東京都の年間休日120日以上 不動産求人情報一覧
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東京都 年間休日120日以上
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- 1414 件中/951~1000 件表示
仕入調査担当/業務推進<連結売上1,000億円超>/年間休日120日◎/充実した福利厚生あり!
株式会社シノケングループ
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NEW
- 仕事内容
- ■物件調査業務が中心となります。
具体的にはグループの不動産事業の根幹であるアパート用地の仕入において、購入予定地の物件調査、関係各署との協議・調整業務などの用地買い取り業務のサポートを行っていただ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,200,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます) 420万円(基本給201,600円、固定残業手当66,963円、資格手当10,000円) ~520万円(基本給251,400円、固定残業手当82,722円、資格手当10,000円) ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(前年賞与:基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)
◇マンション設計業務/東京勤務◇連結売上1,000億円超!/土日祝日休み!ワークライフバランス◎/充実した福利厚生あり!
株式会社シノケングループ
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NEW
- 仕事内容
- 共同住宅の設計がメインとなります。
・マンションの計画業務
・マンション(共同住宅)のボリューム設計・企画
・逆日影/斜線制限/天空率など法的条件を考慮した上で、
その敷地に対しての住戸数の
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ■月給制 ■年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます ※月間40時間分の固定残業代を支給(超過した分は実費支給) ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回
【営業事務/契約書作成業務】転勤なし/土日祝休/年間休日120日/賞与年2回!/経験者の募集
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- 不動産投資に関わる一連のビジネスを自社一貫体制で展開するシノケングループにおいて、シノケンプロデュースは用地仕入から設計・施工、販売までを手掛けています。
それらの業務に付随して、重要事項説明書や売
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収389万円 [給与補足] 年収 3,894,000 円 - 4,500,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます) 389.4万円(基本給193,800円、固定残業手当61,330円) ~450万円(基本給224,400円、固定残業手当71,013円) ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(昨年実績 基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)
【完全反響営業】未経験歓迎!デザイナーズアパートの提案営業<年収500万保証/前職収入保証!>年間休日120日◎/充実した福利厚生あり!
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- 資料請求や当社主催のセミナーにご参加いただいたお客さまに対し、アパート経営の提案を行います。
当社ホームページにも「しつこい勧誘はいたしません」と明記している通り、100%反響営業です。
【平
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 【年収500万 or 前職給与 保証】 1年目は、500万円または前職給与保証となります。 ※初年度は年収500万円以上の給与保証をいたします。 2年目からは1年目の実績により、社内規定に基づき決定いたします。 ※初年度はインセンティブの支給はございません。 ◆昇給回数:年2回(1月、7月)※2年目以降 2年目以降は、選択いただく年間休日によって給与・インセンティブ係数が異なります。 ・年間休日100日(インセンティブ:120%) 基本給 191,000円 営業手当 59,000円 合計 250,000円 ・年間休日110日(インセンティブ:100%) 基本給 178,500円 営業手当 59,000円 合計 237,500円 ・年間休日120日(インセンティブ:70%) 基本給 174,000円 営業手当 51,000円 合計 225,000円 ※初年度は年間休日は110日となります。
【東京】デザイナーズアパートのアフターサービス担当/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み
株式会社シノケングループ
企業ページ100%自社物件「デザイナーズアパート」のアフターサービスの仕事をお任せします!
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- 仕事内容
- ・当社竣工物件においての点検業務(1年、5年、10年、15年、20年)
・各点検においてメンテナンスが必要と判定された物件の
メンテナンス工事の業者手配、見積作成、工事立ち合い
・当社、物件管
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます) 500万円(基本給233,400円、建築部手当20,000円、固定残業手当80,190円)~600万円(基本給282,900円、建築部手当20,000円、固定残業手当95,855円) 月給 333,590円~ ※建築部手当は試用期間明けから支給
※急募※デザイナーズアパートの工事監理<東京>/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み
株式会社シノケングループ
企業ページ100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理の仕事をお任せします!
