募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  本社

• 募集職種

  買取再販・物件仕入れ
  

• 配属先情報

  社員数 6名
  平均年齢 30.7歳

• 仕事内容

  ・物件紹介元の開拓：新たな仕入れルートを確立し、事業拡大の基盤を築きます。
  ・不動産情報の収集：市場の動向を読み解き、不動産の価値を的確に判断します。
  ・現地/法務/役所などでの詳細調査：物件の潜在的なリスクや可能性を徹底的に洗い出します。
  ・仕入れ判断・条件交渉、購入契約：物件の価値を見極め、最適な条件での仕入れを実現します。
  ・物件ごとの企画立案（用途・ターゲット設定など）：再生後の物件の魅力を最大化するアイデアを具体化します。
  ・パートナーとの設計、施工連携：企画を実現するための外部パートナーとの協業をリードします。
  ・プロジェクトの収支管理、進行ディレクション：プロジェクト全体を推進し、収益性を確保します。
  ・販売活動：再生された物件の魅力を伝え、最適な買い手へと繋げます。

• 求めるスキル・人物

  ・営業経験がなくとも、営業活動を通じて成果を出したいと強く考えておられる方
  ・自ら考え、行動し、やり抜く姿勢のある方

• 不動産業界経験

  問わない

• 学歴

  高卒以上

• 勤務地

  東京都 千代田区 外神田4-5-5 アキバ三滝館9階

• 最寄り駅

  東京メトロ銀座線 末広町 2
  JR総武線・中央線各駅停車 秋葉原 6

• 勤務時間

  9:20～18:00（休憩1時間）

• 平均残業時間

  平均月30～40時間

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制416,250円～
  [給与補足]
  （1）基本給　316,350円～（固定残業代を除く額）
  （2）固定残業代　99,900円～（時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として支給）

• 手当・インセンティブ

  インセンティブ：個人インセンティブ、チームインセンティブ

• 想定年収

  500万円〜　成果およびそのインセンティブによっては、初年度でもさらにプラスされます。

• 社員の年収例

  1500万円　33歳　マネージャー　入社3年半
  

• 休日・休暇

  水曜日、土曜日、祝日、夏季休暇(3日)、GW休暇、年末年始休暇(12月29日～1月3日)
  年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇等

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  通勤手当：1ヶ月の定期代実費支給
  資格取得支援制度
  誕生日プレゼント

• 受動喫煙対策

  全面禁煙

• 契約期間

  雇用形態：正社員
  契約期間：期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  あり（6ヶ月）

• 募集期間

  2025-09-08 〜 2026-03-31