管理業務主任者の資格を活かした求人情報
検索結果一覧
現在の検索条件
管理業務主任者の資格を活かした求人情報
- 該当求人
- 124 件中／101~124 件表示
- 表示順
≪不動産営業／業界未経験大歓迎！≫月給30万円以上／インセンティブ最大30％／テレワークOK
応募する株式会社Re.建設
企業ページ営業新メンバーを大募集！稼ぎやすい×働きやすい当社で不動産のプロを目指し活躍しませんか？
仕事内容- 横浜や川崎などの神奈川エリアを中心とした一都三県の仲介・土地・物件の仕入・ 再販営業をお任せします。
「建て替えるか悩んでいる…」、 「次の世代に引き継ぐか迷っている…」など
売買を通して相続
勤務地- 神奈川県横浜市西区
年収- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 50万円 ※基本給・固定残業代の総額 ・基本給：月給 23万5313円 〜 40万5200円 ・固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万4687円 〜 9万4800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 ・全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし ・全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮の上、決定 ★あなたを高く評価★ 不動産業界経験者の方は、 月給35万円以上を保証します。 ★インセンティブについて★ 頑張りはしっかり還元！ 利益の最大30％を支給します！
未経験者OK
◆マンション管理受託営業・課⻑候補◆経験者募集／年間休日120日＆土日祝休み／月給54万円以上！
応募する木下グループホールディングス
企業ページ独自の「直営施工」を採用！
関連キーワード
- 仕事内容
- マンション管理の受託営業及びマネジメント全般
【具体的には】
オーナー様や管理組合へ管理サービス（清掃・設備管理・巡回点検）を提案するリプレイス営業
・課題ヒアリング
・課題、悩みを解決す
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制54万円 [給与補足] ⽉給制（⾦額は能⼒等に応じて個別ご相談させていただきます） ⽉給541,667円以上（想定年収650万円） ※固定残業⼿当189,000円（70時間分）含む
未経験者OK
≪マンション管理業務≫創業50年！マンション経営のパイオニア企業｜年間休日127日＆残業少なめ！働きやすさ◎
応募するスカイコート株式会社
企業ページ創業50年の安定経営！福利厚生が充実した環境で、不動産のプロフェッショナルを目指しませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- マンション管理のなかでも重要な基幹事務が、管理組合の会計、出納、マンションの維持または修繕に関する企画・実施の調整です。
具体的には、管理費・修繕積立金の徴収、滞納者の確認、各種経費の支払い、月次会
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 270,000円～390,000円（一律手当を含む） ※給与詳細は経験、能力を考慮して、決定いたします。 月額（基本給）：235,000円～350,000円 固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：年1回 ※本人の業務実績による ■年収モデル：380万円（30歳／入社5年・主任）、460万円（35歳／入社10年・係長） ■賞与：基本給3.5ヶ月分
未経験者OK
≪マンション巡回管理業務≫創業50年！マンション経営のパイオニア企業｜年間休日127日＆残業少なめ！働きやすさ◎
応募するスカイコート株式会社
企業ページ創業50年の安定経営！福利厚生が充実した環境で、不動産のプロフェッショナルを目指しませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社ブランドの賃貸マンション「スカイコートシリーズ」を中心に、当社管理物件を巡回し点検・管理をお任せします。
■業務の流れ：
管理物件を車で巡回し、点検管理
主にマンション共用部分の電球交換や清
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 258,000円～300,000円（一律手当を含む） ※給与詳細は経験、能力を考慮して、決定いたします。 月額（基本給）：223,000円～260,000円 固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：年1回 ※本人の業務実績による ■年収モデル：380万円（30歳／入社5年・主任）、460万円（35歳／入社10年・係長） ■賞与：基本給3.5ヶ月分
≪賃貸マンション管理／勤務地：札幌≫転勤無し／UIJターン歓迎／残業月平均10時間
応募する株式会社テスク
