宅建士資格が活かせる売買仲介営業の求人・採用情報
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宅建士資格が活かせる売買仲介営業の求人・採用情報
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◆リテール不動産売買仲介営業◆経験者募集/年間休日120日&フレックス制/扶養手当・資格手当充実◎
応募する木下グループホールディングス
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 個人顧客の不動産の売却や購入、それに関わるコンサルティング業務
【具体的には】
マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。
不動産の縛りはなく、住居用、
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円以上+成果給(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) ※月給には40時間分の固定残業代を含む。 超過分は別途支給。 POINT→固定給+完全成果主義で、安定しつつ稼げる環境です。 【手当】 ・扶養手当:配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円 ・資格登録手当(宅建士:月2万円) 【昇給】 ・年1回
◆不動産売買仲介営業◆経験者募集/年間休日120日&土日祝休み/扶養手当・資格手当充実◎
応募する木下グループホールディングス
企業ページ豊かな未来を 創造するために
関連キーワード
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産の売買、法人営業
【具体的には】
各企業のニーズを把握し最適な取得計画をコンサルティングします。
投資用・事業用など、様々な購入ファクターに応えます。
・お客様からのお
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給30万円以上+成果給(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) ※月給には40時間分の固定残業代を含む。 超過分は別途支給。 POINT→固定給+完全成果主義で、安定しつつ稼げる環境です。 【手当】 ・扶養手当:配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円 ・資格登録手当(宅建士:月2万円) 【昇給】 ・年1回
<ドクター専門の不動産営業>業界経験者の採用!/土日祝休み/ノルマなし&反響多数あり◎
応募する株式会社LOKAHIs
企業ページドクターが抱える不動産に関するあらゆる問題・ニーズに応える営業!
- 仕事内容
- ドクター専門の不動産営業職です。ドクターが抱える不動産に関わるあらゆるニーズに対し、最適なご提案を行います。
≪具体的な業務内容≫
■投資用不動産のご提案
■クリニック開業物件のご紹介
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ■賃金内訳 ・基本給:245,000円~ ・固定残業代:35,000円~を含みます。(20時間/月相当分) ※時間超過分は別途支給いたします。 ※経験・スキルを考慮し決定いたします。」 ■その他給与補足 ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・残業手当(固定残業時間を超過した場合、別途支給)
≪売買仲介・買取営業≫未経験から入社して年収1000万円以上の実績あり!/不動産のプロとして成長できる!/完全週休2日制で働きやすさ◎
応募するドリミット株式会社
企業ページ未経験入社が9割以上!一緒に「不動産の未来」を創りませんか?
- 仕事内容
- 電話営業にてアポイントを獲得し、一般の不動産オーナー様から仲介または買取の交渉をしていただきます。
≪営業手法について≫
・自社で作成したリストを使ったアウトバウンド営業
・一括査定を活用し
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 初任給:280,000円(研修期間中は250,000円)〜560,000円(既存の給与テーブルにて最大値) ★複数のインセンティブ制度あり ・個人の月 / 売上(粗利)に対するインセンティブ(毎月支給) ・個人のKPIに対するインセンティブ(毎月支給) ・個人の年 / 売上(粗利)に対する賞与(年1回支給) ・部署目標値達成に対する賞与(毎月支給) ・4ヶ月に一度のMVP賞(4ヶ月で一番成長した人間に与える賞)で100,000円 ★昇給、昇格に関する査定 / 評価は4ヶ月に一度行います ・定量面+定性面で査定を行います ※上記月給には固定残業代40時間分を含みます。 詳細は面接時に開示いたします。
≪売買仲介・買取営業/幹部候補≫ハイクラス社員で年収5,000万円の実績あり/不動産のプロとして成長できる!/完全週休2日制で働きやすさ◎
応募するドリミット株式会社
企業ページ未経験入社が9割以上!一緒に「不動産の未来」を創りませんか?
