[大阪・中古マンションの仕入営業・販売]経験者募集!東証プライム上場企業|残業少なめ|年間休日120日(土日祝)|全社員の約7割が中途入社☆

スター・マイカ株式会社 大阪支店

企業ページ

正社員

買取再販・物件仕入れ

  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 不動産売買仲介経験者歓迎
  • 既卒・第2新卒歓迎
  • 成果給が充実
  • 固定給25万円以上
  • 固定給35万円以上
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 宅建取引士歓迎
  • 資格支援制度あり
  • 研修制度あり
  • 残業少ない
  • 女性が活躍中
  • ノルマ無し
  • 土日休みあり
  • 完全週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 月平均残業20時間以内

【全社員の約7割が中途入社】年間休日120日&土日祝休みでワークライフバランス◎

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当社は、BCG、GS証券出身の創業者が、
「金融取引を不動産取引に応用する」=「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」
というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来、堅実に成長を続けてきました。

新築マンション価格の高騰、住宅ローン金利の低下等の追い風を受けて、
中古マンション市場も拡大する中、直近では営業展開エリアを全国に拡大する戦略が奏功し、
中古マンション業界のリーディングカンパニーとして、2021年には業界NO1の売上規模となりました。
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★★スター・マイカについてもっと詳しく★★

『馴染みやすい環境』
全社員の約7割が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。社長含む役職者も全員「○○さん」と呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラット。
面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます!

『ワークライフバランス』
メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は17時間/月程度となっています。
(時季的な繁忙期は超える場合もあります)
また、不動産業界には珍しく土日祝休みなので、ご家族・友人とも休日を合わせやすくプライベートも充実させることが可能です。

『若手社員の活躍』
平均年齢33.8歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。
新卒も毎年グループで10人前後の採用となっています。中には20代でマネージャーに昇格するメンバーもおり、若いうちから活躍のチャンスがあります。

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おすすめポイント

  • 『経験者の募集』経験を活かして新たなステップへ☆
  • 『通常の「不動産屋」とは一線を画したビジネスを展開!』
  • 『≪年間休日120日(2023年度)≫』
  • 『平均残業時間は17時間/月程度』
  • 『馴染みやす0012い環境』全社員の約8割が中途入社!
  • 『ワークライフバランス』メリハリがつけられる◎
  • 『平均年齢33歳』若手層も多く活躍中!
  • 『駅チカオフィス!最寄駅から徒歩3分♪』

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
    大阪支店
  • 募集職種
    買取再販・物件仕入れ
    中古マンションの仕入れ業務
  • 配属先情報
    大阪支店
  • 仕事内容
    ご入社後は、マンションの仕入れ(投資事業部)もしくはリノベーション企画・販売(販売事業部)を行っていただきます。
    ※個人のお客様への営業はありません。

    ■マンションの仕入れ(投資事業部)
    主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務などを行っていただきます。

    ・不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング
    ・内見・現地調査
    ・販売戦略(リノベーションのプランニング/価格設定)の検討、購入判断
    ・不動産仲介会社様への金額交渉
    ・購入成約物件の契約、決済業務    など

    ■リノベーション企画・販売(販売事業部)
    入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行っていただきます。

    ・周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定
    ・施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理
    ・物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動
    ・販売物件の契約、引渡し業務   など

    <POINT>
    ◆顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の不動産仲介会社様が行います。
    ◆不動産営業は未経験でも、不動産取引業務等の経験をお持ちの方であれば、前職の経験を活かしてご活躍いただけます。
    ◆歩合、ノルマはありません。※部署目標及び個人目標はございます。
    ◆ジョブローテーション制度で幅広い業務経験が可能。リノベーションマンションのプロフェッショナルを目指すことができます。
  • 応募資格
    【必須スキル・経験】※いずれも必須
    ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方(合格のみ可)
    ・不動産業界で営業経験がある方(2年程度以上)

