ELEMENTの求人をご覧いただき、ありがとうございます。
当社は、不動産の買取・仲介・賃貸管理を行い、社内に塗装部門を持つことで、物件の価値向上まで踏み込んだ提案を行っています。
年間休日は120日以上を確保しており、無理な働き方を前提とした営業体制ではありません。成果に応じた評価も重視しており、最大25％のインセンティブ制度を設けています。
現在、新しい支店の立ち上げを進めており、これから入社される方には、将来的に支店運営や事業拡大に関わるチャンスがあります。
仲介業務にとどまらず、不動産営業としてもう一段ステップアップしたい方、
ぜひ一度お話しできればと考えています。
まずは話を聞くだけでも構いません。
お気軽にご応募ください。
ELEMENTは、不動産の買取・仲介・賃貸管理 を主軸に、建物の価値向上を目的とした 塗装事業 を展開する会社です。
不動産営業は、仲介業務だけでなく、買取・仕入れの検討や、賃貸管理を通じたオーナー対応まで幅広く関わります。社内に塗装部門があるため、物件の状態や将来性を踏まえた、現実的な提案が可能です。
少人数の組織だからこそ、営業一人ひとりの裁量が大きく、決まった商品を売るのではなく、「この物件をどう扱うのが最適か」を考える営業スタイルを大切にしています。
現在は新しい支店の立ち上げを進めており、事業拡大のフェーズにあります。
将来的に支店長や事業責任者を目指せる環境です。
仲介だけで終わらない、不動産の価値づくりに本気で関わりたい方に、ぜひ挑戦していただきたいと考えています。
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《買取から仲介・
管理まで関われる営業》ELEMENTでは、売買仲介だけでなく、買取・仕入れの検討、賃貸管理を通じたオーナー対応まで、不動産営業として幅広い業務に関わることができます。
決まった商品を売るのではなく、
「この物件をどう扱うのが最適か」を考える営業スタイルです。 -
《未経験からでも安心》
ELEMENTでは、実際の案件を通じて業務を覚えていくため、未経験の方でも、成長を実感しながらキャリアを築いていくことができます。
業務はマンツーマンでフォローできる体制を整えており、日々の現場では、宅建マイスター資格を持つメンバーにも相談しながら安心して取り組めます。 -
≪新規支店の立ち上げ
メンバーとして挑戦≫新規支店のオープニングメンバーとして、ゼロからチーム作りに関わるチャンスがあります。自分のアイデアや工夫を活かして業務フローやチーム文化を形作れるため、責任ある仕事に挑戦したい方に最適です。
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≪頑張りがそのまま収入に直結≫
ELEMENTでは月給30万円スタートに加え、売上の最大25％を還元する高額インセンティブ制度を用意。努力や成果を正当に評価されるため、頑張った分だけ収入アップが叶う、稼ぎやすさ抜群の環境です。
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≪ワークライフバランス重視≫
年間休日120日以上に加え、希望に応じた休暇取得も柔軟。仕事の負担を過度に感じることなく、プライベートや家族との時間もしっかり確保できます。ONとOFFのメリハリを大切に働ける会社です。
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≪あなたらしいキャリアプランを実現≫
「現場で活躍したい」「マネージャーに挑戦したい」「新しいポジションを自分で作りたい」など、あなたのビジョンを最大限尊重し、柔軟にサポートします。立ち上げ期だからこそ、ポジションもチャンスも豊富です◎
