時間/⽉分含む(130,900〜159,800円) 【成果給】 ⼀般社員︓請負⾦額の1〜1.5% 例)1億円の場合=100〜150万円 課⻑職︓上記の半分
◆土地活用施工管理(首都圏エリア)◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社木下工務店
企業ページ独自の「直営施工」を採用!
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の施工管理業務全般
【業務詳細】
・施主様や関係各所との打ち合わせ
・協力会社および職人の手配・折衝
・施工計画の策定
・施工図面の作成・確認
・
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給541,000~833,000円 ※想定年収650~1000万円 <内訳> 固定残業代126,800~195,300円 ※固定残業=40時間/月
◆土地活用設計(首都圏エリア)◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社 木下工務店
企業ページご自分のアイデアを活かして家づくりに貢献できる!
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般
【具体的には】
地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。
◆アパート候補地のボリュームチェック・企画プ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給541,000~833,000円 ※想定年収650~1000万円 <内訳> 固定残業代126,800~195,300円 ※固定残業=40時間/月
◆経理・メンバークラス(新宿)◆経理経験者募集/年間休日120日&土日祝休み◎
応募する株式会社木下グループ 木下グループ各社の管理部門
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務をお任せいたします。
なお、木下グループ経理部の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給333,334~375,000円 ※想定年収400~450万円 <内訳> 基本給255,134~287,100円/月 固定残業手当78,200~87,900円 ※固定残業代=40時間/月
◆経理・リーダークラス(新宿)◆経理経験者募集/年間休日120日&土日祝休み◎
応募する株式会社木下グループ 木下グループ各社の管理部門
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務をお任せいたします。
なお、木下グループ経理部の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給375,000~458,334円 ※想定年収450~550万円 <内訳> 基本給287,100~350,834円/月 固定残業手当87,900~107,500円 ※固定残業代=40時間/月
◆経理課長候補(新宿)◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み◎
応募する株式会社木下グループ 木下グループ各社の管理部門
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務をお任せいたします。
なお、木下グループ経理部の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:月給500,000~625,000円 ※想定年収600~750万円 <内訳> 基本給316,083~395,154円/月 固定残業手当183,917~229,846円 ※固定残業代=70時間/月
◆外国人向け不動産売買仲介営業◆経験者募集/年間休日120日&フレックス制/扶養手当・資格手当充実◎/語学力を活かす
応募する木下グループホールディングス 株式会社木下不動産
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 外国人向け顧客の不動産の売却や購入、それに関わるコンサルティング業務
※新規部署立ち上げスタッフとしての採用となります。
【具体的には】
マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 月給350,000円以上(年収420万円以上)+成果給(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) ※月給には40時間分の固定残業代を含む。 超過分は別途支給。 POINT→固定給+完全成果主義で、安定しつつ稼げる環境です。 【手当】 ・扶養手当:配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円 ・資格登録手当(宅建士:月2万円) 【昇給】 ・年1回
<新宿>注⽂住宅建築部⻑候補◆経験者募集!/年間休日120日/年収1000万円~
応募する木下グループホールディングス 株式会社 木下工務店
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- 注⽂住宅建築部⾨マネジメント全般
【具体的には】
■設計、⼯事部⾨のマネジメント(関東、中部、関⻄、東北、九州エリア)
■メンバーのマネジメント
■完全⾃由設計の⽊造注⽂住宅(2×4、軸組
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収1,000万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) 年収1,000万円〜1,500万円(⽉給換算︓833,334円〜1,250,000円) ※管理監督者
◆リテール不動産売買仲介営業◆経験者募集/年間休日120日&フレックス制/扶養手当・資格手当充実◎
応募する木下グループホールディングス 株式会社木下不動産
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 個人顧客の不動産の売却や購入、それに関わるコンサルティング業務
【具体的には】
マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。
不動産の縛りはなく、住居用、
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円以上+成果給(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) ※月給には40時間分の固定残業代を含む。 超過分は別途支給。 POINT→固定給+完全成果主義で、安定しつつ稼げる環境です。 【手当】 ・扶養手当:配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円 ・資格登録手当(宅建士:月2万円) 【昇給】 ・年1回
◆不動産売買仲介営業◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/扶養手当・資格手当充実◎
応募する木下グループホールディングス 株式会社木下不動産
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産の売買、法人営業
【具体的には】
各企業のニーズを把握し最適な取得計画をコンサルティングします。
投資用・事業用など、様々な購入ファクターに応えます。
・お客様からのお
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円以上+成果給(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) ※月給には40時間分の固定残業代を含む。 超過分は別途支給。 POINT→固定給+完全成果主義で、安定しつつ稼げる環境です。 【手当】 ・扶養手当:配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円 ・資格登録手当(宅建士:月2万円) 【昇給】 ・年1回
◆マンション管理受託営業・課⻑候補◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/月給54万円以上!
応募する木下グループホールディングス 株式会社 キノシタコミュニティ
企業ページ独自の「直営施工」を採用!
関連キーワード
- 仕事内容
- マンション管理の受託営業及びマネジメント全般
【具体的には】
オーナー様や管理組合へ管理サービス(清掃・設備管理・巡回点検)を提案するリプレイス営業
・課題ヒアリング
・課題、悩みを解決す
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] ⽉給制(⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます) ⽉給541,667円以上(想定年収650万円) ※固定残業⼿当189,000円(70時間分)含む
お客様窓口(コールセンタースタッフ)夜勤(⼤阪/肥後橋) 【⻑期研修あり/⽉10〜11⽇出勤】
応募する住友不動産株式会社 関西支店
企業ページ『挑戦し続ける、私たちと共に』
- 仕事内容
- マンション等を購入・入居中のお客様の電話窓口業務
【具体的には】
当社マンション・リフォーム・新築⼾建購入されたお客様の修理受付の電話窓口。
お客様からの要望・質問を受け付け、適切なセクシ
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ⽉給22万円以上(深夜勤務⼿当含む) ※賞与年2回(モデル賞与30万円×2) ※時間外勤務⼿当別途⽀給 ※スキルアップ等により昇給あり ※勤続功労株式報酬制度あり
弁護士【社内法務担当】年休124日&土日祝休み◎/弁護士資格必須
応募する住友不動産株式会社
企業ページ『挑戦し続ける、私たちと共に』
関連キーワード
- 仕事内容
- 管理部門における「専門⼒」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、弁護⼠の採⽤を強化しています。
ただし、「先⽣」「専門家」を採⽤するわけではなく、将来的に「住友不動産の法務マン」として管理職にな
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収750万円 [給与補足] 年俸制750~1000万円 ※⽉給には、固定残業代(約57時間、119万8600円)が含まれています(年俸750万円の場合) ※上記固定残業代は残業がない場合も⽀給し、超過分は別途⽀給します ※前職年収、経験、実績を考慮しスタート時の年収は決定します ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます(査定による 50万円ピッチ) ※勤続功労株式報酬制度あり
- 該当求人
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