募集要項
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企業・店舗名
- シティネット・トラスト株式会社
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所在地
- 兵庫県神戸市中央区加納町
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事業内容
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リユース事業、警備業法に基づく警備業
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従業員数
- 企業全体 120人、 就業場所 2人
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就業場所
- 〒252-0222 神奈川県相模原市中央区由野台2ー4-1 エコリング相模原店
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沿線
- ＪＲ横浜線 淵野辺駅 徒歩 18分
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職種
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査定スタッフ（エコリング相模原店）
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雇用形態
- 正社員
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仕事の内容
- 【未経験・第二新卒歓迎！】 買取専門店エコリングにて、ブランド品・貴金属・アパレル・雑貨など幅広い品物の査定・買取を行う仕事です。お客様のお話を丁寧に伺い、安心して利用いただけるよう接客します。 査定スキルは研修で基礎から学べるため、未経験の方でも始めやすい環境です。店舗づくりや簡単な販促にも関わることができ、将来的には店長などへのキャリアアップも目指せます。 ※雇入れ後の仕事内容の変更範囲：変更なし
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就業時間
- 9時45分〜18時45分
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賃金
- 資本金：230,000円〜230,000円
固定残業代：なし
その他の手当等：・通期交通費（上限２５，０００円／月） ・時間外手当
合計賃金：250,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等：月給
賃金締切日：固定（月末以外） 15 日
賃金支払日：固定（月末以外） 当月 25 日
昇給：昇給制度 、 昇給（前年度実績） あり、昇給金額／昇給率 1月あたり10,000円～10,000円（前年度実績）
賞与：賞与制度の有無 あり、 賞与 （前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
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休日休暇
- 休日 水曜日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年年齢未満の方を募集（定年65歳）
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必要な免許・資格
- 免許・資格不問
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学歴
- 不問
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マイカー通勤
- 可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給（上限あり） 月額 25,000円
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- 応募時の連絡は不要です 履歴書には必ずメールアドレスのご記載ください。 ■研修期間（雇用から１ヶ月間）の勤務条件 ・就業時間：１０時～１８時（実働７時間） ・休憩時間：６０分 ・勤務日数：２０日間 ・休日：エコリング本部の指示に従うものとする ・待遇：研修期間中のみ月給１８０，０００円、残業代は全額支給 ※その他の待遇に変更はありません ■年間休日 ・年間休日は１１５～１２０日 （カレンダーの並びによって年間休日数が毎年変動） ■月に数回、同エリア内の店舗応援があります ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
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備考
- 設立年：平成17年
資本金：1,000万円
会社の特徴：「従業員の成長」＝「会社の成長」＝「社会貢献」であると認識しており、従業員の満足度向上にも努めています。
派遣・請負等：派遣・請負ではない
月平均（週所定）労働日数：20.8日
企業年金：確定給付年金
オンライン自主応募の受付：不可
転勤の可能性：あり 転居を伴う転勤はございませんが、店舗の異動はございます
トライアル雇用併用の希望：希望しない
試用期間：あり ４か月 異なる 当初１か月は研修期間とし労働条件が異なります。 （詳細は求人に関する特記事項欄を参照下さい）
職務給制度：なし
復職制度：なし
選考方法：面接（予定2回）、書類選考
選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
求職者への通知方法：求職者マイページに連絡、求職者マイページに連絡、Eメール
応募書類等：応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、応募書類の送付方法 Eメール
応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時等：随時
選考場所：〒252-0222 神奈川県相模原市中央区由野台2-4-1、 最寄り駅 ＪＲ横浜線 淵野辺駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 18分
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情報元
- ハローワーク課係名、役職名 人事総務部、 担当者 採用担当 (recruit@citynetweb.jp) 【求人番号】28010-16332161
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掲載期間
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2026年6月30日
〜 2026年8月31日
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採用人数
- 1人 増員
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【28010-16332161】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