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- 仕事内容
- 工事監理業務をご担当いただきます。
・設計図書と現場の照合
・2階建・3階建木造アパートの検査立ち合い
・その他、付随する業務 等
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収34万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収は年齢とご経験に応じて検討致します。 ※二級建築士取得の場合 月給:342,279~473,266円 基本給:210,000~309,500円 資格手当:30,000円※保有資格による 建築部手当:20,000円※一律支給 固定残業代:82,279~113,766円 ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ※別途竣工手当あり:10,000円/棟、平均月2棟の竣工 ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回(1月)
◆海外事業開発・市場開拓のシニアマネージャー候補(東京・福岡)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- 株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
海外での新事業の開発・新マーケットの開拓、又は新案件の獲得を担って頂くイメージとなります。
①海外での新規事業開発、新マー
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収1,200万円 [給与補足] 年収 12,000,000 円 - 20,000,000円 ■年俸制 ・基準給与月額×12ヶ月 ・昇給:年1回(12月) 実績に応じた賞与の支給も可能(※年俸制)
≪東京≫賃貸サービス部門_入居者様担当チーム(メンバークラス)<連結売上高1,000億円超、管理戸数45,000戸超の企業グループ>
株式会社シノケングループ
企業ページキャリア形成の幅を拡げたい方を歓迎!
- 仕事内容
- <入居者様対応>
・入退去に伴う業務(退去時の解約精算業務、原状回復費用の金額折衝、原状回復工事手配)
・入居者様からのお問い合わせ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)
・物件の維持管理
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,500,000円 年収はご経験と年齢等に応じて検討いたします。 月給:286,988~360,973円 基本給:218,000~274,200円 固定残業手当:68,988~86,773円 ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(昨年実績 基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)
70歳まで活躍中!現役待遇保証 RC造新築工事の現場監督(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉
株式会社シノケングループ
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関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収650万円 [給与補足] 年収 6,500,000 円 - 9,000,000円 年収例(年収は年齢・ご経験・資格に応じて優遇) 作業所長 790万円(基本給371,000円、管理職手当115,000円 他手当50,000円) 作業所長 830万円(基本給423,000円、管理職手当123,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には30~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月)
◆インドネシアファンド海外不動産アドバイザリー(アソシエイト~シニアアソシエイト)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- 株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
① 海外不動産アドバイザリー
海外不動産(主には、アジア・豪州)に係るクロスボーダー取引において、日系企業側又は現地企業側
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 12,000,000円 ■年俸制 ・基準給与月額×12ヶ月 ・昇給:年1回(12月) 実績に応じた賞与の支給も可能(※年俸制)
【浜松町】財務経理担当(主任・係長クラス)/連結売上高1,000億円超の企業グループ/年間休日120日/転勤なし◎
株式会社シノケングループ
企業ページ安定経営はお客様との大切なお約束
関連キーワード
- 仕事内容
- シノケングループのバックオフィス部門として、企業全体の経理部門でご活躍いただきます。
・会計システムへの仕訳登録
・振込データの作成
・予算会議等の資料(基礎)作成
・資金繰り業務及びその
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます) 500万円(基本給249,300円、固定残業手当78,893円) ~600万円(基本給299,200円、固定残業手当94,684円) ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回(1月)
【建築施工管理 次席・次席候補者募集】創業115年を超える老舗ゼネコンで「作業所長」への道を歩む!(小川建設)◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
株式会社シノケングループ
企業ページ創業115年を超える老舗ゼネコンで「作業所長」への道を歩む!
