募集要項
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企業・店舗名
- 株式会社 アスワイ
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所在地
- 埼玉県熊谷市柿沼
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事業内容
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住宅の賃貸業務・管理業務
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従業員数
- 企業全体 30人、 就業場所 16人、 うち女性 10人、 うちパート 7人
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就業場所
- 〒360-0803 埼玉県熊谷市柿沼334-1 「ほのぼの荘 熊谷」
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沿線
- ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 車 15分
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職種
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有料老人ホームへの入居提案営業（パート）
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雇用形態
- パート労働者 あり なし
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仕事の内容
- 【仕事内容】 病院・行政等へ当社が運営する 有料老人ホームへの入居促進営業業務 ［詳細］ ＊依頼に応じた行政・関連事業者の連絡調整 ＊お客様状況の把握・契約手続き・契約履行 ※都内を中心とし、埼玉、神奈川への営業業務となります。 変更範囲：法人の定める業務
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就業時間
- 9時00分～18時00分の時間の間の6時間以上
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賃金
- 資本金：1,750円〜1,750円
固定残業代：なし
その他の手当等：＊酷暑手当：７・８・９月に月５，０００円支給 ＊入居インセンティブ：１件５，０００円 ～１０，０００円（支給条件あり） ＊環境手当：５，０００円～１０，０００円
合計賃金：1,750円～1,750円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
賃金形態等：時給
賃金締切日：固定（月末以外） 10 日
賃金支払日：固定（月末以外） 当月 25 日
昇給：昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） なし
賞与：賞与制度の有無 なし
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休日休暇
- 休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年年齢を上限とし期間の定めのない雇用として募集
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必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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学歴
- 不問
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マイカー通勤
- 可
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加入保険
- 雇用保険、労災保険
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必要な経験等
- 不問
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育児休業取得実績
- なし
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通勤手当
- 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- ・昇給（会社の業績・能力による） ・交通費規定内支給 ・定年６５歳（再雇用７５歳まで） ・制服貸与 ・インフルエンザ予防接種 ・プラセンタ注射社内割引制度 ・市区町村健康診断自費分法人負担有り ・マイカー、バイク、自転車通勤ＯＫ ・資格取得支援制度（法人負担、社内規定の資格に限る） ・当院の診察代と当院処方箋発行の薬代を福利厚生費にて会社負担 ※保険診療の自己負担額分のみ ※月上限１万まで ※法令上、診察代、薬代は一度窓口で支払いをしていただきます。 ■休日・休暇 ・アニバーサリー休暇１日付与（個人指定日） ・特別休暇１日付与 ・有給休暇（法定通り） ＊各種保険、年次有給休暇付与日数については雇用条件に応じて、 法定通りに手続きいたします。
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備考
- 設立年：平成21年
資本金：30万円
会社の特徴：高齢者や障害のある方が安心して住めるバリアフリー共同住宅の賃貸業務・管理業務を行います。
派遣・請負等：派遣・請負ではない
月平均（週所定）労働日数：週4日以上
オンライン自主応募の受付：不可
転勤の可能性：あり 法人の定める就業場所
トライアル雇用併用の希望：希望しない
試用期間：あり ２か月間 同条件
職務給制度：なし
復職制度：なし
選考方法：面接（予定1回）、書類選考
選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
求職者への通知方法：郵送、電話
応募書類等：応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒360-0803 埼玉県熊谷市柿沼334－1 「ほのぼの荘 熊谷」
応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時等：随時
選考場所：〒360-0803 埼玉県熊谷市柿沼334-1、 最寄り駅 ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車、 所要時間 15分
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情報元
- ハローワーク課係名、役職名 人事部採用担当、 担当者（カタカナ） ミツハシ、 担当者 三橋 【求人番号】11020-05797161
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掲載期間
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2026年6月24日
〜 2026年8月31日
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採用人数
- 1人 増員
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【11020-05797161】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
