【ハウスドゥ茨木郡】体制強化のため、即戦力を採用いたします!
弊社不動産部門では、営業担当が日々の営業活動と並行して、
物件情報の登録・広告作成・書類作成・契約書チェックなどの事務作業も兼務しています。
その結果、下記の課題が生じています。
• 営業担当が事務作業に時間を取られ、本来の営業活動に集中できない
• ポータルサイト掲載内容の品質にバラつきがある
• 契約書類や広告内容における誤表記・法令違反のリスクが増大
• 社内のチェック体制・コンプライアンス管理が十分に整っていない
これらの課題を解消し、営業事務を専門的に担当できる人材を配置することが急務です。
単なる事務作業に留まらず、広告や間取り図作成などクリエイティブ業務と、
コンプライアンス遵守・品質管理を兼任できる「ハイブリッド型事務担当者」の採用により、
営業効率向上と情報発信の品質担保を同時に実現したいと考えています。
特に、不動産事業におけるコンプライアンス遵守の経験が 5 年以上ある即戦力を求めています。
将来的には、営業事務の仕組みづくりやチェック体制の改善提案にも主体的に関わり、部門全体の品質向上を牽引していただくことを期待しています。
おすすめポイント
- 【未経験歓迎】一緒に挑戦しましょう!
- 【経験者大歓迎】経験を活かして活躍できます!
- 【完全反響営業】飛び込み営業やテレアポしません
- 【研修制度充実】ハウスドゥのノウハウで安心スタート
- 【資格手当】宅建士保有者は毎月2万円支給!
- 【インセンティブあり】頑張った分を給与で還元!
- 【ノルマなし】お客様のためにお仕事ができます!
- 【会社は業績好調】体制強化につき、増員募集!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- ハウスドゥ 茨木郡
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
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- 仕事内容
- ☆この仕事のミッション☆
「正確で信頼性の高い物件情報を発信し、営業と組織の品質を支える」ことがこのポジションのミッションです。
・営業担当が本来の営業活動に集中できるよう、事務・契約書・広告関連業務を一手に担う
・不動産ポータルサイトや広告クリエイティブの品質管理を行い、顧客に正確で魅力的な情報を提供する
・法令遵守や社内規程に基づくチェック・改善を行い、組織全体のコンプライアンスレベルを維持・向上させる
・チーム全体の品質を意識し、改善提案や仕組みづくりをリードする
この役割を果たすことで、営業効率の向上、顧客満足度の向上、部門全体の信頼性向上に直結します。
☆具体的な業務内容☆
・不動産ポータルサイト(SUUMO・HOME’S・at home 等)への物件情報登録・更新
・写真・キャッチコピー・コメント文の作成/修正
・間取り図の作成
・契約書・重要事項説明書などの書類作成補助・チェック
・広告内容・表記・法令遵守の確認(誤表記や不備防止の品質管理)
・社内データ入力・進捗管理
・品質基準に基づいたチェックリスト運用・改善提案
・コンプライアンス関連の社内周知・チェック体制整備
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- 応募資格
- 【必須条件】
・不動産事業におけるコンプライアンス遵守
・PC 操作(Excel・Word・メール)
・正確性・責任感を持って仕事を進められる方
【歓迎条件】
・Illustrator/Photoshop/間取りソフトの使用経験
・不動産ポータルサイト掲載経験
・品質管理やチェック体制の整備経験
・宅地建物取引士資格保有者
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- 求めるスキル・人物
- ・正確さ・信頼性を大切にできる方
・細部に気づき、ミスを未然に防げる方
・チーム全体の品質向上を意識して動ける方
・デザインや広告づくりに興味がある方
・コンプライアンス意識が高く、改善提案ができる方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- アクセス
- バス停下井から徒歩3分
バス停中河原南口から徒歩5分
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- 勤務時間
- 9:30~18:30(休憩 60 分)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円~
[給与補足]
【無資格】
想定年収:360 万円~(経験・能力を考慮の上決定)
基本給:300,000 円(25 時間の固定残業代として 55,147 円を含む)〜
【宅建保有】
想定年収:402 万円~(経験・能力を考慮の上決定)
基本給:335,000 円(25 時間の固定残業代として 61,580 円を含む)〜
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- 想定年収
- 350万円〜
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- 休日・休暇
- ■休日 : 週休2日制 火水または水木休み(面接時に相談)、年末年始、お盆休み
※会社カレンダーによる
■休暇 :誕生日休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、看護休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 入社時有給休暇付与制度
外部研修制度
社員総会
車両購入時割引
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 1.「売る」より「寄り添う」営業スタイル
強引な営業ではなく、信頼を積み重ねる提案型スタイル。
2.地域密着の安定基盤
大阪・北摂エリアに根ざしたブランド力で、紹介や反響も安定。
3.チームで動くから安心
広告・事務・契約などのサポート体制が整っており、営業活動に集中できます。
4.努力が正当に評価される環境
成果とプロセスの両方を評価する仕組みで、頑張りが可視化されます。
5.人の人生に寄り添うやりがい
「あなたのおかげで理想の家に出会えた」と言われる瞬間が最大の報酬です。
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- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 6か月
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- 時間外労働
- 月25時間程度
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- 残業代
- 支給あり
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- 募集期間
- 2025-10-29 〜
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
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面接(1回~数回)
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内定
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☆応募の秘密は厳守いたします。




