★急募★/ハウスメーカーの経理のお仕事です!経験を活かしてキャリアアップも可能です◎
≪時が経っても価値の変わらない「住まい」の提案を目指して≫
よりよい住まいをお届けしたい
「自社でもっと良い土地を仕入れよう」
「わたしたちの想いの詰まった家を建築しよう」
「少しでも快適に過ごせる住まいを設計しよう」
そんな願望が少しずつ大きくなり、新たな部門の立ち上げや人員の強化へと繋がり
今日の自社一貫体制の「和光ホームズ株式会社」へと成長しました。
自分たちで手掛けることでよりスピーディーに時代の流れをキャッチし
新たな挑戦への原動力にもなっています。
自分たちの紡ぎ出すものに責任と誇りを持ってお客様に提案し
時が経っても価値が変わらない住まいをお届けしていきます。
おすすめポイント
- 転勤無し!腰を据えて働ける
- 賞与・昇給あり!
- 内定まで約2週間
- 残業ほとんどなし♪
- 事務・経理経験者の募集
募集要項
-
- 企業・店舗名 企業ページ
- 長居本店
-
- 募集職種
-
管理部門
-
- 配属先情報
- ☆転勤なし/U・Iターン歓迎☆
-
- 仕事内容
- 住宅を設計・加工・販売しているハウスメーカーで経理のお仕事をお任せします!
経験を活かしながらキャリアアップも可能です♪
≪具体的な業務内容≫
・会計ソフトを使用した仕訳入力・帳簿作成
・領収書作成
・各種証憑・帳票の管理やファイリング
・電話対応(社内取次など)
・その他、付随する簡単な経理業務のサポート
・取引内容を伝票に起こしたり、勘定科目を使用して会計ソフトに入力
・決算に基づき法人税や消費税などの税金を計算し税務署に申告
・従業員の給与から源泉徴収した所得税を、年末に再計算して調整
1ヶ月の取引データを集計し暫定的な損益や財政状況を把握するための月次試算表の作成
-
- 応募資格
- ☆経理経験者の方、既卒・第二新卒の方大歓迎!
≪必須条件≫
・事業会社での月次決算の実務経験をお持ちの方
(目安:3年以上)
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
※役職・肩書きは一切不問です!
└後輩や派遣社員への業務指導、育成サポート経験
└プロジェクトやチームでの取りまとめ、リーダー経験
(学生時代の活動でも可)
└業務マニュアルの作成や、自発的なフロー改善の提案経験
《歓迎条件》
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・予算管理や予実分析の実務経験がある方
・決算早期化や新システム導入など、業務改善プロジェクトに携わった経験
-
- 求めるスキル・人物
- ・オフィス業務の経験を活かして働きたい
・より専門的な知識やスキルを磨きたい
・若いうちから実務経験を積みたい
・コツコツもくもく作業が好き
・人と接することが好き
・コミュニケーション力を活かしたい
・丁寧かつ正確に作業ができる
・チームワークを大事にできる
・プライベートも充実させたい
・安定した会社で長く働きたい
-
- 不動産業界経験
-
-
問わない
-
- 学歴
- 不問
-
- アクセス
- 自転車通勤OK!
※車通勤不可
-
- 勤務時間
- 9:00 ~ 17:00
※上記時間の間で勤務地時間、週3日以上からの相談OK!
-
- 平均残業時間
- 月平均20時間以下
-
- 雇用形態
- 正社員
-
- 給与
-
月給制250,000円~
[給与補足]
月給25万~42万
◎お持ちの経験や能力などを考慮の上、加給・優遇いたします。
◎交通費支給(上限2.5万円/月)
◎昇給・賞与あり
-
- 残業代
- 規定有り
-
- 想定年収
- 350万円〜 想定年収350万~600万
-
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土曜・日曜)
・年末年始休暇(5~6日間)
・夏季休暇(4~5日間)
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇 ※取得実績あり
・育児休暇 ※取得実績あり
・介護休暇
※夏季・年末年始休暇など、5日以上の連休取得可
-
- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
-
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・持家補助制度
・社員寮あり
・交通費支給 (2.5万円まで)
・出産・育児支援制度有り
・社員旅行
・報奨旅行
┗四半期ごとにチーム目標達成で報奨旅行(海外メイン)+お小遣い10万円付 (※過去実績:タイ)
・食事会
・研修制度
・インフルエンザ予防接種補助
・グループ会社の飲食割引・宿泊施設割引
・奨学金返済支援制度
・社有車貸与
・結婚お祝い制度:10万円支給
・出産お祝い制度:3万円/人 支給
-
- 受動喫煙対策
-
-
屋内禁煙
-
- 契約期間
- 期間の定めなし
-
- 変更の範囲
-
・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
-
- 募集期間
- 2026-09-30 〜 2027-09-29
-
- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます!
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。
<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
▼
WEB応募書類による書類選考
▼
面接(1回~数回)
適性検査
▼
内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。






