馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください。
-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・
スター・マイカグループのビジネスは、
主に賃貸中のマンションを仕入するところからスタートします。
賃貸中は入居者様が安心してお住まいになれるよう、自社で物件の管理を行いながら保有し、入居者様が退去した後は購入されたお客様が快適にお住まいになれるよう、付加価値の高いリノベーションを施して販売をしています。
現在では、業界トップの中古マンション保有戸数を誇り、
リノベーションマンションのリーディングカンパニーとして、
価値あるリノベーションマンションを年間1,000室以上供給しております。
また、物件の仕入から保有、リノベーション企画、
販売のための仲介業務に至るまでを自社グループで行うことにより、シナジーを高めています。
-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・
【当社の強み・特徴】
『委任営業なし』
当社は、主にスター・マイカグループが供給するリノベーションマンションを販売(仲介)するため、常に取り扱い物件が豊富です。その為、一般的な不動産売買仲介会社が行う、売却物件の委任営業は必要ありません。付加価値の高いリノベーションマンションを、お客様に自信をもってご紹介することが可能で、多くのお客様を担当することができます。
『馴染みやすい環境』
全社員の約7割が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。社長含む役職者も全員「○○さん」と呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラット。
面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます!
『ワークライフバランス』
・不動産業界には珍しく祝日は休みなので、不動産業界にいながらも、ご家族・友人とも休日を合わせることができます。年間休日は120日(2023年度実勢)です。公休日に出社した場合は原則振替休日を取得して頂いています。
・メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルです。
・平均残業時間は18時間/月程度となっています。
・残業時間軽減のため、業務の一部を仕組み化・定型化することにより、作業効率を上げる取り組みを行っています。
その一つに追客を自動化するシステム『KASHIKA』を導入、外出先でも対応できるよう一人一台iPadを貸与、購入申込書など、お客様から取得する書類もペーパーレス化にて対応。
『若手社員の活躍』
平均年齢33.2歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。
新卒も毎年グループで10人前後の採用となっています。中には20代でマネージャーに昇格するメンバーもおり、若いうちから活躍のチャンスがあります。
おすすめポイント
- 『経験者の募集』経験を活かして新たなステップへ☆
- 『通常の「不動産屋」とは一線を画したビジネスを展開!』
- 『≪年間休日120日(2023年度)≫』
- 『馴染みやすい環境』全社員の約8割が中途入社!
- 『駅チカオフィス!最寄駅から徒歩3分♪』
- 『ワークライフバランス』メリハリがつけられる◎
- 『ジョブローテーションあり!』
募集要項
-
- 企業・店舗名 企業ページ
- スター・マイカ・レジデンス株式会社に出向
-
- 募集職種
-
売買仲介
中古マンションの販売業務全般
-
- 仕事内容
- スター・マイカグループのリノベーションマンションの販売(仲介)をお任せ致します。
※入社後は、グループ会社である「スター・マイカ・レジデンス株式会社」に出向いただきます。
【具体的には】
・スター・マイカグループが販売するリノベーションマンションをホームページ・ポータルサイト等に掲載
・お問い合わせ頂いたお客様に対して、物件現地のご案内、資金計画の提案、不動産売買契約、物件のお引き渡しまでを行っていただきます。
★将来的には、マネジメントに携わっていただくことを期待しています。★
-
- 応募資格
- 【必須スキル・経験】※下記いずれも必須
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方(合格のみ可)
・不動産業界で売買に関する営業のご経験をお持ちの方(3年程度以上)
【歓迎スキル・経験】
・不動産売買仲介営業のご経験をお持ちの方
・5名以上のチームでマネジメント経験がある方
-
- 求めるスキル・人物
- ≪こんな方はぜひご応募ください!≫
・20代後半~40代前半(部署メンバー構成及び長期勤続によるキャリア形成を想定のため)
・チームメンバーと協力しながら業務を進められる方
・様々なことにチャレンジするマインドをお持ちの方
・単一業務に留まらず、業務の幅を広げたいとお考えの方
-
- 不動産業界経験
-
-
必須
-
・売買仲介または賃貸仲介のご経験がある方
-
- 学歴
- 不問
-
- 勤務時間
- フレックスタイム制あり(標準労働時間8時間)
フレキシブルタイム:8:00~22:00
コアタイム :11:00~15:00
休憩時間 :1時間
-
- 雇用形態
- 正社員
-
- 給与
-
月給469,300円~
[給与補足]
・月給:469,300-648,000円/月 ※ご経験・スキルにより決定
・基本給:400,000~560,000円
・固定残業代:49,300~68,000円(15時間分含む)※超過の場合は別途支給
・宅地建物取引士手当:20,000円(月給に含む)
・年収例:700~1,000万円/年
-
- 想定年収
- 600万円〜 年収例:700~1,000万円/年(賞与含む)
-
- 休日・休暇
- ・完全週休二日制(火水祝)
・有給休暇(10~20日)※入社日に付与
・年間休日120日(※2023年度)
