【法人営業】~上場会社出資、新たな成長ステージへ!~/ストックオプション/社会貢献◎/不動産業界経験者・宅建士歓迎
《上場会社からの出資も完了》 新たなステージへ共にチャレンジしませんか? ★ストックオプションあり★
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2022年8月に、ユナイテッド株式会社(東証グロース市場上場 証券コード: 2497)より資金調達を実施し、新たな成長ステージへと入りました。事業拡大に向けて、共に歩んでいただける仲間を募集しています。
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当社と取引先不動産会社、エンドユーザー全てが満足する三方良しを実現しています。風通しの良い社風の中で、新しいビジネスモデルを武器に一緒に時代をリードしませんか?
★次の3つのサービスを自社で開発・運営しています。効率的な営業活動やマーケティング活動、スピーディーにアイデアを立案し実行できるフラットな組織体制などを通じて、ビジネスに必要な様々なスキルを学び成長できる環境をご用意しています。また、社員が働きやすい社内環境を整えることを大切にしています。
■独立系空き家管理専門事業者として唯一全47都道府県に展開し、特許取得済の空き家管理システムと空き家サポーター制度で圧倒的な競合優位を確立した「日本空き家サポート」。
■不動産会社のDX化を加速するオーナーWEBアプリ「オーナーズクラウド」は高い機能性と操作性、他社を凌駕するコストパフォーマンスで大手不動産フランチャイズでも採用。
■高齢者の財産管理制度として大手メディアでも注目の“家族信託”を不動産業界から広める日本初のプラットフォーム「家族信託の相談窓口」。
★受賞歴【2015年】(公財)ひまわりベンチャー育成基金2015年度下期 助成金対象企業【2016年】ベンチャーカップCHIBA/一般部門グランプリ【2017年】九都県市のきらりと光る産業技術表彰
おすすめポイント
- 価格競争に巻き込まれない優位性の高い商材を扱いたい方
- 自分の仕事が社会に貢献しているという実感を持って働きたい方
- 社員の仲が良く、アットホームな雰囲気の中で働きたい方
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社内の風景♪
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見晴らしの良い大きな窓!
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多数の表彰状が飾られた会議室☆
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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企画・提案営業
法人提案営業
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- 仕事内容
- 自社サービス『日本空き家サポート』の法人営業。空き家所有者には便利で安心な空き家管理サービスを提供し、不動産会社は空き家管理を通して将来的な物件仕入れが可能になる、非常に質の高いサービスです。
「日本空き家サポート」の"空き家サポーター"となる加盟企業(宅建事業者)の開拓とサポートを行っていただきます。現状の加盟企業は約160社。白地多数で更なる拡大が見込めます。マーケット選定の上アプローチを行い、セミナー参加を誘致。セミナーで反響があった企業に対して提案~契約を実施、サービス導入研修や導入後フォローを行います。飛び込み営業など非効率な営業は行いません。また「オーナーズクラウド」「家族信託の相談窓口」の提案もクロスセルで展開します。
※社会問題である"空き家"は国の政策の後押しもあり急成長する分野です。最近では提携先金融機関等からの顧客紹介も増加中。他企業や団体とのアライアンス構築他、自由な発想でアグレッシブに挑戦できるフェーズですので、前向きな挑戦を歓迎します。
※月間10日程度の出張が発生します。
≪優位性≫
競合他社にない斬新なサービス内容と加盟企業の質、独自のITシステム(特許取得済)を武器に、強力な全国ネットワークを構築。我々がパイオニアですから加盟企業からもとても頼りにされています。
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- 応募資格
- ■売買・賃貸仲介/賃貸管理/ハウスビルダー等、不動産業界での営業経験
■40歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)
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- 求めるスキル・人物
- ■元気で明るくチャレンジ精神が旺盛な方
■できない理由を語るのではなく出来る方法を考える発想がある方
■誠実で誰かの役に立つことに喜びを感じられる方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:00 〜 18:00(実働8時間)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給375,645円~
[給与補足]
想定年収:450万円〜550万円
固定残業代:30.0時間/月を含む ※超過分は別途支給
※昇給・賞与は会社業績および個人評価に応じて随時支給を検討
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- 想定年収
- 500万円〜
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- 休日・休暇
- ★年間休日120日
完全週休2日制(土日祝日休み)
有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)
夏季休暇(有給休暇計画取得制度)
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■出張手当(交通費、一部食費)
■PC/携帯(通信費含む)等、一切を負担
■ストックオプションあり(2022年中に第一回付与予定)
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 当社では、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整えることを大切にしています。また、社員全員が自社のサービスに誇りと自信を持ち、前向きに働いています。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 2ケ月
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- 時間外労働
- 月間20~30時間
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- 残業代
- 時間外手当(固定残業超過分支給)
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- 募集期間
- 2024-08-09 〜
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- 採用予定人数
- 1名
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
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書類選考
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面接(2回:1次面接はオンライン面接可)
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内定
応募から内定までは約1〜2週間を予定しています。
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。