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収例 650万円/月給44万円+賞与4.5ヶ月(経験6年、次席/主任) 550万円/月給37万円+賞与4.5ヶ月(経験4年、係員/次席) 賃金備考 ■資格手当:3,000~30,000円 ■月額給与には、基本給の他、資格・現場・固定残業・他手当を含む ■標準評価の昇給率4.5%→※資格等の取得で更にUP!! ■賞与は業績・成績により変動
【建築施工管理】年収1,000万円確約!勤務地は首都圏限定!(小川建設)◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- ◆建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理)
作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。
5憶~20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はお
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制63万円 [給与補足] 年収 10,000,000 円 - 12,000,000円 月給 : 63万円~75万円 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月) ■月額給与には、基本給の他に、資格・現場・役職手当を含んでいます ■月額給与はご経験や能力・前給によって決定します ■賞与は業績・成績によって変動します ■管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の対象外となります
【未経験可】450万円以上保証!キャリアUP支援充実◇建築施工管理職◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- ■RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 年収4,500,000 円 - ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 26歳 経験1年 資格なし メンバー 470万円 28歳 経験4年 二級建築施工管理技士 次席 520万円 35歳 経験9年 一級建築施工管理技士 作業所長 700万円 賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)
◆前給保証!RC造の新築工事 作業所長(東京)◆転勤無し/直行直帰可能◎(小川建設出向)
株式会社シノケングループ
企業ページ創業110年を越える老舗企業
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円 年収例 35歳 730万円(基本給275,000円、管理職手当128,000円 他手当50,000円) 46歳 800万円(基本給315,000円、管理職手当132,000円 他手当50,000円) 54歳 900万円(基本給380,000円、管理職手当137,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には40~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月)(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給 : 年1回(1月)
現場は都内23区内中心!直行直帰可能で通勤しやすい!RC造新築工事の現場監督(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉
株式会社シノケングループ
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- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 9,500,000円 ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 30歳 経験8年 一級建築施工管理技士 リーダー 620万円 50歳 経験28年 一級建築施工管理技士 作業所長 800万円 賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)
◆デザイナーズマンションの提案営業(東京)◆完全反響営業!連結売上高1,000億円超の企業グループ/年間休日120日/転勤なし◎
株式会社シノケングループ
企業ページ長く安定して働ける環境があります!
関連キーワード
- 仕事内容
- 投資用デザイナーズマンションの提案営業です。
≪具体的な業務内容≫
■ヒアリング~資産形成・運用のプラン立案
■ローン審査のサポート
■契約書類の作成・手続き ほか
≪入社後の流れ≫
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 応相談 <働き方は選択可能/途中変更OK> ※試用期間中はいずれも月給350,000円となります。 A:月給268,000円~ ⇒40h・68,000円のみなし残業代含む B:月給260,000円~ ⇒40h・70,000円のみなし残業代含む C:月給328,000円~ ⇒40h・88,000円のみなし残業代含む ※Cは歩合給なし。AはBより歩合給を割り増しで支給。
◆インドネシアファンド海外不動産アドバイザリー(アソシエイトマネージャー~シニアマネージャー)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎
株式会社シノケングループ
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関連キーワード
- 仕事内容
- 株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
① 海外不動産アドバイザリー
海外不動産(主には、アジア・豪州)に係るクロスボーダー取引において、日系企業側又は現地企業側
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] 年収 8,000,000 円 - 15,000,000円 経験、能力に基づき、応相談 ※年俸制
デザイナーズアパートの施工管理職<東京>/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み
株式会社シノケングループ
企業ページ100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理の仕事をお任せします!
関連キーワード
- 仕事内容
- 100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理業務
・スケジュール、工程管理、
・安全、品質管理
・予算管理(実行予算に基づいた利益率への調整、見積もり精査、
業者・メーカー交渉
