東京都の年間休日120日以上 不動産求人情報一覧

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東京都 年間休日120日以上

該当求人
1257 件中/951~1000 件表示

正社員

不動産管理・PM・BM

【立川】賃貸管理スタッフ/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境

株式会社レオパレス21

企業ページ

★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%!

仕事内容
賃貸アパート管理における、各種現場対応をお任せ致します。
・PCを使った各種入力や検索作業
・建物管理業務(点検登録・手配業務)
・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種お問い合わせ受付対
勤務地
東京都立川市
年収
月給制28万円 [給与補足] 月給 282,000円~405,000円 ■残業手当:残業時間に応じて別途支給いたします。 【給与モデル】 ■中途入社(在籍2年後:係長昇格) ・月額:基本給38.1万円+各種手当(資格など)+残業手当(1分単位) ・賞与:基礎賞与5万円と業績連動賞与(1.5~2か月)が年2回支給されます。 ■新卒入社(勤続5年後:主任昇格) ・月額:基本給32.4万円+各種手当(資格など)+残業手当(1分単位) ・賞与:基礎賞与5万円と業績連動賞与(1.5~2か月)が年2回支給されます。 ■新卒入社(勤続6年後:マネージャー昇格) ・年収:856万 ※内訳:年俸669万円+各種手当(資格など)+賞与(B評価:187.1万) ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

【日本橋勤務】RC・重量鉄骨造収益物件築プロデューサー/経験者歓迎!/完全週休二日制◎

株式会社不動産SHOPナカジツ

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次世代事業の根幹を担う!建築施工管理職

仕事内容
■弊社収益不動産部門における建築施工管理職をお任せします。
※弊社グループ企業の不動産管理会社「ステータス社」への出向を予定しております。

【具体的には】
RC造、重量鉄骨造の集合住宅、店舗
勤務地
東京都中央区
年収
月給制38万円 [給与補足] 年収 5,490,000 円 - 8,100,000円 【年収内訳】 ■年収5,490,000円 ・基本給:280,000円 ・固定残業代:96,660円(45時間分) ・年間賞与:978,000円 ■年収8,100,000円 ・年俸制:675,000円 ※固定残業代は試用期間3ヶ月経過後より支給

正社員

宅建事務・営業事務

★未経験採用★営業アシスタント(小平市)年間休日120日/手当充実/女性活躍◎

株式会社不動産SHOPナカジツ

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未経験から"頼られる存在に"。店舗を支えるアシスタント職!

仕事内容
■営業メンバーをサポートする役割として、店舗全体の事務作業や、ご来店されたお客様への対応(ご案内・ドリンクの提供)など、幅広い業務をお任せします。

【業務詳細】
■メール対応
物件に関するお
勤務地
東京都小平市
年収
月給制22万円 [給与補足] 年収 3,120,000 円 - 3,120,000円 【年収内訳】 ■年収:3,120,000円 ・月給:220,000円(土日勤務手当1万円含む) ・賞与:489,000円(年間) ※その他実働時間に応じて1分単位で残業代が支給されます。

正社員

用地仕入れ

【立川】開発営業職(土地活用)/経験者の募集!/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境

株式会社レオパレス21

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★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%!

仕事内容
土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。

【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
勤務地
東京都立川市
年収
月給制31万円 [給与補足] 想定年収 697万円~941万円(想定インセンティブ含む) 月給¥311,000~¥451,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月・12月)※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給) 残業手当(残業時間に応じて別途支給) 休日出勤手当 資格手当

正社員

宅建事務・営業事務

◆グループセクレタリー・オープン事務職◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/土日休みの完全週休2日制でライフワークバランス充実

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!週3回、リモートワーク可能!事務経験を活かせる環境

仕事内容
JPMCグループ内のアシスタント事務業務

◆人事総務アシスタントの業務内容
・入退社に伴う各種手続き補助
・各種書類の作成・管理(契約書、社内通知など)
・備品管理・発注、社内環境整備
勤務地
東京都千代田区
年収
年収320万円 [給与補足] ◆オファー年収 年俸制320万円~350万まで ・月20時間の残業代を含む ・年俸は14分割(月給12か月分+賞与2か月分)※賞与は業績により+5%~-5%の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

