東京23区の不動産営業・正社員の求人情報
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東京23区の不動産営業・正社員の求人情報
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未経験者OK
マンション販売促進担当（首都圏）CMでおなじみのオープンハウス！/経験者歓迎！
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページ【経験者大歓迎】マンション事業のマーケティング担当をお任せします！
仕事内容- 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」、2024年11月登場の新ブランド「イノバス」「イノベイシア」のマーケティング・広告実務・販売企画を担うポジションです。現在全国においてマンシ
勤務地- 東京都千代田区
年収- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～500,000円 基本給：272,500円～378,500円 固定残業代：87,500円～121,500円（固定残業42時間相当分） ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円
未経験者OK
★富裕層マーケティング担当（海外不動産）★完全週休2日×土日休み！丸ビル勤務！未経験歓迎36万円～
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページ【急成長事業のマーケティング担当】事業グロースに直結するマーケティング施策を手掛けませんか？／職種未経験歓迎／マーケやWebクリエイティブなど幅広いスキルを手に入れられる環境・東証プライム上場企業
関連キーワード
- 仕事内容
- 米国では人口増加と経済成長に伴い、富裕層向け不動産投資市場が拡大しています。
ウェルスマネジメント事業部では、投資目的で不動産を所有するオーナー様（富裕層）へ、
賃貸管理、修繕対応、収支報告書作成
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給 360,000 円 - 400,000円 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～400,000円 基本給：272,500円～302,800円 固定残業代：87,500円～97,200円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
【総合職/IT企画】DX推進やIT活用のご経験を活かして上場企業のデジタル推進にチャレンジ／年間休日123日×土日祝／リモート可◎／福利厚生充実
応募する株式会社コスモスイニシア
企業ページ【女性が長く活躍できる環境】総合職としてステップアップしませんか？☆
- 仕事内容
- ■ 業務：
当社および当社グループ会社のデジタル推進全般を担う部門にて就業いただきます。ビジネスフロント（営業・デジタルマーケティング・そのほか電子契約などの顧客接点）に関するデジタル活用案件から基
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 想定給与：302,000 ～ 622,000 円 (基本給： 302,000 円 ～) 固定残業：なし ※職群によって、固定残業代を含む場合、あり。
未経験者OK
【オープンポジション】企画職（経営企画／マーケティング／営業企画／情報システム）/東証プライム上場※第二新卒歓迎！｜年間休日125日(土日祝休み)｜全社員の約7割が中途入社☆
応募するスター・マイカ株式会社
企業ページ馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください。
- 仕事内容
- ご経験やご志向に応じて、当社の企画・マーケティング担当として、
経営企画や営業企画、マーケティング等をお任せいたします。
これから企画職としてキャリアを形成したい方の応募も歓迎いたします！
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ・月給：279,300～469,300円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：230,000～420,000円 ・固定残業代：29,300～49,300円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・年収例：400～700万円/年
未経験者OK
営業企画課（マーケティング・ブランディングなど）◇丸の内／東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方にも安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社
企業ページ働き方改革の実施、充実の研修制度。働きやすさ抜群の環境で、不動産のプロを目指しませんか？☆
- 仕事内容
- 営業部内のスタッフ部門にて、以下の業務に従事していただきます。
・ソリューション事業本部全体の営業戦略立案・推進支援
・マーケットデータ（取引事例等）の分析・活用
・営業支援（営業ツール企画・開
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ・給 与：基本給28万円以上 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞年2回（6月・12月) ＜昇給＞年1回（4月）
未経験者OK
不動産M＆Aの営業◇丸の内／東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方にも安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社
企業ページ働き方改革の実施、充実の研修制度。働きやすさ抜群の環境で、不動産のプロを目指しませんか？☆
- 仕事内容
- 不動産M＆Aの営業(売開発、不動産査定・株価試算、案件管理、買い手探索、契約締結)を一気通貫でご担当いただきます。
株主の相続問題、廃業等による不動産M&A案件および現物不動産案件の受任から案件
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ・給 与：基本給28万円以上 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞年2回（6月・12月) ＜昇給＞年1回（4月）
未経験者OK
【東京】社内SE（開発）◆マンションデベロッパー◆残業ほぼ無◆年休125日◆土日祝休み◆福利厚生充実
応募する株式会社東京日商エステム
企業ページ【日商エステムグループの安定基盤／土日祝休み／年間休日125日／残業ほぼ無／休日・夜勤出勤なし／企画からメンテナンスリフォームまで一貫体制を引いている不動産総合デベロッパー】
- 仕事内容
- 自社のホームページ、業務システム、営業支援ツールの設計・開発～運用業務をお任せいたします。また、システム構築の設計書の整備もお任せいたします。システム開発・構築の業務以外にも社内の問い合わせに対するヘ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] ＜月給＞ 313,000円～563,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～300,000円 その他固定手当/月：78,000円～183,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜給与補足＞ ※上記金額には一律支給の住宅手当（3万円）が含みます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■決算賞与：年1回（2月）※会社業績に応じる ■モデル年収（個人によって多少異なります） 30歳：500万／35歳：600万（主任）／40歳：1000万（課長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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