企業ページ『未来でも愛され続ける住まいづくり』を目指す会社！不動産業界経験を活かして活躍できる◎
- 仕事内容
- 本社オフィスにて、入居者様や仲介業者様、オーナー様への対応などを行っていただきます。
≪具体的な業務内容≫
・当社コールセンターへの入居者様の問合せ（一次受け）に対する二次対応
・仲介業者様
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 229,400円～293,400円（一律手当を含む） ≪賃金内訳≫ 月額（基本給）：215,400円～275,400円 固定残業手当/月：14,000円～18,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ≪その他補足≫ ※給与詳細は経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（業績による） ■昇給：あり ■昇給金額／昇給率：過去実績1ヶ月あたり0円～30,000円 ■賞与：年2回（業績による/過去実績2.2ヶ月）
分譲マンション アフターサービス(物件担当)※40代、50代活躍中【2024年度平均残業時間13時間/月】
応募する住友不動産株式会社
企業ページ『挑戦し続ける、私たちと共に』
関連キーワード
- 仕事内容
- 新築分譲マンション引き渡し後の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務
【具体的には】
当社が販売した分譲マンションのお客様宅を訪問し、定期点検やスポットのアフターサービス業務をお任せしま
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 年俸制 450万円・500万円 ※月給には、固定残業代(約40時間分、8万8800円)が含まれています(年俸450万円の場合) ※報奨金制度あり(50万円・30万円・20万円) お客様アンケート評価、クイックレスポンス、理事会出席、商品企画へのフィードバックなどが評価項目 ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます(査定による 50万円ピッチ) ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ◎勤続功労株式報酬制度あり 勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。
未経験者OK
資産形成コンサルタント（六本木）／業界未経験歓迎！万全の教育体制でサポート／インセンティブあり！／充実の福利厚生◎
応募する株式会社RENOSY Ricordi
企業ページ【長く安心して働ける環境】未経験からスタート！東証グロース市場上場グループ企業＆成長率120％！！
- 仕事内容
- ■資産運用型マンションを活用したお客様のライフプランコンサルティング業務（資産形成コンサルタント業務）
■カスタマーサクセスを目的としたお客様のライフスタイル形成支援（契約後のアフターフォロー業務）
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋インセンティブ制 ※能力やスキルを考慮の上、決定させていただきます。 【想定年収】 400万円～900万円（※インセンティブを含めた金額です） 【給与補足】 ■インセンティブ支給 ■昇給：年2回（4月、10月） ■資格手当（宅建士/月2万円、管理業務主任者/1万、賃貸不動産経営管理士/1万円ほか）
未経験者OK
分譲マンション管理コンサルティング(フロント営業職)
応募する株式会社長谷工コミュニティ
企業ページ長谷工コーポレーション施工の物件を中心に業界トップクラスの管理戸数を誇る長谷工コミュニティのフロント営業職
関連キーワード
- 仕事内容
- (１)マンションの事業計画・予算案の立案
住⺠の方が、安⼼・安全・快適に⽣活できるよう、修繕・点検・清掃・保険など事業計画や予算案を
年単位で立て、管理組合の収支状況を把握し、管理費・修繕積立金の
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ⽉給215,000円〜328,000円（時間外労働⼿当は別途支給） ※保有資格・前職・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
≪マンション管理業務のフロント≫業界未経験者OK／残業少なめ／充実した福利厚生あり
応募する近藤リフレサービス株式会社
企業ページ
- 仕事内容
- 地域に根差した総合不動産建設業としてグループ展開している当社。
今回はマンションの運営や資産価値維持の「サポート業務」をメインで行う、
「マンション管理業務のフロント」を募集いたします。
【
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 月給230,000円～(固定残業代含む) ※3ヶ月試用期間有(同条件) 固定残業代有 1ヶ月あたり35,000円～75,000円（固定残業時間：25時間 ～37時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給。 ◇手当多数有 ・車輌借上げ料 ・ガソリン代支給 ・携帯電話貸与（使用料上限有）
