募集要項
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企業・店舗名
- ウェアラ株式会社
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所在地
- 東京都中央区日本橋浜町
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事業内容
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<三井物産グループ>企業・工場向けのユニフォームレンタルサービス。クリーニングサービス。マット・モップの衛生関連商品のレンタル・販売。社章・ワッペンの企画・販売。
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従業員数
- 企業全体 1,637人、 就業場所 10人、 うち女性 8人、 うちパート 4人
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就業場所
- 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号 トルナーレ日本橋浜町8階
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沿線
- 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅 徒歩 3分
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職種
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人事
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雇用形態
- 正社員
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仕事の内容
- 1.人事労務関連業務 人事情報・給与・勤怠管理 社会保険・労災手続き(社会保険労務士事務所への取り次ぎ等) 2.官公庁対応業務 官公庁宛の書類作成(各種調査、高年齢・障害者雇用等)及び電 子申請 3.安全衛生業務 健康診断・予防接種の管理等 4.その他 社内外人件費関連の資料作成 派遣社員の業務管理 〔変更範囲:会社の定める業務〕
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就業時間
- 変形労働時間制 1か月単位 9時00分〜18時00分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分
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賃金
- 資本金:228,000円〜325,000円
固定残業代:なし
合計賃金:238,000円~355,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等:月給
賃金締切日:固定(月末)
賃金支払日:固定(月末以外) 当月 25 日
昇給:昇給制度 、 昇給(前年度実績) あり、昇給金額/昇給率 1月あたり0円~10,970円(前年度実績)
賞与:賞与制度の有無 あり、 賞与 (前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回賞与月数 計 4.15ヶ月分(前年度実績)
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休日休暇
- 休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年60歳のため
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必要な免許・資格
- 免許・資格不問
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学歴
- 不問
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マイカー通勤
- 不可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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必要な経験等
- 必須・人事労務の実務経験5年以上 必須 ・人事システム実務経験 必須 ・給与、年末調整(法定調書、是正含む)の経験者
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 実費支給(上限なし)
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- *質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受けた上で応募書類を送付して下さい。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自習応募」ボタンから24時間いつでもオンライン応募できます。
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備考
- 設立年:昭和63年
資本金:4億9,000万円
会社の特徴:米国大手ユニフォームレンタル会社ARAMARK(現Vestis)と三井物産による合弁会社。業界ではトップクラスのユニフォームレンタル専門企業です。設立以来売上は右肩上がりに成長中。
派遣・請負等:派遣・請負ではない
月平均(週所定)労働日数:20.2日
企業年金:確定拠出年金
オンライン自主応募の受付:可
転勤の可能性:あり 転勤有無選択可能 (有の場合は全国)
トライアル雇用併用の希望:希望しない
試用期間:あり 3ヶ月 同条件
職務給制度:なし
復職制度:なし
選考方法:面接(予定2回)、書類選考
選考結果通知:書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
求職者への通知方法:郵送、電話、Eメール
応募書類等:応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、応募書類の送付方法 Eメール、郵送、 郵送の送付場所 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号 トルナーレ日本橋浜町8階
応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時等:随時
選考場所:〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号、 最寄り駅 水天宮前駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 3分
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情報元
- ハローワーク課係名、役職名 人事部人材開発グループ (a.ogino@weara.co.jp) 【求人番号】13010-46296152
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掲載期間
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2025年12月24日
〜 2026年2月28日
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採用人数
- 1人 欠員補充
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【13010-46296152】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。