三井不動産グループ 年間休日120日 福利厚生充実 資格手当あり
【アピールポイント】
▼社員の待遇改善に取り組んでいます!(直近2年の実績)
・全社員(正社員、契約社員、アルバイト)のベースアップを実施
・年間休日を101日から120日に増やしました
・人事制度見直しに伴い資格手当、役職手当の拡充および増額
▼就業環境
・平均勤続年数15年以上(安心して長く働けます)
・年間休日120日(1日の実働時間7時間30分)
・有休は毎年17日以上付与!(平均有給取得日数15.3日/年)
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 蓼科管理センター
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
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- 仕事内容
- 当社が運営する茅野エリアの別荘地にて、別荘オーナーの皆様が快適な環境で安心してお過ごしいただけるように、管理業務全般をご担当いただきます。/変更の範囲:当社業務全般
◇別荘地内の美観維持(道路、街路樹などの共用部)・巡回パトロール◇共益施設(道路・公園・水道施設等)の保守・点検・管理業務◇別荘オーナー様からのご相談対応◇外部業者の選定、依頼、スケジュール管理等(草刈りや除雪作業等の業務は緊急時や一部を除き、ほとんどは外部の業者へ委託しています。)※会社の定める業務・事業所への配置転換あり
【採用背景】案件増加に伴い体制強化のため、新たな人材を募集しております
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- 応募資格
- 40歳まで(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため)
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 9:00~17:30(休憩1時間、実働7時間30分)
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- 平均残業時間
- 月平均20時間程度
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制
[給与補足]
月給195,000円~250,000円
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- 想定年収
- 350万円〜 年収351万円~484万円
算出根拠:月給12ヶ月+賞与(昨年実績2回計4カ月)+残業20時間想定+住宅手当(本人名義のみ)
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- 休日・休暇
- 年間休日120日
週休2日制(水曜定休)
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■昇給 年1回(12月)
■賞与 年2回(7月・12月 ※昨年度支給実績4ヶ月分)
■出張手当
■資格手当
■資格取得支援
■家族手当(配偶者/月1万3000円、子ども一人当たり/月5,000円~8,000円)
■住宅手当(借家/月2万5000円~3万円、持家/月1万円)
■退職金制度
■通勤車両任意保険料補助
■従業者レクレーション費用補助
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- あり:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更なし)
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- 時間外労働
- あり(月平均20時間程度)
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- 残業代
- 1分単位で全額支給
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- 募集期間
- 2025-11-05 〜
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- 採用予定人数
- 1
応募・選考の流れ
面接2~3回、適性試験(SPI受験)あり