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収37万円 [給与補足] 年収 5,500,000 円 - ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます) 550万円(基本給258,000円、建築部手当20,000円、固定残業手当87,975円)~ 月給 365,975円~ ※建築部手当は試用期間明けから支給 ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回(1月)
<【本社/PM】賃貸管理総合職(契約チーム)> 未経験歓迎◎/六本木勤務 /年間休日120日◎
株式会社S-FIT
企業ページチームで制度作り等に取り組むため、風通しの良い環境ではたらくことが可能です。
- 仕事内容
- ◆不動産賃貸管理の契約関連業務
【業務内容】
・入居審査(契約者へ審査の電話・仲介会社とのやり取りを含む)
・電話対応(仲介会社や入居者とのやりとり)
・データ入力
・請求書・契約書類作
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 【宅建士資格なし】月給271,500円 (固定残業45時間分70,000円含む) 【宅建士資格あり】月給301,500円 (固定残業45時間分77,500円含む) ※残業超過分は追加支給 ※固定残業代の残業時間については翌月以降に繰越す制度 ※宅地建物取引士資格は専任登録が必要 ※資格手当のルール変更 (宅建士資格をお持ちの方は、資格手当の支給ではなく別途宅建士資格者用の給与テーブル有) 昇給:人事評価年2回 賞与:年2回支給
【営業】リーシング担当(物件開発担当)◆未経験歓迎!◆東証プライム上場企業!/年間休日120日&土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」(=共存共栄)を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
- 仕事内容
- <主な仕事内容>
フィル・パークへのテナント誘致業務
出店場所を探している方への物件紹介・提案・契約締結
営業戦略の立案・実行・改善
チームメンバーの育成・指導
市場調査・分析に基づいた戦略
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,600,000円 想定年収:420万円~560万円程度 ※固定残業代(30H)含む、30時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 月給:30万円~40万円程度 交通費全額支給 資格手当(宅地建物取引士)3万円/月 固定賞与 年2回(夏・冬) 決算賞与 会社業績により支給することがある 昇給 :年1回 ※人事評価により決定
渋谷区の人気エリア《渋谷駅近・投資仕入れ販売営業》年間休日130日×土日休み/服装自由/残業ほぼなし◎
クレエ株式会社
企業ページインセンティブは粗利の20~40%! 働きやすさ×高収入を両立できる場所へ。
関連キーワード
- 仕事内容
- お客様のニーズに合わせて不動産の営業・販売を行っていただきます。
【具体的には】
2,000万円ほどのワンルームから10億円規模の1棟物まで、多彩な投資用物件をお客様のニーズに合わせてご提案し
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] ※インセンティブを別途支給します(粗利の20~40%) 【昇給】 年2回
【物件取得業務等】アクイジション部門(総合職)安定の東急グループ|福利厚生充実◎フレックスタイム制!
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です!
関連キーワード
- 仕事内容
- 【職務内容】
不動産私募ファンド、上場リート・私募リートのアセットマネジメント会社におけるファンド組成・物件取得業務をお任せします。
■東急不動産リート・マネジメント㈱ 資産投資本部(上場リー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級~準基幹職には住宅費補助の支給がございます(金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る)。
【期中管理業務等】※AM部門(総合職)
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です!
- 仕事内容
- 【職務内容】
・既取得物件(オフィス・商業・物流・ホテル・レジ等のファンド及びリート物件)の期中管理業務
・賃貸業月次報告、SPC決算等のチェック業務
・スキーム関係者(出資者・PM・レンダー等
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は内定時に社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級~準基幹職には住宅補助費の支給がございます(金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る)。
[期中管理業務等]AM部門(総合職)安定の東急グループ|福利厚生充実◎フレックスタイム制!
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です!
関連キーワード
- 仕事内容
- <主な仕事内容>
・既取得物件(オフィス・商業・物流・ホテル・レジ等のファンド及びリート物件)の期中管理業務
・賃貸業月次報告、SPC決算等のチェック業務
・スキーム関係者(出資者・PM・レンダ
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は内定時に社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級~準基幹職には住宅補助費の支給がございます(金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る)。
【丸の内】急募◇リヴグループの投資用マンションの営業◇未経験でも年収1000万円を目指せる環境!インセンティブ充実♪ 月給30万~!
株式会社STAIR
企業ページ成約1件につき約50万円のインセンティブあり!中途入社の80%が営業未経験からスタート♪
関連キーワード
- 仕事内容
- 全国主要都市部にある投資用物件を取り扱います。
2000万円~3000万円のデザイナーズマンションをご提案いただくお仕事です。
≪取り扱い商材≫
投資用不動産(デザイナーズマンション)です。
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] + インセンティブ ☆基本給が上がる仕組みが充実☆ 宅建資格手当、社内資格手当、売上に応じて四半期に一度昇級査定がございます。年間で基本給ベース5万アップも可能です。
投資用不動産の販売営業(渋谷)想定年収600~800万円/インセンティブあり/完全週休二日制×土日祝休み!
株式会社エグジスタンス
企業ページテレアポ・飛び込み営業は一切なし。独自の営業スタイルで成長を続けています!