賃貸住宅の家賃保証/事務・アシスタント◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
下記に関わる事務業務をお願いいたします。

・審査業務
・受電対応
・各種書類業務、請求書作成、郵送物の発送手配、等

【業務詳細】
・新規入居希望者の保証審査(支払能力や属性の審査)
勤務地
東京都千代田区
年収
年収320万円 [給与補足] 【年収】 年収320万円~350万円 ※ご経歴によって変動いたします。 ・月30時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定で、賞与は業績によって+5%~-5%の範囲で変動 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

◆プロパティマネージャー(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うPM職!

仕事内容
【プロパティマネージャー(PM)業務内容】
オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うことで物件の収益を最大化を目指します。
空室をいかに埋め満室に近づけることで会社の利益に転換していくか。会社の
勤務地
東京都千代田区
年収
年収400万円 [給与補足] ◆オファー想定年収 年俸制400万円~650万※ご経歴により判断させていただきます。 ・月20時間の残業代を含む ・年俸は16分割(月給12か月分+賞与4か月分)※賞与は業績により+10%~-10%の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・社会福祉士/月3万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

賃貸管理事務/立川勤務アシスタント◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
下記に関わる事務業務をお願いいたします。
・入居者対応(入居申し込み・契約更新手続き・退去手続きなど)
・審査業務
・請求書/精算対応
・入出金チェック
・書類の整理
・賃貸契約書など書類
勤務地
東京都立川市
年収
年収310万円 [給与補足] 【年収】 年収310万円~320万円 ※ご経歴によって変動いたします。 ・月20時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/14が月収、1/14が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は業績によって+5%~-5%の範囲で変動 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆フィールドセールス営業(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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賃貸経営のプロフェッショナルとして課題解決!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
◆賃貸経営/空室にお困りのアパート/賃貸マンションのオーナーに対し、当社への経営代行委託を中心としたコンサルティングを行っていただきます◆

【三方良しを実現した、独自性の高いビジネスモデル=空室
勤務地
東京都千代田区
年収
年収400万円 [給与補足] 400万円~2,000万円 ※ご経験により判断/賞与によりインセンティブ支給 株式報酬制度:年収の5%相当を株式として付与 資格手当:2万円/月(宅地建物取引士/賃貸不動産経営管理士) ・月20時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により年収2,000万~-20%の範囲になるように支給 ・年収事例 年俸:500万円 達成率:130% →月収:31.25万×12=375万  賞与:夏/62.5万 冬/212.5万  合計年収:650万

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

急募!◆提携介護会社への運営支援(入居率向上/事業収支提案等)(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、
サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。
企画設計支援から引渡し後の運営サポ
勤務地
東京都千代田区
年収
年収400万円 [給与補足] 【年収】 400万円~ ※ご経験により判断 ※担当エリアにより、職務手当/年間30万 支給の場合有 ※宅建保有者:2万円/月 の資格手当支給 株式報酬制度:年収の5%相当を株式として付与 ・月30時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により±10%の範囲になるように支給 一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

設計

未経験者OK

急募!◆設計職(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
~リフォームまたは高齢者施設の設計経験者歓迎/土日祝休み/年間休日125日/わずか11年でプライム市場上場/創業以来連続増収/独自のビジネスモデル(SSL)で安定経営/管理戸建戸数10万5千の業界トッ
勤務地
東京都千代田区
年収
年収500万円 [給与補足] ◆オファー想定年収 年俸制500万~※ご経歴により判断させていただきます。 ・月20時間の残業代を含む ・年俸は16分割(月給12か月分+賞与4か月分)※賞与は業績により+10%~-10%の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・一級建築士/月3万 ・二級建築士/月1万 ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・社会福祉士/月3万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

急募!◆施工管理職(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
■主な業務内容
W&S
・賃貸物件へのリノベーション
…施工計画作成
…リノベーション物件の工程/品質/現場安全管理

