求職者のみなさまへ
設立して3年に満たない会社ですが、すでに複数の自社物件を保有し、継続的に家賃収入を得られる仕組みを構築しています。
安定基盤があることは、当社の強みです。景気の影響を受けにくい体制があるため、新事業にチャレンジするゆとりもあります。
また、社内に建築士がいるのも当社の強みの一つ。どれくらいの規模のマンションを建てられるかが短時間でわかるため、購入の判断がスピーディーに行えます。
当社は、これらの強みを活かしてさらなる発展を目指しています。自分の成長が会社の成長に直結する当社で、スキルを身に付け、成果に見合う評価を得てキャリアアップを目指しませんか？
会社について
Heureux建設は2021年に設立されたスタートアップ企業です。
設立から現在までに、不動産の購入から設計・建築・販売までを自社で一貫して行える体制づくりをしてきました。
これまでの経験を活かし新たな可能性に挑戦したい方の応募をお待ちしております。
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創業期の企業で活躍できる！
2021年に設立し、まだ創業期である当社。様々な可能性に挑戦していくことができます。スタートアップメンバーの一員となって会社の成長を支えることができるやりがいがあります！
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営業経験者を大募集◎
不動産業界の経験は不問！ポテンシャルを最大限に発揮できる環境のもと、これまでの営業経験を活かし、新たな可能性に挑戦してみませんか？
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ワークライフバランスも整う！
完全週休2日制（水・日）です！夏季休暇や年末年始など、制度もしっかりありますので、働きやすい環境です。
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インセンティブ充実！
成果に応じてインセンティブも支給！年収1600万円超えている社員もいます。営業職の平均年収は854万円と高い水準を誇ります。
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ノウハウはしっかりレクチャー！
入社後は業務概要や、営業に関する基礎をレクチャーします。上司・先輩の商談に同行して流れを学んだり、丁寧に指導していきます。業界のことが分からない方でも安心の環境です。
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チームワーク重視の企業！
当社はチームワークを大切にしているので、顧客情報や、課題の解決策など、全社員で情報を共有しています。次の営業に活かせる仕組みが整っているので、効率のよい営業活動が可能です。
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社員旅行！
年2回は社員旅行にいってます。2023年は、6月に韓国、11月にシンガポールに行きました。シンガポールはマリーナベイ・サンズに宿泊。みんなの頑張りはこんなところにも反映されます！
スタッフインタビュー
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- 売買事業部／リーダー
N・Sさん
(社歴2年半) -
前職でも不動産業界に勤めていました。入社の決め手は、前職では経験したことがないマンション開発事業や、収益物件の買取など様々な種別を扱うことで、自分自身の成長に繋がると思ったからです。実際入社をしてみて自分が関わった物件を即購入頂いた時の達成感や、難しい案件を事業化できた時のプロセスにとてもやりがいを感じています。
会社としても年功序列もなく、個人個人の収益が上がるように役員の方たちが率先して動いてくれるところも弊社の良さだと思います。
- 売買事業部／リーダー
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- 売買事業部／主任
I・Rさん
(社歴2年) -
稼ぎたい！稼げる！これが入社の決め手です。インセンティブの上限がないので自分次第でいくらでも稼げる環境が整っています！わからない事や、難しい案件なども、役員が率先して相談にのってくれるので様々なことに挑戦できることが当社の魅力のひとつだと思います。
また、コミュニケーションが活発な職場なので社内の雰囲気も明るく、それでいながらメリハリもしっかりつけるので、社員全員が切磋琢磨しあい、人として成長できるチャンスをたくさんもらっていると思います。
- 売買事業部／主任
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- 業務部／主任
A・Hさん
(社歴3年) -
前職も不動産会社に勤務しており、そこで出会った現職の幹部の方々が起業することを聞き、間違いなく成功すると思い自ら志願し入社しました。
多種多様な不動産を扱っている事で、色々な経験ができるところが魅力だと思います。また、物件を仕入れる際には、否定から入るのではなく、役員含め上司の方々からのアドバイスを受けて物件が購入できます。
働いてる全員が会社を大きくしたいという意識が高いので、一緒に成長が望める環境です！
- 業務部／主任