    【歓迎スキル・経験】
    ・区分マンションの買取再販営業のご経験をお持ちの方
    ・不動産売買に関する営業のご経験をお持ちの方
  • 求めるスキル・人物
    ≪こんな方はぜひご応募ください!≫
    ・20代~30代前半(部署メンバー構成及び長期勤続によるキャリア形成を想定のため)
    ・チームメンバーと協力しながら業務を進められる方
    ・様々なことにチャレンジするマインドをお持ちの方
    ・単一業務に留まらず、業務の幅を広げたいとお考えの方
  • 不動産業界経験
      必須
      不動産の売買仲介業務のご経験をお持ちの方(2年以上)
  • 学歴
    不問
  • 勤務地
    大阪府 大阪市北区 芝田一丁目4番8号 北阪急ビル8階
  • 最寄り駅
    阪急神戸本線 大阪梅田 徒歩1分
  • 勤務時間
    フレックスタイム制あり(標準労働時間8時間)
     フレキシブルタイム:8:00~22:00
     コアタイム    :11:00~15:00
     休憩時間     :1時間
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給318,400円~
    [給与補足]
    ・月給:318,400~441,300円万円/月 ※ご経験・スキルにより決定
     ・基本給:265,000~375,000円
     ・固定残業代:33,400~46,300円(15時間分含む)※超過の場合は別途支給
     ・宅地建物取引士手当:20,000円(月給に含む)
     ・年収例:450~700万円/年
  • 想定年収
    400万円〜 ・年収例:450~700万円/年
  • 休日・休暇
    ・完全週休二日制(土日祝)
    ・有給休暇(10~20日)※入社日に付与
    ・年間休日120日(※2023年度)
    ・夏季休暇(2日)
    ・年末年始休暇(12/30~1/3)
    ・慶弔休暇
    ・産前産後休暇
    ・育児休業
    ・介護休業
    ・その他法令に基づく休暇
  • 待遇・福利厚生
    【各種社会保険完備】
    ・雇用保険
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・労災保険

    【待遇・福利厚生】
    ・昇給/昇格:年1回※人事評価に基づき改定
     ・ノルマ、歩合制なし※部署・個人目標あり
    ・賞与:年2回(1月、7月)※個人・会社業績に応じて支給
    ・通勤定期代実費相当額(上限50,000円/月)
    ・従業員持株会制度(自己拠出額の90%を奨励金として支給)
    ・企業型確定拠出年金制度
    ・退職金制度
    ・資格手当(宅地建物取引士:20,000円、他会社指定の資格:5,000円)
    ・住宅手当(支給条件あり)
    ・昼食代補助制度
    ・永年勤続表彰
    ・メンター制度
    ・時短勤務制度
      育児短時間勤務:子が小学校を卒業するまで
      介護短時間勤務:無期限
    ・服装オフィスカジュアル可(一定の社内ルールあり)

    【屋内の受動喫煙対策】
    対策の有無:有
    対策   :オフィス内全面禁煙
    特記事項 :ビル内 喫煙専用室設置(現在利用停止中)
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 社風・労働環境
    『馴染みやすい環境』
    全社員の約8割が中途入社の社員です。
    金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。
    社長含む役職者も全員「さん付け」で呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラットな雰囲気。
    面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます。
  • 契約期間
    雇用期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    3ヶ月
    ※試用期間中、給与などの条件に変更はありません。
  • 時間外労働
    あり
  • 残業代
    固定残業代:33,400~46,300円(15時間分含む)※超過の場合は別途支給
  • 募集期間
    2024-03-06 〜 2026-03-06
  • 採用予定人数
    3名

応募・選考の流れ

<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。

<選考プロセス>
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書類選考
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説明選考会(電話面談)
※基本的にはお電話でのご面談となります。
※選考状況によってはご来社いただく場合もございます。

◇説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います◇
 スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
 ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。

 担当:スラッシュ株式会社 
 住所:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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一次面接(役員、販売統括部長)※二次へ進む場合はWEB適性検査あり
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二次面接(管理役員、人事担当)
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最終面接(社長)
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内定

※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。

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