シニアハウス事業部
・高齢者住宅の工程管理
…提携建設会社との現
勤務地
東京都千代田区
年収
年収500万円 [給与補足] 600万円~850万  ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10%) ※資格未取得は500万~ 〇資格手当 ・一級建築施工管理技士:20,000円/月 ・二級建築施工管理技士:10,000円/月 ・一種電気工事士:20,000円/月 ・二種電気工事士:10,000円/月 〇通勤手当/月5万円まで 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆財務部/ミドルクラス(プレイヤー)(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
勤務地
東京都千代田区
年収
年収550万円 [給与補足] 【年収】 550~700万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により±10%の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆財務部/ジュニアクラス(プレイヤー)(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
勤務地
東京都千代田区
年収
年収450万円 [給与補足] 【年収】 450~600万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により±10%の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆財務部マネージャー候補(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
当社の財務部は、経理、財務、税務、法定開示、IR、経営企画など幅広い業務を行っています。
そのうち、主に決算や開示業務のプレイングマネジャーとしてご活躍いただきながら、
財務部長・課長と協力して、
勤務地
東京都千代田区
年収
年収750万円 [給与補足] 【年収】 750~900万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により±10%の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆財務部/経理担当者(有楽町)◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境/『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集!安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現!

仕事内容
当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
勤務地
東京都千代田区
年収
年収400万円 [給与補足] 【年収】 ①経理担当者 400万円~500万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む(マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給) ・年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) ・月収は固定、賞与は成績により±10%の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5%(管理職の場合15%)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50%分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万  →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万(管理職)  →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金  年間60万拠出の場合  →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

不動産管理・PM・BM

≪東京≫賃貸サービス部門_入居者様担当チーム(メンバークラス)<連結売上高1,000億円超、管理戸数45,000戸超の企業グループ>

株式会社シノケングループ

企業ページ

キャリア形成の幅を拡げたい方を歓迎!

仕事内容
<入居者様対応>
入居者様からのお問合せ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)、
入退去に伴う業務(退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等)、
物件の維持管理に伴う業務(巡回清掃
勤務地
東京都港区
年収
月給制29万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,500,000円 年収はご経験と年齢等に応じて検討いたします。 月給:286,988~360,973円 基本給:218,000~274,200円 固定残業手当:68,988~86,773円 ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(昨年実績 基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

【東京】デザイナーズアパートのアフターサービス担当/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み

株式会社シノケングループ

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100%自社物件「デザイナーズアパート」のアフターサービスの仕事をお任せします!

仕事内容
・当社竣工物件においての点検業務(1年、5年、10年、15年、20年)
・各点検においてメンテナンスが必要と判定された物件の
 メンテナンス工事の業者手配、見積作成、工事立ち合い
・当社、物件管
勤務地
東京都港区
年収
年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます)  500万円(基本給233,400円、建築部手当20,000円、固定残業手当80,190円)~600万円(基本給282,900円、建築部手当20,000円、固定残業手当95,855円)  月給 333,590円~ ※建築部手当は試用期間明けから支給

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

※急募※デザイナーズアパートの工事監理<東京>/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み

株式会社シノケングループ

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100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理の仕事をお任せします!

仕事内容
工事監理業務をご担当いただきます。
・設計図書と現場の照合
・2階建・3階建木造アパートの検査立ち合い
・その他、付随する業務 等
勤務地
東京都港区
年収
年収34万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収は年齢とご経験に応じて検討致します。 ※二級建築士取得の場合 月給:342,279~473,266円 基本給:210,000~309,500円 資格手当:30,000円※保有資格による 建築部手当:20,000円※一律支給 固定残業代:82,279~113,766円 ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ※別途竣工手当あり:10,000円/棟、平均月2棟の竣工

正社員

デューデリ・不動産鑑定

◆海外事業開発・市場開拓のシニアマネージャー候補(東京・福岡)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの英語力や経験をシノケングループで活かしてみませんか?

