愛知県の平均年齢20代 不動産求人情報一覧
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愛知県 平均年齢20代
- 該当求人
- 54 件中／51~54 件表示
管理部門
未経験者OK
経理事務職（愛知本社）／経理経験者募集！／完全週休二日制◎
株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ- 5名以上の積極採用
- 社会人経験10年以上歓迎
- 他業界の営業経験者歓迎
- 業界未経験歓迎
- 既卒・第2新卒歓迎
- 仕事内容
- 愛知本社管理部門にて、経理業務全般を担当して頂きます。
【業務詳細】
・仕訳起票
・伝票入力、伝票チェック、伝票整理
・計算書類作成業務
・決算業務補助
・経費精算補助
※業務につい
勤務地
- 愛知県岡崎市
年収
- 月給21万円 [給与補足] 【想定年収】 ３１７万円～３１７万円 ※能力・経験によって異なります。 ※給与イメージ※ ≪年収317万円≫ ・基本給：210,000円 ・賞与：年2回（約3か月分） 【資格手当例】 ◇宅地建物取引士：15,000円/月 ※その他、各種資格手当あり。 資格手当が付与されると、残業単価も上がります。 また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給が ございます。(10,000円～500,000円) ★給与改定：年2回（5月、11月） ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与)※規定あり
建築事務
未経験者OK
【勤務店舗選択可】建築アシスタント（建築事務）／完全週休二日制◎
株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ＜＜完全未経験採用＞＞未経験から不動産のプロを目指しませんか？☆
- 5名以上の積極採用
- 社会人経験10年以上歓迎
- 他業界の営業経験者歓迎
- 業界未経験歓迎
- 既卒・第2新卒歓迎
- 仕事内容
- リフォーム部署メンバーのサポート役として、資料作成などの事務作業および、ご来店されたお客様に対するヒアリングまで、幅広くお任せします。
【業務詳細】
■契約、完工書類の対応
■パース作成
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給20万円 [給与補足] ■想定年収：282万円～ ■月給：195,000円～ （土日勤務手当月5,000円含む） ※上記、想定年収の金額はあくまで最低額となります。 【資格手当】 ◇2級建築士：20,000円/月 ◇1級建築士：35,000円/月 ◇宅地建物取引士：15,000円/月 ※その他、各種資格手当あり。 資格手当が付与されると、残業単価も上がります。 また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給が ございます。(10,000円～500,000円) ★給与改定：年2回 ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与)
売買仲介
未経験者OK
★未経験採用★不動産コンサルティング営業（全国転勤可能な方）チーム制・ノルマなし！インセンティブあり！完全週休二日制◎
株式会社不動産SHOPナカジツ
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- 5名以上の積極採用
- 社会人経験10年以上歓迎
- 他業界の営業経験者歓迎
- 業界未経験歓迎
- 既卒・第2新卒歓迎
- 仕事内容
- ■コンサルティング営業
不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- [給与補足] ≪１年目年収例≫ 理論年収￥4,005,480＋歩合給（成果による） ・（基本給￥200,000＋転職時支援手当￥50,000＋固定残業代￥83,790）×12か月＝￥4,005,480＋歩合給 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動します。 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給あり。 ★給与改定：年2回 ★賞与：年4回(歩合給手当)＋1回(決算賞与)
売買仲介
未経験者OK
★未経験採用★不動産コンサルティング営業（愛知県内）チーム制・ノルマなし！インセンティブあり！完全週休二日制◎
株式会社不動産SHOPナカジツ
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- 5名以上の積極採用
- 社会人経験10年以上歓迎
- 他業界の営業経験者歓迎
- 業界未経験歓迎
- 既卒・第2新卒歓迎
- 仕事内容
- ■コンサルティング営業
不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- [給与補足] 【想定年収】 ≪１年目年収例≫ 理論年収￥4,005,480＋歩合給（成果による） （基本給￥200,000＋転職時支援手当￥50,000＋固定残業代￥83,790）×12か月＝￥4,005,480＋歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 給与改定：年2回（5月・11月） 賞与：年4回(歩合給手当)＋1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
- 該当求人
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