会社について
~~事業拡大に伴う増員募集!~~
「転勤者のマイホーム問題」に着目し、リロケーション業界のパイオニアとして事業展開を続けてきたリログループ。当社リロケーションジャパンでは、相続や投資に絡んだ賃貸管理相談も増加中。社宅管理事業で培った大手法人との取引パイプを武器に、これからも幅広いサービス展開を進めてまいります。
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≪歩合給制度がない営業≫
集客の法人営業、オーナー様への仕入営業、客付リーシング営業、賃貸管理部門間のチームワークにより成り立つサービスのため、個人売上に応じた歩合給はありませんが、各種表彰制度でメンバーの活動を讃えています。
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≪リロクラブなど福利厚生あり≫
充実した福利厚生あり!スポーツクラブや国内外の宿泊施設を優待価格で利用できる福利厚生倶楽部の加入、日々の頑張りを休日の楽しみにしっかり還元できます。年間休日も120日、シフト出勤の部署では、オフシーズンでの連続休暇取得も可能です。
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≪不動産関連資格取得を応援≫
宅建士・賃貸不動産経営管理士などの資格取得に向けた応援を行っています。宅建士15,000円、賃貸不動産経営管理士3,000円の資格手当がありますので、資格を活かしながら収入アップも狙えます♪
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≪グループ間の異動も可能≫
合計60社のグループ企業を抱えるリログループ。入社2年以降は、他のグループ企業への異動希望を出すことも可能。様々な事業を展開しているので、多彩なキャリアを描けます◎
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≪未経験者歓迎! ≫
OJTの研修スタイルを中心に未経験の方でもしっかり成長できるよう、先輩がサポート。成長スピードに合わせて少しずつお客様の対応をお任せいたします。社内ではE-Learningによる自己啓発メニューも多数用意されており、成長できる環境が用意されています。
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≪風通しの良い雰囲気≫
平均年齢は30代。ですが、50代60代の方も多く働かれている職場です。そして産育休の取得も推進し、子育て世代も安心です。 各地事業所はどこからもアクセスよし。一緒にランチに行ったり、仕事終わりにご飯を食べて帰るなどコミュニケーションが取りやすい職場環境です。
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≪各種表彰制度 他≫
月次・四半期・パーセーブ賞・年間表彰など、内容も多種多様な表彰を準備して最前線の営業部門からバックヤードの事務部門までの頑張りを讃えています。 お客様から頂いたアンケートを抜粋し、1年ごとに「私たちの宝物」という冊子を作成。メンバー全員に配布し、仕事への誇り、やりがいを確認しあっています。
スタッフインタビュー
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- 資産コンサルユニット 2年目Oさん
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前職は賃貸仲介に15年以上従事しておりました。キャリアステップとして売買を経験したいと思い、転職を決意しました。仕事内容は主に賃貸管理で物件をお預かりしているオーナー様が売却を検討された際の仲介のサポートをしています。やはり売却が成立したときにオーナー様に感謝の言葉を頂いたときに一番のやりがいを感じます。会社の魅力はいくつかありますが、一番は「人」の部分ですね。周りの先輩社員がほんとうに親身になって教えてくれるので、売買は未経験でしたが、安心して業務に取り組むことが出来ますています!
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- 管理ユニット 6年目
Sさん -
前職は不動産仲介に6年ほどおりました。子供が生まれたことをきっかけにワークライフバランスを求めて転職活動を始めました。いくつか面接をしましたが入社の決め手は、もちろん環境面もそうですが、安定した企業体でありながらも新しいことにチャレンジするベンチャースピリッツに共感し自身が成長できると思えたことです。入居者やオーナー様の対応を中心とした物件管理業務が主な仕事です。もちろん多忙な時期もありますが、無駄な残業は一切なく、仕事は仕事、休みは休みとオンオフがしっかりしているところが良いところだと思います。
- 管理ユニット 6年目
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- 受託サービスユニット 4年目Mさん
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前職はエステおよび飲食業界に2年ほどおりました。コロナ禍で業界の厳しさを感じ、転職活動をはじめました。特に不動産業界で探していた訳ではなかったですが、グループとしての安定した事業基盤や面接して頂いた方がとっても明るく丁寧な方で印象が良かったので入社を決めました。仕事内容は不動産の管理受託の営業となります。アポイントを取ってくれる担当は別にいるので訪問提案に集中できます。本当に社員同士が仲良いのが大きな魅力です。仕事終わりにご飯食べ行ったり、飲みに行ったり、ほんとにフラットな社風です♪