仕事内容
株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
海外での新事業の開発・新マーケットの開拓、又は新案件の獲得を担って頂くイメージとなります。
①海外での新規事業開発、新マー
勤務地
東京都港区
年収
年収1,200万円 [給与補足] 年収 12,000,000 円 - 20,000,000円 ■年俸制 ・基準給与月額×12ヶ月 ・昇給:年1回(12月) 実績に応じた賞与の支給も可能(※年俸制)

正社員

デューデリ・不動産鑑定

◆インドネシアファンド海外不動産アドバイザリー(アソシエイト~シニアアソシエイト)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの英語力や経験をシノケングループで活かしてみませんか?

仕事内容
株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
① 海外不動産アドバイザリー
海外不動産(主には、アジア・豪州)に係るクロスボーダー取引において、日系企業側又は現地企業側
勤務地
東京都港区
年収
年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 12,000,000円 ■年俸制 ・基準給与月額×12ヶ月 ・昇給:年1回(12月) 実績に応じた賞与の支給も可能(※年俸制)

正社員

管理部門

【浜松町】財務経理担当(主任・係長クラス)/連結売上高1,000億円超の企業グループ/年間休日120日/転勤なし◎

株式会社シノケングループ

企業ページ

安定経営はお客様との大切なお約束

仕事内容
シノケングループのバックオフィス部門として、企業全体の経理部門でご活躍いただきます。

・会計システムへの仕訳登録
・振込データの作成
・予算会議等の資料(基礎)作成
・資金繰り業務及びその
勤務地
東京都港区
年収
月給制33万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます)  500万円(基本給249,300円、固定残業手当78,893円) ~600万円(基本給299,200円、固定残業手当94,684円)  ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回(1月)

正社員

管理部門

【浜松町】経営企画・事業推進/連結売上高1,000億円超の企業グループ/年間休日120日◎/経営層に非常に近いポジション

株式会社シノケングループ

企業ページ

安定経営はお客様との大切なお約束

仕事内容
シノケングループおよびその子会社27社の事業運営に携わっていただきます。

主な業務内容は以下のとおりです。

<主な業務領域>
・グループ全体の事業運営(事業会社の営業支援)
・取引先交
勤務地
東京都港区
年収
月給制33万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収(年収は年齢・経験に応じ検討) 500~600万円 基本給:249,000円~298,300円 固定残業手当(40時間相当分):78,798円~94,399円

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

建築施工管理 次席・次席候補者募集◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし

株式会社シノケングループ

企業ページ

創業115年を超える老舗ゼネコンで「作業所長」への道を歩む!

仕事内容
◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
勤務地
東京都新宿区
年収
年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収例 650万円/月給44万円+賞与4.5ヶ月(経験6年、次席/主任) 550万円/月給37万円+賞与4.5ヶ月(経験4年、係員/次席) 賃金備考 ■資格手当:3,000~30,000円 ■月額給与には、基本給の他、資格・現場・固定残業・他手当を含む ■標準評価の昇給率4.5%→※資格等の取得で更にUP!! ■賞与は業績・成績により変動

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

年収1,000万円確約!勤務地は首都圏限定!◇建築施工管理職◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
◆建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理)

作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。

5憶~20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はお
勤務地
東京都新宿区
年収
月給制63万円 [給与補足] 年収 10,000,000 円 - 12,000,000円 月給 : 63万円~75万円 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月) ■月額給与には、基本給の他に、資格・現場・役職手当を含んでいます ■月額給与はご経験や能力・前給によって決定します  ■賞与は業績・成績によって変動します ■管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の対象外となります

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

420万円以上保証!キャリアUP支援充実◇建築施工管理職◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
■RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
勤務地
東京都新宿区
年収
年収450万円 [給与補足] 年収4,500,000 円 - ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 26歳 経験1年 資格なし メンバー 470万円 28歳 経験4年 二級建築施工管理技士  次席 520万円 35歳 経験9年 一級建築施工管理技士 作業所長 700万円   賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)

正社員

施工管理・設備管理

◆前給保証! RC造の新築工事 作業所長(東京)◆転勤無し/直行直帰可能◎(小川建設出向)

