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株式会社 東日本不動産

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募集要項

  • 企業・店舗名
    株式会社 東日本不動産
  • 所在地
    青森県弘前市北瓦ケ町
  • 事業内容
    ・自社所有不動産の運用・管理 ・日帰り温浴施設の運営
  • 従業員数
    企業全体 19人、 就業場所 19人、 うち女性 10人、 うちパート 1人
  • 就業場所
    事業所所在地と同じ
  • 沿線
    弘前駅 徒歩 10分
  • 職種
    人事・総務
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事の内容
    〇採用業務(新卒・中途):採用戦略の立案および採用計画の策定/採用手法の選定・運用/選考対応/進捗管理および効果検証/改善施策の立案・実行 〇新卒採用企画:採用イベントへの参加/インターンシップの企画・運営/採用ページ管理 〇人材育成・組織開発:育成施策の企画・運営・改善/事業成長にあわせた組織体制づくりのサポート 〇その他:労務・業務業務サポート/経営陣・各部門責任者との組織課題に関する連携など ≪変更の範囲:会社が定める業務≫
  • 就業時間
    フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 11時00分〜15時00分 8時00分〜22時00分 (1)標準時間(2)コアタイム(3)フレキシブルタイム *始業 8:00から11:00(1分単位) *終業15:00から22:00(1分単位) 実労働8時間程度
  • 賃金
    資本金:258,900円〜369,900円
    固定残業代:あり 91,100円~130,100円 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と して支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。 *時間数は固定残業代の積算根拠となるもので実際の時間外労働の 時間数の見込や実績を示すものではありません。
    その他の手当等:*賃金は年俸÷12月で表記 *見込年収500~700万円(賞与込) *管理職採用の場合、固定残業代は基本給に含む
    合計賃金:350,000円~500,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    賃金形態等:年俸制4,200,000円~6,000,000円
    賃金締切日:固定(月末)
    賃金支払日:固定(月末以外) 当月 25 日
    昇給:昇給制度 、 昇給(前年度実績) あり、昇給金額/昇給率 昇給率 1月あたり0.00%~0.00%(前年度実績)
    賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与 (前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回賞与月数 計 0ヶ月分(前年度実績)
  • 休日休暇
    休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
  • 年齢
    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
  • 年齢制限の理由
    定年を上限 定年年齢が60歳のため
  • 必要な免許・資格
    普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
  • 学歴
    必須高校以上
  • マイカー通勤
  • 加入保険
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
  • 必要な経験等
    必須・事業会社にて、採用および育成経験 ・人材育成、研修などの企画・運営の経験 ・経営陣や各部門と連携しながら、主体的に業務を進められる方
  • 育児休業取得実績
    あり
  • 通勤手当
    実費支給(上限あり) 月額 31,600円
  • 雇用期間
    雇用期間の定めなし
  • 求人条件にかかる特記事項
    *無料駐車場あり *通勤手当:車の場合は、通勤距離に応じて支給いたします *賞与:事業年度ごとの業績による決算賞与(中間支給有) *給与は経験、スキル、人物の個別評価に応じて決定 *年次有給休暇:入社月に応じて就業規則で定める日数を入社日に 付与 【応募時注意事項】 *合否通知のため、応募書類にメールアドレスの記載をお願いしま す 【ハローワークより】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。 (労働基準法第15条第1項に基づく)
  • 備考
    設立年:昭和58年
    資本金:5,000万円
    会社の特徴:東北を中心に不動産投資事業を展開しております。 不動産運用で安定収益を生み出しながら、不動産事業以外の新規事業への取り組みも行っております。
    派遣・請負等:派遣・請負ではない
    月平均(週所定)労働日数:20.0日
    外国人雇用実績:なし
    UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
    オンライン自主応募の受付:不可
    転勤の可能性:なし
    トライアル雇用併用の希望:希望しない
    試用期間:あり 6か月 同条件
    職務給制度:なし
    復職制度:なし
    選考方法:面接(予定2回)、書類選考
    選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
    求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
    応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、応募書類の送付方法 Eメール、郵送、 郵送の送付場所 〒036-8012 青森県弘前市大字北瓦ケ町13-1 東日本不動産弘前ビル
    応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時等:随時
    選考場所:〒036-8012 青森県弘前市大字北瓦ケ町13-1、 最寄り駅 弘前駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 10分
  • 情報元
    ハローワーク課係名、役職名 経営管理部、 担当者 採用担当者 (hf-recruit@hn-f.com) 【求人番号】02030-07757361
  • 掲載期間
    2026年8月18日 〜 2026年10月31日
  • 採用人数
    1人 増員
  • 応募方法
    上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
    求人番号【02030-07757361】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
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