ボルテックスは、さらなる事業拡大を目指し一緒に成長できる人材を積極採用中です！
これまで一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。
＜＜実力第一主義＞＞
当社は、実力がある方を正当に評価します。
年齢や経歴に関係なく、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。
＜＜経験者の募集＞＞
今回は、不動産業界での実務経験がある方を求めています。
これまでのご経験を活かして、さらなるスキルアップを目指しましょう！
私たちは今、第二創業期を迎え、さらなる業容拡大と発展を目指しています。
そのためには、将来組織を引っ張って、ビジネスの中核を担う人材が欠かせません。
ぜひ、当社の中心メンバーとして、会社の成長とともに活躍していただけませんか？
おすすめポイント
- 【ベンチャー企業】急成長中の注目企業！
- 【実力第一主義】年齢に関係なく活躍・挑戦ができる！
- 【学歴不問】人柄重視の採用です◎
- 【経験者歓迎】さらなるスキルアップを目指しましょう！
- 【手厚い福利厚生】働きやすい環境をご用意！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 東京、大阪、福岡
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
物件購入に対する融資付けサポート業務
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- 配属先情報
- 募集エリア：東京2名、大阪1名（担当エリアは四国のイメージ）、九州1名
※将来的に東京⇒北陸、大阪⇒広島or松山、への転勤の可能性がございます
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- 仕事内容
- 【業務内容】
区分所有オフィス購入を検討しているお客様の融資付けサポート
・お客様の財務分析による営業サポート
・金融機関アレンジによる顧客向け資金調達サポート
・上記、成功事例・失敗事例を体系化し、社内の金融リテラシ向上のための研修を実施
決済（引渡）業務
・お客様、金融機関、司法書士、社内関連部署との調整を図り引渡業務を円滑に行う
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- 応募資格
- 【必須要件】
・主体的なコミュニケーション能力
・不動産担保融資の実務経験
【尚可】
・宅建士
・銀行業務検定 財務2級程度の財務知識
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- 求めるスキル・人物
- ・営業系各本部との連携を図り、自ら主体的にコミュニケーションをとり売上の拡大に向けた行動をとれる
・案件が来るまで「待ち」の姿勢ではなく、自ら案件を「作る」気概、行動力のある人物
・現状維持を良しとせずに変化、チャレンジを恐れずに行動できる人物
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:00～18:00（60分）
実働時間：8時間
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- 平均残業時間
- 全社平均残業時間30時間
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制360,000円～
[給与補足]
月給36～76万円
年収イメージ：600万円～1,200万円
※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定
・賞与 年2回 業績貢献評価、会社業績により変動
・資格手当：弊社規定に定めて支給（上限 20,000円/月）
・通勤手当：弊社規定に定めて支給（上限 50,000円/月）
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- 残業代
- ・固定残業代：●●円～●●円
・固定残業代に含まれる時間：●●時間/月
・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 想定年収
- 600万円〜 年収イメージ：600万円～1,200万円
※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定
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- 休日・休暇
- ≪年間休日125日≫
◇完全週休2日制（土・日）
◇祝日
◇有給休暇
◇リフレッシュ休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇生理休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休業
◇介護休業
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- 【社会保険完備】
◇雇用保険
◇健康保険
◇厚生年金
◇労災保険
【各種手当】
◆賞与年2回
◆手当
・資格手当
・通勤手当（規定有）
・時間外手当
・休日出勤手当
・深夜勤務手当
※管理監督者となる場合は深夜勤務手当のみ支給
◆昇給年2回（評価による）
◆その他
・資格取得支援
・確定拠出型年金（別途一部会社負担）
・オンライン研修受講
・各種表彰制度
・従業員持株会
・ベネフィット・ワン福利厚生加入
・iPhone、iPad支給
・インフルエンザ予防接種費用会社負担
・ベネフィットステーション加盟
・ノー残業デー（水曜日）
・社内部活動制度
◆明確な正当評価で成長を実感
「130段階評価」
社員一人ひとりの成長や努力を公正に評価するために設けられた、130段階に分かれたグレード評価制度です。この制度により、年齢や社歴に関係なく、成果や成長度合いに応じて公平に評価されます。
「公平な賞与制度」
業績連動型181 段階の定量評価による賞与制度も整備されており、期初に数値目標を設定することで、目標達成に向けた具体的な行動計画を立てやすく、やり切った分、評価・成長が体感できます。
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ≪当社で働く魅力≫
業務範囲を限定せず、個々がフォローし合う社風と『マーケットを創造する』ことが出来る社風が浸透しています。
また、2020年には『ハタラクエール受賞企業』に選出され、社員の方々が働きやすい環境を整えています。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間3か月：試用期間中は有休なし、他は同条件
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- 募集期間
- 2026-05-22 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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説明選考会（電話面談）
※説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います※
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当：スラッシュ株式会社
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（1回～数回）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