株式会社シノケングループ

企業ページ

創業110年を越える老舗企業

仕事内容
◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
勤務地
東京都新宿区
年収
年収700万円 [給与補足] 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円 年収例 35歳  730万円(基本給275,000円、管理職手当128,000円 他手当50,000円) 46歳  800万円(基本給315,000円、管理職手当132,000円 他手当50,000円) 54歳  900万円(基本給380,000円、管理職手当137,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には40~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月)(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給 : 年1回(1月)

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪現場は都内23区内中心!≫RC造新築工事の現場監督(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
■RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
勤務地
東京都新宿区
年収
月給制 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 9,500,000円 ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 30歳 経験8年 一級建築施工管理技士  リーダー 620万円 50歳 経験28年 一級建築施工管理技士 作業所長 800万円   賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪70歳まで活躍中!≫RC造の新築工事の現場監督/管理職候補(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
勤務地
東京都新宿区
年収
月給制 [給与補足] 年収 6,500,000 円 - 9,000,000円 年収例(年収は年齢・ご経験・資格に応じて優遇) 作業所長 790万円(基本給371,000円、管理職手当115,000円 他手当50,000円) 作業所長 830万円(基本給423,000円、管理職手当123,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には30~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月)

正社員

宅建事務・営業事務

仕入調査担当/業務推進<連結売上1,000億円超>/年間休日120日◎/充実した福利厚生あり!

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
■物件調査業務が中心となります。
具体的にはグループの不動産事業の根幹であるアパート用地の仕入において、購入予定地の物件調査、関係各署との協議・調整業務などの用地買い取り業務のサポートを行っていただ
勤務地
東京都港区
年収
月給制26万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,200,000円 ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます)  420万円(基本給201,600円、固定残業手当66,963円、資格手当10,000円) ~520万円(基本給251,400円、固定残業手当82,722円、資格手当10,000円)  ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給) ■賞与:年2回(前年賞与:基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)

正社員

設計

未経験者OK

◇マンション設計業務/東京勤務◇連結売上1,000億円超!/土日祝日休み!ワークライフバランス◎/充実した福利厚生あり!

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?

仕事内容
共同住宅の設計がメインとなります。
・マンションの計画業務
・マンション(共同住宅)のボリューム設計・企画
・逆日影/斜線制限/天空率など法的条件を考慮した上で、
 その敷地に対しての住戸数の
勤務地
東京都港区
年収
月給制 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ■月給制 ■年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます ※月間40時間分の固定残業代を支給(超過した分は実費支給) ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回

正社員

デューデリ・不動産鑑定

◆インドネシアファンド海外不動産アドバイザリー(アソシエイトマネージャー~シニアマネージャー)◆海外出張あり/大手ならではの安心感と充実した福利厚生◎

株式会社シノケングループ

企業ページ

あなたの英語力や経験をシノケングループで活かしてみませんか?

仕事内容
株式会社シノケングループの戦略本部にて、主に以下の業務を行って頂きます。
① 海外不動産アドバイザリー
海外不動産(主には、アジア・豪州)に係るクロスボーダー取引において、日系企業側又は現地企業側
勤務地
東京都港区
年収
年収800万円 [給与補足] 年収 8,000,000 円 - 15,000,000円 経験、能力に基づき、応相談 ※年俸制

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

デザイナーズアパートの施工管理職<東京>/賞与年3回!/年間休日120日&土日祝休み

株式会社シノケングループ

企業ページ

100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理の仕事をお任せします!

仕事内容
100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理業務

・スケジュール、工程管理、
・安全、品質管理
・予算管理(実行予算に基づいた利益率への調整、見積もり精査、
 業者・メーカー交渉
勤務地
東京都港区
年収
年収37万円 [給与補足] 年収 5,500,000 円 - ■想定年収(年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます)  550万円(基本給258,000円、建築部手当20,000円、固定残業手当87,975円)~  月給 365,975円~ ※建築部手当は試用期間明けから支給 ■賞与:年2回(昨年実績:基本給の4.3ヵ月分) ■昇給:年1回(1月)

正社員

不動産管理・PM・BM

≪フロント営業職≫業界経験不問!/年間休日120日×水日祝日休み/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。

マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。
一人平均10棟~15棟を担当し
勤務地
東京都豊島区
年収
月給制29万円 [給与補足] 給与形態 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:287,376 ~ 466,800 円 (基本給: 219,480 円 ~) 固定残業時間:26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:47,896 円~ 給与備考 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収408万円~660万円 月給 :287,376円~466,800円 基本給:219,480円~ 330,000円 固定残業代:47,896円~77,800円 諸手当: 首都圏本拠手当 20,000円~/月 資格手当 (上限30,000円/月) 宅地建物取引士:7,000円/月 管理業務主任者:7,000円/月 マンション管理士:5,000円/月 マンション維持修繕技術者:5,000円/月 一級建築士:15,000円/月 一級建築施工管理技士:15,000円/月 賃貸不動産経営管理士:3,000円/月

正社員

不動産管理・PM・BM

≪フロント営業職≫業界経験不問!/年間休日120日×水日祝日休み/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。

マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。
一人平均10棟~15棟を担当し
勤務地
東京都港区
年収
月給制29万円 [給与補足] 給与形態 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:287,376 ~ 466,800 円 (基本給: 219,480 円 ~) 固定残業時間:26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:47,896 円~ 給与備考 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収408万円~660万円 月給 :287,376円~466,800円 基本給:219,480円~ 330,000円 固定残業代:47,896円~77,800円 諸手当: 首都圏本拠手当 20,000円~/月 資格手当 (上限30,000円/月) 宅地建物取引士:7,000円/月 管理業務主任者:7,000円/月 マンション管理士:5,000円/月 マンション維持修繕技術者:5,000円/月 一級建築士:15,000円/月 一級建築施工管理技士:15,000円/月 賃貸不動産経営管理士:3,000円/月

正社員

不動産管理・PM・BM

≪フロント営業職≫業界経験不問!/年間休日120日×水日祝日休み/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。

マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。
一人平均10棟~15棟を担当し
勤務地
東京都立川市
年収
月給制29万円 [給与補足] 給与形態 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:287,376 ~ 466,800 円 (基本給: 219,480 円 ~) 固定残業時間:26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:47,896 円~ 給与備考 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収408万円~660万円 月給 :287,376円~466,800円 基本給:219,480円~ 330,000円 固定残業代:47,896円~77,800円 諸手当: 首都圏本拠手当 20,000円~/月 資格手当 (上限30,000円/月) 宅地建物取引士:7,000円/月 管理業務主任者:7,000円/月 マンション管理士:5,000円/月 マンション維持修繕技術者:5,000円/月 一級建築士:15,000円/月 一級建築施工管理技士:15,000円/月 賃貸不動産経営管理士:3,000円/月

正社員

売買仲介

【別荘地や建売物件のコンサルティング業務】宅建を活かせる!/転勤なし/年休126日/土日祝日休み

株式会社it's House

企業ページ

~ITテクノロジー×住宅/コンサルティング営業/飛び込みやテレアポ等なし/宅地建物取引士を活かしたお仕事です/転勤なし/年休126日~

仕事内容
■募集背景:
事業拡大のフェーズで、別荘・住宅をECサイトにて販売していくというこれまでにない画期的な事業モデルを目指しております。それにあたり専門性の高い人材による満
足度の高い接客を目指してお
勤務地
東京都港区
年収
月給制30万円 [給与補足] 月給:301,500円~391,000円 月額(基本給):222,500円~312,000円 その他固定手当/月:10,000円 ※固定残業手当は月、40時間0分、69,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 補足事項無し ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ※上記年収は諸手当・賞与・固定残業代を含みます。 ※人事評価制度、インセンティブあり