未経験者OK
【東京】不動産/土地の有効活用サポート（不動産運用コンサルティング）
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ【アットホームな職場】自由度の高い環境で活躍しませんか？☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 【概要】
◎不動産の有効活用で資産価値最大化をサポートしていただきます。
不動産の価値は、その立地や環境などさまざまな条件のもと最適な運営を行うことで決まります。
お客様がお持ちの不動産の特徴を
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制24万円 [給与補足] 242,400円～280,000円 【想定年収】 515万円～680万円/基本給24～28万円 （残業代30時間/月含む想定年収です。） ※残業代全額支給 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 【月給例】 基本給242,400円＋等級役割手当20,000円＋残業代 ※総合職・専門職の選択については、希望考慮のうえ、決定。入社後の転換も可能。
未経験者OK
【東日本】企業の総務・人事業務をサポートする ソリューション営業担当
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ【フレキシブルな働き方が可能】働き方改革にも力を入れています！
- 仕事内容
- 今回募集するのは、総務人事業務のサポートをする法人営業職です！
企業のオフィス移転がある場合は、コンセプトの提案、作業スケジュールの設定、作業の進捗確認、引渡し後のアフターフォローなどを行ってい
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ＜想定年収＞ 430万円～650万円／基本給22～30万円（残業30時間想定） ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 【月給例】基本給242,400円＋等級役割手当20,000円＋残業代 ＜年収例＞ ゼネラル職（総合職） ◆26歳／500万円程度 ◆28歳／600万円程度 ◆35歳以上／650～730万円 ＜補足＞ ・昇給年2回 ・賞与年2回（賞与は会社業績および個人業績により決定します） ・交通費全額支給 ・超過勤務手当 ・資格取得支援制度
未経験者OK
★責任者候補★マンション管理企画 『健康経営優良法人2020（大規模法人部門）』に認定☆
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ将来の責任者候補として、今までより良い環境でスキルアップを目指しませんか？
- 仕事内容
- 分譲マンションの管理組合に向け、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。
★景気に左右されない安定したストックビジネス★
関連
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 月給：262,400円～ ＜内訳＞ 基本給：242,400円＋等級役割手当（20,000円） ★別途超過勤務手当て全額支給＋資格手当あり ＜想定年収＞ 540万円～700万円（残業代20時間/月含む想定年収です。） ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 ＜給与補足＞ ・昇給：年2回 ・賞与：年2回（賞与は会社業績および個人業績により決定します） ・交通費（全額支給） ・超過勤務手当 ・資格取得支援制度 ・資格手当
≪不動産営業／業界未経験大歓迎！≫月給30万円以上／インセンティブ最大30％／テレワークOK
応募する株式会社Re.建設
企業ページ営業新メンバーを大募集！稼ぎやすい×働きやすい当社で不動産のプロを目指し活躍しませんか？
- 仕事内容
- 千葉県（印西市）を中心に仲介・土地・ 物件の仕入・再販営業をお任せします。
「建て替えるか悩んでいる…」、 「次の世代に引き継ぐか迷っている…」など売買を通して相続人や起業家など富裕層の資産運用を
- 勤務地
- 千葉県印西市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 50万円 ※基本給・固定残業代の総額 ・基本給：月給 23万5313円 〜 40万5200円 ・固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万4687円 〜 9万4800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 ・全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし ・全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮の上、決定 ★あなたを高く評価★ 不動産業界経験者の方は、 月給35万円以上を保証します。 ★インセンティブについて★ 頑張りはしっかり還元！ 利益の最大30％を支給します！
