9000戸以上の物件を管理しているヒロ・コーポレーション。当然ですが、物件にもオーナー様にも入居者様にもそれぞれの個性や特長があります。
間取りや立地の違い、オーナー様の求めるものの違い、入居者様が重視するものの違い、一件同じような物件を扱っていても、実は全ての個性がある。だからこそ、ヒロ・コーポレーションにもいろいろな考え方をする社員が必要だと考えています。
社員ひとりひとりを大切にしている当社。
プライベートの時間も、知識やスキルも、すべてを諦めずに手に入れられる環境が魅力です。不動産業界の中ではトップクラスの働いやすさで、長期的なキャリアを築きやすいのも特長です。自分の人生をしっかり見つめ、今後の生活を組み立てていきたい方にはピッタリな環境の当社で、活躍してくれる方を募集いたします。
設立以来、不動産に関わるサポート事業を幅広く展開してきたヒロ・コーポレーション。35年以上の歴史と積み重ねてきた信頼で、今なお成長を続ける企業です。
最大の特徴は、「安心して働ける」職場環境。未経験から着実にスキルアップし、長期キャリアを形成できる職場です！
-
『最先端の働き方を導入！』
業務効率の改善を図るため、デジタル化・クラウド化を積極的に進めています。他にも、専門業者と業務連携を開始し、一部の業務を外部に任せることで余裕が生まれ、今まで以上に社員の個性を活かし、お客様のリクエストに応えることができています。
-
『年間休日120日以上＆
完全週休2日制！』年間休日120日以上かつ日曜日固定の完全週休2日制です。チームで相談してお休みを決めるので、土日で連休を取ったりすることもOK！それ以外にもGWや夏季休暇、年末年始休暇といった休暇制度もありますので、旅行を楽しんだりプライベートも充実できます。
-
『充実の福利厚生で
社員をサポート』資格手当の他、子ども手当や社宅手当、産前産後休暇など、誰もが安心して働ける制度で社員をサポートしています。産前産後休暇は取得実績もあり、子育て世代も安心して働けます。
-
『人柄重視の採用』
当社では人柄重視の採用をしています。学歴などは不問。人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、安定した環境で長く働きたいという希望を持った方とマッチしやすいです。
-
『固定給のアップで安定収入』
不動産業界はインセンティブの割合が大きく、「頑張らないと稼げない」イメージがあるかもしれませんが、当社では身につけたスキルに応じて固定給がアップします！安定した成長を実現できます。
-
『未経験からでも安心して活躍』
不動産に関する知識は丁寧な研修で習得可能！日々の業務も先輩社員がサポートして丁寧に教えていきますので、ご安心ください。活躍中の中途社員のほとんどが異業種からの転職してきているので、あなたも不動産のプロとして成長できます。
-
『明確な評価制度を設計中』
当社では時流に合わせて社員を評価する制度も変えていく必要があると考え、外部のコンサルティングを導入し、社員の声を採用して実際の人事考課の一部として反映。誰が見ても公正で明確な評価制度を設計中です！