- 仕事内容
- 自社ブランドマンション「LEXE」の販売業務をお任せします。
設立以来、電話営業や飛び込み営業は一切行わず、独自の営業スタイルで成長しています。
<具体的には?>
・新築ブランドシリーズ「L
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] ※上記月給には、基本給、役職給、業務手当(固定残業代)が含まれています。 <給与補足> ■インセンティブ制度(規定あり/月末締め翌15日支給) ■資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
◆営業アシスタント◆東証プライム上場企業/企画業務に携わりたい方!/年間休日120日以上/完全週休2日制
SREホールディングス株式会社
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関連キーワード
- 仕事内容
- SREリアルティが推進する「リアル×テクノロジー」の体現者として、不動産流通現場のDXを支える業務ポジションです。 単なる後方支援の「営業事務」ではなく、SFA/CRMやHubSpotなどのツールをフ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収300万円 [給与補足] ■年収:300万~400万 ※経験・スキル・前年度所得などを考慮し、当社規定により決定します。 <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆不動産開発・投資事業における企画・管理◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
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関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産事業本部では、収益不動産の開発・取得・運用・売却・アセットマネジメント事業支援を行っており、都心部や首都圏を中心に、全国主要都市において、マンション・オフィス・ホテル・商業施設・ヘルスケア施設・
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収750万円 [給与補足] 750万円~1500万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
【管理職候補】◆不動産開発事業 用地仕入れ業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
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- 仕事内容
- AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心としたレジデンス、オフィス、ホテル、商業施設等の開発事業の用地仕入れチームの責任者を募集します。
弊社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市に
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収1,300万円 [給与補足] 想定年収1,300万円〜 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆不動産開発事業 用地仕入れ業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
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関連キーワード
- 仕事内容
- AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心としたレジデンス、オフィス、ホテル、商業施設等の開発事業の用地仕入れ担当者を募集します。
弊社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収850万円 [給与補足] 850万円〜1650万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆法務・コンプライアンス担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- 通常の法務業務に加え、M&A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。
経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。
■業務内容
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆不動産投資事業担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
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- 仕事内容
- ■業務概要
・収益不動産の取得、運用、売却、アセットマネジメント事業支援
当社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制500万円 [給与補足] 500万円~1300万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆買取再販(仕入れ)◆東証プライム上場企業/経験者の募集!/年間休日120日以上/完全週休2日制
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- 仕事内容
- 不動産事業とAI事業部の共同PJである「不動産仲介会社向けプラットフォーム」への
掲載物件の仕入れ~リフォーム、リノベーションを行う事業のなかで主に仕入れをご担当いただきます。
マンションを中
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 500万円〜1000万円 ※経験・スキルを考慮し、譲渡制限付き株式、ストックオプション等の株式報酬の付与を含め、当社規定により決定します。 <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆中途採用担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- ・中途採用のオペレーション業務(面接日程調整、応募者/エージェント対応 等)
・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用
・他の採用担当メンバーのフォローアップ
・新卒採用業務
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収:400万円~700万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆新卒採用担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- ・新卒採用業務全般
採用戦略企画~実行(選考対応、会社説明会資料作成、各部署との交渉・調整、社内資料作成、KPI管理、採用コスト管理)
・中途採用業務のフォロー
※あくまでの当初の仕事内容範
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収:400万円~600万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆財務リーダー候補◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝日)
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- 仕事内容
- 当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] 800万円〜1,100万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆財務担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝日)
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- 仕事内容
- 当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 600万円〜900万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆採用担当(リクルーター)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- ・中途採用のオペレーション業務(面接日程調整、応募者/エージェント対応 等)
・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用
・他の採用担当メンバーのフォローアップ
・新卒採用業務
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制400万円 [給与補足] 年収:400万円~500万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆経理担当者◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝日)
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- 仕事内容
- 経理業務全般を想定しています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 400万円〜700万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆経理担当(主計リーダー)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝日)
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- 仕事内容