未経験者OK
◆自社物件の不動産管理関連の法務担当（神戸市/中央区）◆転勤なし/年間休日120日以上/完全週休二日制＆土日祝休み
応募する有限会社建隆マネジメント
企業ページ建物を通して、心に残る街づくり 一緒に働きませんか？
- 仕事内容
- 自社所有のオフィスビル、店舗ビル、マンションなどの不動産管理に於ける法務部門を担当していただきます。
【具体的には】
・不動産事業に関する契約業務（契約書のリーガルチェック等）
・各種書類のガイドラ
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 月給： 270,000円～400,000円 ＜給与補足＞ ※給与詳細：表記の年収はあくまでも参考であり前職での年収や、経験・年齢・能力などを考慮し、決定します。 ■昇給・賞与：あり ※賞与は自己申告制。業務改善等会社にとってプラスのことをする方には、しっかりと報酬として評価される仕組みです。 ■通勤手当：会社規定に基づき支給
◆自社物件の営業・管理業務（神戸市/中央区）◆転勤なし/年間休日120日以上/完全週休二日制＆土日祝休み
応募する有限会社建隆マネジメント
企業ページ建物を通して、心に残る街づくり 一緒に働きませんか？
- 仕事内容
- 当社では、オフィスビル、店舗ビル、マンションなど、幅広い物件を所有しております。
その物件の資産価値を高めるための企画業務（改修・修繕・用途変更など）や仲介業者への営業、および管理業務をお任せします。
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給： 250,000円～450,000円 ＜給与補足＞ ※給与詳細：表記の年収はあくまでも参考であり前職での年収や、経験・年齢・能力などを考慮し、決定します。 ■昇給・賞与：あり ※賞与は自己申告制。業務改善等会社にとってプラスのことをする方には、しっかりと報酬として評価される仕組みです。 ■通勤手当：会社規定に基づき支給
未経験者OK
［九段下勤務］不動産コンサル系総合職（不動産関連事業開発・管理立ち上げ）
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ≪不動産を諦めきれない人へ≫
- 仕事内容
- ファシリティコンサルティング（以下、FC）事業部にて、法人向けを中心とした新規管理受託営業・管理立上げ企画業務をお任せできる人を募集致します。
FC事業部は事業用不動産を多く扱う部署であり、オフィス
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 年収4,500,000円〜7,300,000円 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 昇給年2回 賞与年2回 ＜年収例＞ ■ゼネラル職（総合職） 26歳：500万円程度 28歳：600万円程度 35歳以上 650〜730万円 ■エキスパート職（専門職） 26歳：450万円程度 32歳：520万円程度 35歳以上 550〜600万円 ※ゼネラル職・エキスパート職の選択については希望考慮の上決定いたします。 また入社後に転換も可能です。
未経験者OK
☆リーダー候補の募集☆マンション管理企画責任者＜年間休日123日！＞ 昇給＆賞与年2回！フレックスタイム制！
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ将来のリーダー候補として、今までの経験を活かしてスキルアップを目指しませんか？
- 仕事内容
- ◎分譲マンションの管理組合に向けに、マンションライフに関する要望・課題を解決します。
◎より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。
＜この仕事のポイント＞
★お客様はマンショ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制 [給与補足] ＜想定年収＞ 450万円～730万円 ＜年収例＞ ◆580万円／28歳／入社6年目 …月給25万7200円（別途超過勤務手当て支給） ＜補足＞ ・昇給年2回 ・賞与年2回（賞与は会社業績および個人業績により決定します） ・交通費全額支給 ・超過勤務手当 ・資格取得支援制度
未経験者OK
マンションフロント（海浜幕張）東証一部上場 新日本建設グループ 休日多くて安定して働ける
応募する株式会社新日本コミュニティー
企業ページ当社ブランドマンションの管理にあなたの経験を活かしてください
- 仕事内容
- マンションフロント