正社員

管理部門

≪人事労務≫業界経験不問!/年間休日120日×土日祝休み/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
【主な業務について】
◎労務課における、社員・管理員の給与や勤怠に関する業務をご担当いただきます。
・社員・管理員の給与計算や勤怠管理など
・社会保険に関する業務
・休職・退職等に関する業務
勤務地
東京都渋谷区
年収
月給制29万円 [給与補足] 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:289,344 ~ 373,714 円 (基本給: 243,040 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:13 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:26,304 円 ~ <給与備考> ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ・想定年収404万円~520万円 ・首都圏本拠地手当20,000円~ ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・資格手当詳細(上限3万円まで):  ◇ITパスポート 1,000円  ◇管理業務主任者 7,000円  ◇宅地建物取引士 7,000円  ◇マンション管理士 5,000円  ◇マンション維持修繕技術者 5,000円  ◇一級建築士 15,000円  ◇一級建築施工管理技士 15,000円  ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ・業務手当  26,304円~ ※固定残業代(13時間分)を手当として支給します。 ※手当は残業がない場合も支給し、 超過する場合は、別途残業代全額支給。 ・交通費別途支給(※諸規定あり)

正社員

不動産管理・PM・BM

≪分譲マンション管理新規受託営業≫業界経験不問!/年間休日120日×水日祝休/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
◆管理会社に業務委託の無い、自主管理物件への管理導入提案や、
 他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、管理会社当社変更の提案を行います。

管理組合の理事役員の方とコミュニケーシ
勤務地
東京都港区
年収
月給制32万円 [給与補足] 給与形態 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:315,648 ~ 407,688 円 (基本給: 243,040 円 ~) 固定残業時間:26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:52,608 円 ~ 給与備考 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収442万円~569万円 月給 :315,648円~407,688円 基本給:243,040円~ 292,740円 固定残業代:52,608円~67,948円 諸手当: 首都圏本拠手当 20,000円~/月 資格手当 (上限30,000円/月) 宅地建物取引士:7,000円/月 管理業務主任者:7,000円/月 マンション管理士:5,000円/月 マンション維持修繕技術者:5,000円/月 一級建築士:15,000円/月 一級建築施工管理技士:15,000円/月 賃貸不動産経営管理士:3,000円/月

正社員

不動産管理・PM・BM

≪フロント営業職≫業界経験不問!/年間休日120日×水日祝休/フレックスタイム制/働きやすい環境あり

株式会社穴吹ハウジングサービス

企業ページ

★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる

仕事内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。

マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。
一人平均10棟~15棟を担当し
勤務地
東京都渋谷区
年収
月給制32万円 [給与補足] 月給(想定労働時間 163.3時間) 想定給与:315,648 ~ 407,688 円 (基本給: 243,040 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:52,608 円 ~ <給与備考> ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収442万円~569万円 月給 :315,648円~407,688円 基本給:243,040円~ 292,740円 固定残業代:52,608円~67,948円 諸手当: 首都圏本拠手当 20,000円~/月 資格手当 (上限30,000円/月) 宅地建物取引士:7,000円/月 管理業務主任者:7,000円/月 マンション管理士:5,000円/月 マンション維持修繕技術者:5,000円/月 一級建築士:15,000円/月 一級建築施工管理技士:15,000円/月 賃貸不動産経営管理士:3,000円/月

正社員

管理部門

未経験者OK

【本社】DX統括戦略部・ワークサポートスタッフ/六本木勤務 /年間休日120日/業界未経験歓迎!

株式会社S-FIT

企業ページ

チームで制度作り等に取り組むため、風通しの良い環境ではたらくことが可能です。

仕事内容
当社のDX戦略統括部ワークサポートチームにおける業務支援担当として、障がい者雇用枠で勤務しているアルバイトスタッフの業務習得をサポートしていただきます。
業務は主にデータ入力、入力済み物件広告情報の
勤務地
東京都港区
年収
月給制26万円 [給与補足] 想定年収366万~430万 例:月給262,000円(固定残業45時間分:67,500円含む) 以上 ※残業超過分は追加支給 ※固定残業代の残業時間については翌月以降に繰越す制度 ※資格手当(宅地建物取引士 6万円/隔月) 昇給:人事評価年2回 賞与:年2回支給 ・通勤交通費支給 ・資格手当(宅地建物取引士 6万円/隔月) ※入社後の取得には祝い金支給(他、マンション管理士、管理業務主任者等)

