京都市交通局東西線 の不動産求人一覧
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京都市交通局東西線
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☆年収2000万円以上も可能！☆不動産仕入営業／不動産営業経験やマネジメント経験が活かせる／年間休日122日以上
応募する株式会社GRAND 京都本社
企業ページ事業用地・戸建・マンションなど一貫で対応していただけます。
仕事内容- 戸建・マンション用地・収益不動産の仕入れから販売、開発までを一気通貫で担当。
市場を見極め、自らの戦略と判断で成果を生み出すポジションです。
■現地調査・マーケット分析・事業計画・商品企画
勤務地- 京都府京都市中京区
年収- 月給制30万円 [給与補足] ※固定残業代あり：月給￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥71,500〜（40時間相当分）を含む。 40時間を超える残業代は追加で支給いたします。 ≪その他給与補足≫ ■昇給年2回（4月・10月）／賞与年2回（6月・12月） ※賞与目安：基本給の1.5ヶ月分×年2回支給。インセンティブとは別途 また、 賞与計算期間の途中に入社の場合は、初回賞与は満額支給ではございません。 ■個人業績に応じたインセンティブ制度あり※詳細は面接時にご説明します ■通勤手当（月5万円） ■宅建資格手当（月3万円）
未経験者OK
≪不動産仕入れ営業職／京都≫不動産業界を共に変えていただくメンバーを募集！/営業経験者大歓迎☆/充実した福利厚生、手当で安心して働ける！
応募する株式会社And Doホールディングス 山科中央店
企業ページハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集！
- 仕事内容
- 【募集ポジション】
不動産仕入れ営業
売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。
「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。
【職務
- 勤務地
- 京都府京都市山科区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給250,000円～830,000円＋インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円～830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円（月給80万円以上＋インセンティブ）以上の方もいます。 【モデル年収例】 3,530万（40歳入社8年目） 月給120万円＋インセンティブ 2,042万（43歳/入社13年目） 月給80万円 ＋インセンティブ 1,078万（37際/入社4年目） 月給60万円 ＋インセンティブ ■昇給1回（8月） ※会社業績及び就業規則に準ずる。
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