親会社である新日本建設が施工したブランドマンション（エクセレントシティー）の管理を行います。マンション居住者で構成される管理組合が開く理事会や総会の運営をサポートする仕事です。
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 300,000円～450,000円＋賞与（年2回/合計約4〜5か月分） ※キャリアにより相談して決定 ◆年収例 30代/係長職/550万円 40代/課長職/660〜700万円 50代/部長職/750〜780万円
未経験者OK
【26卒・27卒・第二新卒】☆資産運用のコンサルティング営業☆年間休日125日以上／転勤なし／年収2000万円可能◎
応募する株式会社シーラ
企業ページ会員数国内No.1不動産クラファン「利回りくん」を中心としたプロップテック企業
- 仕事内容
- ‐不動産投資のプロ、 資産運用のコンサルタントとして、お客様のパートナーとなる‐
お客様のパートナーとして、求められているニーズに合わせた資産運用のアドバイスをすること。
これが営業の役割にな
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] （月給）311,000円 月給281,000円～＋住宅手当30,000円(新卒特例) 試用期間3カ月 ※試用期間中も条件の変動はございません。 45時間分の固定残業代70,000円含む（固定残業を超える分は割増賃金を支給） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 諸手当： ◆役職手当 ◆家族手当（配偶者：月5000円、子：15歳年度末までは月1万円、15歳年度末以降は月5000円） ◆資格手当(宅地建物取引士／管理業務主任者／一級建築士) ◆資格合格祝い、結婚祝い、出産祝い金、コロナ手当（時期的なもの） ◆非喫煙者手当（煙草を吸っていない社員に月1000円） ◆育休復帰手当 ◆旅費手当（リフレッシュ休暇） ◆愛情手当（勤続年数に応じ、誕生月に最大2万円のお小遣いを支給） ◆雨の日手当（6月に1日でも雨が降れば月1万円を支給） 昇給： 営業職：年4回査定（3カ月毎に昇給のチャンス有） 賞与： 営業職：インセンティブ制度
未経験者OK
【26卒・27卒・第二新卒】不動産売買の営業／成果は報酬で還元／品川勤務／充実した教育体制
応募する株式会社パートナーズ
企業ページ「稼ぎたい！」「営業で活躍したい！」ほとんどの社員が業界未経験からスタートしています！理想の自分になりませんか？
- 仕事内容
- ■業務概要
売主様、買主様の双方がご満足いただける投資用不動産の売買仲介を行います。
当社独自が開発したデータベースをもとに、売主様となる不動産オーナーから仕入れ交渉を行い、買主様への提案、価格交
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円 ※賞与年2回 ただし、セールス部署のみインセンティブとして年3回支給 諸手当： ◆役職手当 ◆家族手当（配偶者：月5000円、子：15歳年度末までは月1万円、15歳年度末以降は月5000円） ◆資格手当(宅地建物取引士／管理業務主任者／一級建築士) ◆資格合格祝い、結婚祝い、出産祝い金、コロナ手当（時期的なもの） ◆非喫煙者手当（煙草を吸っていない社員に月1000円） ◆育休復帰手当 ◆旅費手当（リフレッシュ休暇） ◆愛情手当（勤続年数に応じ、誕生月に最大2万円のお小遣いを支給） ◆雨の日手当（6月に1日でも雨が降れば月1万円を支給） 昇給： 営業職：年4回査定（3カ月毎に昇給のチャンス有） 賞与： 営業職：インセンティブ制度
未経験者OK
【27卒・第二新卒】☆施工管理☆年間休日125日以上／転勤なし／月給31万円以上◎
応募する株式会社シーラ
企業ページ会員数国内No.1不動産クラファン「利回りくん」を中心としたプロップテック企業
- 仕事内容
- ‐総合不動産の一角、そしてプロとして圧倒的にモノづくりに拘る。地図に残るやりがいのある仕事をお任せ致します‐
現場管理・監督業務
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] （月給）313,000円～ 283,000円＋住宅手当30,000円（うち固定残業手当 73,000円） 試用期間3カ月 ※試用期間中も条件の変動はございません。 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 諸手当： ◆役職手当 ◆家族手当（配偶者：月5000円、子：15歳年度末までは月1万円、15歳年度末以降は月5000円） ◆資格手当(宅地建物取引士／管理業務主任者／一級建築士) ◆資格合格祝い、結婚祝い、出産祝い金、コロナ手当（時期的なもの） ◆非喫煙者手当（煙草を吸っていない社員に月1000円） ◆育休復帰手当 ◆旅費手当（リフレッシュ休暇） ◆愛情手当（勤続年数に応じ、誕生月に最大2万円のお小遣いを支給） ◆雨の日手当（6月に1日でも雨が降れば月1万円を支給） 昇給： 営業職：年4回査定（3カ月毎に昇給のチャンス有） 賞与： 営業職：インセンティブ制度
- 該当求人
- 124 件中／101~124 件表示