・夏季休暇(2日)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
・その他法令に基づく休暇
-
- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
-
- 待遇・福利厚生
- 【各種社会保険完備】
・雇用保険
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
【待遇・福利厚生】
・昇給/昇格:年1回※人事評価に基づき改定
・ノルマ、歩合制なし※部署・個人目標あり
・賞与:年2回(1月、7月)※個人・会社業績に応じて支給
・通勤定期代実費相当額(上限50,000円/月)
・従業員持株会制度(自己拠出額の90%を奨励金として支給)
例:10,000円を拠出した場合は、9,000円分を奨励金として支給、19,000円分の株式を購入
・企業型確定拠出年金制度
・退職金制度
・資格手当(宅地建物取引士:20,000円、他会社指定の資格:5,000円)
・住宅手当(支給条件あり)
・昼食代補助制度
・永年勤続表彰
・メンター制度
・時短勤務制度
育児短時間勤務:子が小学校を卒業するまで
介護短時間勤務:無期限
・服装オフィスカジュアル可(一定の社内ルールあり)
【屋内の受動喫煙対策】
対策の有無 :有
対策 :オフィス内全面禁煙
-
- 受動喫煙対策
-
-
屋内禁煙
-
- 社風・労働環境
- 『ノルマがなく・助け合う社風』
当社にはノルマがなく、各個人の目標制です。目標は営業成績以外にも、スキルアップや人材育成など定性的な目標も設定しています。目標の達成度合いは、年1回の評価制度にて、賞与に反映されるため、やりがいを持って働くことが可能です。
また、完全反響型で1物件1担当制のため、メンバー同士で情報や物件を取り合うような環境ではございません。担当物件以外でも、代理案内や反響対応をカバーしあうなど、チームワークで部署の目標達成を目指しています。
『委任営業なし』
当社は、主にスター・マイカグループが供給するリノベーションマンションを販売(仲介)するため、常に取り扱い物件が豊富です。その為、一般的な不動産売買仲介会社が行う、売却物件の委任営業は必要ありません。付加価値の高いリノベーションマンションを、お客様に自信をもってご紹介することが可能で、多くのお客様を担当することができます。
『馴染みやすい環境』
全社員の約7割が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。社長含む役職者も全員「○○さん」と呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラット。
面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます!
『ワークライフバランス』
・不動産業界には珍しく祝日は休みなので、不動産業界にいながらも、ご家族・友人とも休日を合わせることができます。年間休日は120日(2023年度実勢)です。公休日に出社した場合は原則振替休日を取得して頂いています。
・メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルです。
・平均残業時間は18時間/月程度となっています。
・残業時間軽減のため、業務の一部を仕組み化・定型化することにより、作業効率を上げる取り組みを行っています。
その一つに追客を自動化するシステム『KASHIKA』を導入、外出先でも対応できるよう一人一台iPadを貸与、購入申込書など、お客様から取得する書類もペーパーレス化にて対応。
『若手社員の活躍』
平均年齢33.2歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。
新卒も毎年グループで10人前後の採用となっています。中には20代でマネージャーに昇格するメンバーもおり、若いうちから活躍のチャンスがあります。
-
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
-
- 変更の範囲
-
・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
-
- 試用期間
- ・試用期間あり(3ヶ月)※給与・勤務等の条件変更なし
・グループ会社への転籍の可能性がございます(各種規程・労働条件はスター・マイカと同じ)
-
- 時間外労働
- あり
-
- 残業代
- 固定残業代:49,300~68,000円(15時間分含む)※超過の場合は別途支給
-
- 募集期間
- 2024-03-06 〜
-
- 採用予定人数
- 2名
-
- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
応募・選考の流れ
<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。
<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
▼
書類選考
▼
説明選考会(電話面談)
※基本的にはお電話でのご面談となります。
※選考状況によってはご来社いただく場合もございます。
◇説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います◇
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
住所:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
▼
一次面接(部門長、管理部門管掌役員)
※二次面接までに適性検査を受けていただきます(所要時間:1時間程度)
▼
二次面接(役員、人事)
▼
最終面接(社長)
▼
内定
※場合によって面接担当者が前後する場合がございます。
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。