- 仕事内容
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≪営業手法について≫
・自社で作成したリストを使ったアウトバウンド営業
・一括査定を活用し
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ※現在の年収を考慮して要相談 ・年収保証、希望、など全面的に相談の上決定でも可 ・参考のため、以下に既存規定を記載します 初任給:280,000円(研修期間中は250,000円)〜560,000円(既存の給与テーブルにて最大値) ★複数のインセンティブ制度あり ・個人の月 / 売上(粗利)に対するインセンティブ(毎月支給) ・個人のKPIに対するインセンティブ(毎月支給) ・個人の年 / 売上(粗利)に対する賞与(年1回支給) ・部署目標値達成に対する賞与(毎月支給) ・4ヶ月に一度のMVP賞(4ヶ月で一番成長した人間に与える賞)で100,000円 ★昇給、昇格に関する査定 / 評価は4ヶ月に一度行います ・定量面+定性面で査定を行います ★現在在籍のハイクラス社員で年収:5,000万円程度(課長職) ・上記インセンティブに加えて課員の売上(粗利)の1〜4.5%がインセンティブとして反映 ※上記月給には固定残業代40時間分を含みます。 詳細は面接時に開示いたします。
【富山】売買仲介営業◆未経験歓迎/完全反響営業で飛び込み無し/残業16h/平均賞与200万円
応募するViVi不動産株式会社
企業ページ~完全未経験から挑戦できる不動産個人営業/飛び込み一切なし/マンションや戸建て等を購入したい方の対応をお任せ◎/月残業16H程度~
- 仕事内容
- 反響営業を中心に売買仲介営業としての業務をお任せします。お問い合わせいただいたマンションや土地・戸建等の不動産を販売したい方・購入したい方の対応をしていただきます!
≪具体的には≫
①問い合わ
- 勤務地
- 富山県富山市
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 217,700円~338,000円(以下一律手当を含む) ※前職の給与、経験、スキルを考慮いたします。 ≪賃金内訳≫ ・基本給:167,400円~250,000円 ※固定残業手当は月、39時間0分、50,300円~88,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ・賞与年2回(業績連動)、昇給年1回 ・インセンティブ制度(売り上げの8~15%)をインセンティブとして支給いたします。 ※営業職平均賞与約200万円(仲介手数料成績による)
【富山】売買仲介営業※不動産営業経験を活かして年収アップ◎/完全反響営業/残業16H程度
応募するViVi不動産株式会社
企業ページ~不動産業界でのご経験を活かし、反響営業で年収アップが叶う◎/飛び込み一切なし/マンションや戸建て等を購入したい方の対応をお任せ◎/月残業16H程度~
- 仕事内容
- 反響営業を中心に売買仲介営業としての業務をお任せします。
お問い合わせいただいたマンションや土地・戸建等の不動産を販売したい方・購入したい方の対応をしていただきます。
≪具体的には≫
①問い
- 勤務地
- 富山県富山市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 250,300円~488,000円(以下一律手当を含む) ※前職の給与、経験、スキルを考慮いたします。 ≪賃金内訳≫ ・基本給:200,000円~400,000円 ※固定残業手当は月、39時間0分、50,300円~88,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ・賞与年2回(業績連動)、昇給年1回 ・インセンティブ制度(売り上げの8~15%)をインセンティブとして支給いたします。 ※営業職平均賞与約200万円(仲介手数料成績による) ・ご経験により前後する可能性がございます。
≪不動産売買仲介/法人営業≫勤務地:東京/リモートワーク・フレックスOK!/充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
・営業活用により売物件を掘り起し、当社がAMをするSPCまたは、第三者に売却する仲介業務。
・ANAグループが保有する不動産の有効活用提案、売却業務
【業務詳細】
・新規、
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] ・基本給¥340,600~を含む/月 ・残業手当:時間に応じて別途支給 ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ■賞与実績:年3回(6.0カ月分) ■昇給:有
スーモカウンターの住宅アドバイザー職(九州ブロックOPEN求人)社員の8割が未経験スタート!安心の教育体制◎
応募する株式会社リクルート
企業ページ社員の8割が業界未経験からスタート!入社前に特別な知識は必要ありません!
- 仕事内容
- 住宅アドバイザー職とは、
”人”だからこそできる提供できる価値を追求しお客様/住宅産業の可能性を広げ、幸せな住まいの実現に貢献する仕事です。
具体的には、以下内容となります。
■概要
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 月給25万8500円(月給24万9453円) <内訳> 基本給:20万129円(19万円3124円) 職務手当:5万8371円(5万6329円) ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給 ※原則として入社後6カ月間の試用期間を設ける。試用期間中は、上記()内の金額とする ※年2回の査定あり 【賞与】 年2回(6月、12月)
≪東証一部上場≫ 売買仲介(港区)チームワークで仕事が進められる◎ 想定年収615万円〜
応募するトーセイ株式会社
企業ページ東証一部上場企業であなたの経験をさらにブラッシュアップ!ともに挑戦していきましょう!