- 経理業務全般を想定しています。ご経験に応じてチームリードをいただき、マネジメント候補としてご活躍をいただく想定です。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] 年収:700万円〜1,000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
【リーダー職】◆経営企画・事業推進業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- 【具体的内容】
・経営戦略/事業計画の策定、事業推進
- 中期経営計画の策定
- 各事業の業績状況・KPI・課題の把握、PDCA管理、施策実行支援
- 経営トップのビジョン・方針の社内外
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] 800万円〜1,400万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆管理部門スタッフ(人事総務部)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- 会社全体が円滑に動くための「仕組みづくり」と「運営」を担う、人事部スタッフ職の採用です。
■オフィス運営・環境整備
・オフィス設備(備品・什器の管理、発注)
・環境改善の企画・実行
・来客
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収350万円 [給与補足] ・想定年収:350万円~450万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆法人営業マネージャー(不動産テック)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- 担当役員や他のマネージャとともに所属部署の戦略・戦術を立案し、担当領域である不動産業界向けサービスの営業に関して実務遂行とメンバーマネジメント担っていただきます。
具体的な実務としては、新規クライ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] ・想定年収:700万円〜1,000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆エンタープライズ向け法人営業(不動産テック)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
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- 仕事内容
- 当社の中核事業の一つであるクラウドソリューション(SaaSプロダクト及びDX推進プロダクト)を扱う部署に所属して頂き、不動産仲介会社向けの営業活動全般を推進する職種です。
所属部署の戦略・戦術を理解
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 600万円~1000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆アセットマネジメント業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
SREホールディングス株式会社
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関連キーワード
- 仕事内容
- ■SREホールディングスについて
当社は、2014年にソニー不動産という名前で設立された会社です。2019年にSREホールディングスに社名を変更し、マザーズ上場の後、2020年には東証1部に昇格、2
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制700万円 [給与補足] 年収:700万~ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆アクイジション業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制
SREホールディングス株式会社
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関連キーワード
- 仕事内容
- ■SREホールディングスについて
当社は、2014年にソニー不動産という名前で設立された会社です。2019年にSREホールディングスに社名を変更し、マザーズ上場の後、2020年には東証1部に昇格、2
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] 700万円〜 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有
◆SMB向け法人営業(不動産テック)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)
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- 仕事内容
- ■仕事概要
不動産仲介会社向けの集客支援サービス及びSaaSプロダクトの加盟店を新規に獲得するための営業業務です。テレマーケティング業務からスタートして頂き、実績・経験に応じてオンラインセールスやフ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] ・想定年収:400万円〜450万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆売買仲介営業◆東証プライム上場企業/売買仲介経験者の募集/年間休日120日以上/完全週休2日制
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- 仕事内容
- ■不動産売買仲介の営業■
AIを駆使して高値・早期売却を追求する専門性高い売却エージェント。お客様のニーズに対して、より良い物件を提案する購入エージェント。いずれかをご担当いただきます。
利益相反
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【月給例】 ■月給:315,000円~/月 ※45時間分の時間外手当相当額64,750円/月~、資格手当(宅地建物取引士)5,000円/月含む ※固定残業時間(45時間)を超えた場合は、超過分を全額支払い。 ■賞与:625,000円~/回(目標に対して100%達成した場合) ※年2回(6月、12月) ※営業目標達成率と顧客満足度の評価により変動。(評価により最大300%まで支給) ■その他:成績優秀者表彰制度 (4月、10月) ※最優秀賞者:100万円、優秀賞:10万円、チーム賞:5万/人 等(2020年下期実績) ※試用期間あり(3ヶ月) ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り 【年収例】 ■20代 550万円(月額31万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 850万円(月額35万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ ■30代 630万円(月額35万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 790万円(月額46万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 904万円(月額47万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ ■40代 940万円(月額44万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 1,200万円(月額48万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ
◆売買仲介/管理職候補◆東証プライム上場企業/売買仲介・マネジメント経験者の募集/年間休日120日以上/完全週休2日制
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
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- 仕事内容
- ■不動産売買仲介の営業■
不動産の売却サポートのみに特化した売却エージェント、不動産の購入サポートのみに特化した購入エージェントのいずれかを担当いただきます。
売主様の高く売りたい、買主様の安く買
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収900万円 [給与補足] 想定年収:900万円〜1,200万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ※MVP:50万円、最優秀賞:30万円、優秀賞:20万、組織賞:5万/人 等 約30名受賞(2024年下期実績) 【年収例】 ■20代 550万円(月額31万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 850万円(月額35万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ ■30代 630万円(月額35万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 790万円(月額46万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 904万円(月額47万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ ■40代 940万円(月額44万:45時間みなし残業含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ 1,200万円(月額48万:役職手当含)×12ヶ月+賞与+インセンティブ
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