正社員

管理部門

未経験者OK

<総務> 経験者募集◎/六本木勤務 /年間休日120日/平均残業時間は6時間/月でプライベート充実◎

株式会社S-FIT

企業ページ

チームで制度作り等に取り組むため、風通しの良い環境ではたらくことが可能です。

仕事内容
■仕事内容
当社の総務・法務担当として、総務業務全般に加え、契約書管理や商標出願・管理、業法対応などの法務業務も含め、幅広い管理部門業務をお任せします。
各部門と連携しながら、社内のインフラ管理か
勤務地
東京都港区
年収
月給制36万円 [給与補足] 月給 360,000円~507,000円 想定年収 5,000,000円~7,000,000円 例:月額360,000円(基本給217,500円/ライフプラン支援金50,000円/固定残業手当92,500円:45時間) ※経験・現状を考慮 ・通勤交通費支給 ・資格手当(宅地建物取引士 6万円/隔月)  ※入社後の取得には祝い金支給(他、マンション管理士、管理業務主任者等) ・家族手当 昇給:人事評価年2回 賞与:年2回支給

正社員

建築営業

◆フィル・パーク/プレミアムガレージハウス法人向け土地活用提案営業◆東証プライム上場企業!/即戦力として活躍!/年間休日120日&土日祝休み

株式会社フィル・カンパニー

企業ページ

全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」(=共存共栄)を創業以来、全ての企業活動の礎としています。

仕事内容
近年、遊休地の有効活用ニーズがますます高まっています。特に地方都市部では、人口減少や高齢化に伴い、使われていない土地が増加しており、地域経済の活性化にとって大きな課題となっています。
フィル・カンパ
勤務地
東京都中央区
年収
月給制39万円 [給与補足] ■月給 39万~55万 ※固定残業代(45H)含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 固定給+実績に応じてインセンティブ 昇給:有り 年1回 賞与:決算賞与 年1回/固定賞与 年2回

正社員

用地仕入れ

【管理職候補】◆不動産開発事業 用地仕入れ業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心としたレジデンス、オフィス、ホテル、商業施設等の開発事業の用地仕入れチームの責任者を募集します。

弊社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市に
勤務地
東京都港区
年収
年収1,300万円 [給与補足] 想定年収1,300万円〜 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

用地仕入れ

◆不動産開発事業 用地仕入れ業務◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

企業ページ

今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心としたレジデンス、オフィス、ホテル、商業施設等の開発事業の用地仕入れ担当者を募集します。

弊社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、
勤務地
東京都港区
年収
年収650万円 [給与補足] 想定年収:650万円〜 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆不動産投資事業 運用(期中管理)◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
・収益不動産の取得、運用、売却、アセットマネジメント事業支援
都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセットタイプ
勤務地
東京都港区
年収
月給制500万円 [給与補足] 想定年収:500万円~900万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆不動産開発・投資事業における企画・管理◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

企業ページ

今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
不動産事業本部では、収益不動産の開発・取得・運用・売却・アセットマネジメント事業支援を行っており、都心部や首都圏を中心に、全国主要都市において、マンション・オフィス・ホテル・商業施設・ヘルスケア施設・
勤務地
東京都港区
年収
年収500万円 [給与補足] 500万円~900万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

管理部門

◆中途採用担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
・中途採用のオペレーション業務(面接日程調整、応募者/エージェント対応 等)
・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用
・他の採用担当メンバーのフォローアップ
・新卒採用業務
勤務地
東京都港区
年収
年収400万円 [給与補足] 年収:400万円~700万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

管理部門

◆新卒採用担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝)

SREホールディングス株式会社

企業ページ

今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
・新卒採用業務全般
採用戦略企画~実行(選考対応、会社説明会資料作成、各部署との交渉・調整、社内資料作成、KPI管理、採用コスト管理)
・中途採用業務のフォロー

※あくまでの当初の仕事内容範
勤務地
東京都港区
年収
年収400万円 [給与補足] 年収:400万円~600万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り

正社員

管理部門

◆財務担当◆東証プライム上場企業/年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日・祝日)

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容
当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収
勤務地
東京都港区
年収
年収700万円 [給与補足] 年収:700万円〜1,100万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
該当求人
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