関連キーワード
- 仕事内容
- 売買仲介業務をお任せします。
【具体的には・・・】
①社有物件(流動化、開発物件)の販売
②社有物件(流動化、開発物件)の仕入業務
▼扱う物件
戸建て、マンション、ビルなど
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収615万円 [給与補足] ※経験や前職給与を考慮の上、相談可能です。 ※年棒制ではなく、月給制です。 ①サブマネージャー 年収615万円~700万円程度 ※残業30時間を想定した場合(残業代全額支給) ②マネージャー 年収728万円~860万円 <給与補足> ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(約4ヶ月分) ◆特別賞与(業績により支給あり) ◆残業代全額支給
売買仲介営業(仙台北店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 宮城県仙台市泉区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(春日部店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 埼玉県春日部市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(郡山店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
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- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 福島県郡山市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(岡山店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
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- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
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・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
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- 勤務地
- 岡山県岡山市北区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(神戸店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
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- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 兵庫県神戸市西区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(豊橋店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
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- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(金沢店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
売買仲介営業(熊谷店)東証一部上場グループ/経験者募集/年間休日125日/インセン充実◎
応募する大東建託リーシング株式会社
企業ページ【東証一部上場グループの安定基盤】安定のキャリア、働きやすさも手に入る理想の職場で働きませんか☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社にて不動産(主に収益不動産物件)の売買営業をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・主に大東建託グループ管理の収益不動産物件を対象に、ご売却・ご購入の支援など
・個人向け不動産の売却
- 勤務地
- 埼玉県熊谷市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【月給】301,000円以上+歩合給 ※試用期間3カ月(待遇に変更なし) ※一律営業手当として見込み残業代48,100円(月20時間分)含む。 超過分は1分単位で100%支給いたします。 ※別途インセンティブ支給あり <給与補足> ◆昇給(業績に応して支給いたします) ◆賞与(年2回) ◆通勤手当(月額4万円まで) ◆営業手当 ◆役職手当 ◆宅建手当(1万円) ◆家族手当 ◆地域手当 <モデル年収例> 年収420万円/27歳/勤続1年 年収620万円/30歳(主任)/勤続3年 年収800万円/35歳(店長・管理職)/勤続5年 <初年度年収> 422万円~500万円
実需コンサルタント(グループからの送客100%+業界屈指の成約率)【リーダーポ ジション歓迎】
応募する株式会社ほけんのぜんぶ
企業ページ「社会的使命感を持てるビジネス」「感動していただける会社」を目指す会社!
- 仕事内容
- 「投資用不動産のみに集中したい」
「居住用の実需仲介に集中したい」
「双方をハイブリッドで行いたい」
これらが実現できる環境が当社にはございます。
独自のビジネスモデルで高利益額・率を実現
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] 月給:50万円~90万円 +インセンティブ、手当 ※上記は月35時間分の固定残業代(103,352円~)を含む。超過分は支給。
≪不動産仲介営業本部長≫マネジメント経験者の募集!/完全週休2日制/インセンティブ制度あり
応募する株式会社アジア商事
企業ページ☆営業戦略や人材育成など裁量の大きな業務が可能!☆事業部を牽引してくれる仲間を募集!
- 仕事内容
- ・不動産仲介部面の統括(売買・賃貸仲介の両部門を含む)
・営業戦略の立案・実行(KPI設定・数値管理・利益最大化)
・営業チーム(課長・営業スタップ)のマネジメント、育成、評価
・顧客・オーナー
- 勤務地
- 東京都台東区
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 月給38万5000円~62万円 ◆固定残業代あり:月給 ¥385,000 〜 ¥620,000は1か月当たりの固定残業代¥115,000〜¥181,000(40時間相当分)を含む。 40時間を超える残業代は追加で支給する。 ◆インセンティブあり ◆通勤手当(月2万円上限)
不動産法人売買仲介営業【東京】|メンバークラスの募集!|年間休日120⽇&土日祝休み|昇給・賞与年2回!
応募する株式会社マリモホールディングス
企業ページ充実の福利厚生!今よりも働きやすい環境で、スキルアップを目指しませんか?
- 仕事内容
- <新規事業本部設立>
今夏より、ノンアセットビジネスを専門にした事業本部を設立します。
そこで、法人売買仲介事業をリードしていただける方を募集します。
ご経験を活かし、ぜひ事業部を牽引する存在と
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 月給 390,000 円 - 587,000円 地域手当20,000円を含む ・経験、年齢、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。 ・上記月給には固定残業代として、月40時間分(91,500円~137,600円) を含みます。超過分は別途支給いたします 。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(6月・12月) 想定年収:520万円~800万円 ※別途インセンティブ有
★未経験採用★不動産コンサルティング営業(埼玉)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ<<完全未経験採用>>未経験から不動産のプロを目指しませんか?☆
関連キーワード
- 仕事内容
- ■不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
【具体的には】
1.来店アポイントの獲得(ポータルサイトからのお問い合わせや取引実績のあるお客様にお電話に
- 勤務地
- 埼玉県川口市
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] 年収 4,035,720 円 - 4,035,720円 【年収内訳】 ■4,035,720円 ・基本給:200,000円 ・固定残業代:86,310円(45時間分) ・転職支援手当※入社1年目のみ:50,000円
【初任地応相談】★未経験採用★不動産コンサルティング営業(千葉県勤務)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ<<完全未経験採用>>未経験から不動産のプロを目指しませんか?☆
関連キーワード
- 仕事内容
- ■不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
【具体的には】
1.来店アポイントの獲得(ポータルサイトからのお問い合わせや取引実績のあるお客様にお電話に
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] 年収 4,035,720 円 - 4,035,720円 【年収内訳】 ■4,035,720円 ・基本給:200,000円 ・固定残業代:86,310円(45時間分) ・転職支援手当※入社1年目のみ:50,000円
[収益不動産の仲介営業業務]六本木/高インセンティブ!海外機関投資家向け収益不動産の売買仲介営業
応募するポスト・リンテル株式会社
企業ページ「不動産x海外xテクノロジー」ベンチャー企業でいっしょに会社を大きくしていきませんか?
関連キーワード
- 仕事内容
- ■仕事内容
【収益不動産の仲介営業業務】
弊社の既存顧客(海外機関投資家)に提案する、マンション・ホテルなどの投資用物件を仕入れる営業です。
スケールの大きな100億円規模の物件を仕入れるため、
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 応相談 ※ご経験・スキルによって決定 ※条件応相談 ※モデル年収:1500万円~3000万円 ・昇給年1 回(3月) ・賞与歩合 ・通勤手当(上限2.5 万円/月)
【初任地応相談】★未経験採用★不動産コンサルティング営業(岡崎本店)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ<<完全未経験採用>>未経験から不動産のプロを目指しませんか?☆
関連キーワード
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 愛知県東海市
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- 愛知県名古屋市昭和区
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 愛知県名古屋市名東区
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 愛知県名古屋市中川区
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 愛知県名古屋市北区
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【初任地応相談】★未経験採用★不動産コンサルティング営業(とよたうわごろも店)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 愛知県春日井市
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 勤務地
- 愛知県名古屋市西区
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
【初任地応相談】★未経験採用★不動産コンサルティング営業(東浦・半田店)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
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- 勤務地
- 愛知県知多郡東浦町
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
★未経験採用★不動産コンサルティング営業(愛知県内)チーム制・ノルマなし!インセンティブあり!完全週休二日制◎
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- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] 【想定年収】 ≪1年目年収例≫ 理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 給与改定:年2回(5月・11月) 賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ 理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) ・(基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動します。 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給あり。 ★給与改定:年2回 ★賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与)
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- 月給制34万円 [給与補足] ≪1年目年収例≫ □理論年収¥4,035,720+歩合給(成果による) (基本給¥200,000+転職時支援手当¥50,000+固定残業代¥86,310)×12か月=¥4,035,720+歩合給 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ※「転職時支援手当」は入社より1年支給 ※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給 □給与改定:年2回(5月・11月) □賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ※月収にボーナスは計上されておりません。
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