■士業×不動産×Webマーケティングの3つの領域に強みを持った成長ベンチャー企業■
■クランピーリアルエステートについて■ ~事業コンセプトは、“不動産×相続×Web”~
士業に特化したグループ会社【Clamppy】と連携を図り、相続関連の特殊案件を多数手掛けています。
Webマーケティングの知見も豊富で、設立4年目で安定収益を生み出すビジネスモデルを確立。
情報の集め方は特殊であり、他社が容易く真似できない点が強みです。
この優位性のもと、士業の先生たちと連携を取って案件を推進させることが我々のミッションです。
【時代に応じて、姿を変えていく】
今は“不動産×相続×Web”で強みを発揮していますが、市場や法律はいつ変わるかわかりません。
もちろん引き続きこの相続分野が主となる可能性もありますが私たちが心がけているのは時代のニーズにその都度適応することです。
数年後、状況によっては全く新しい分野での不動産サービスが主となっている未来も充分にあり得るのです。
今こういう状況になっているようにこれから何が起こるのかは誰にも分かりません。
変化を前向きに楽しめるなら適者生存の原理に則って、どんな時代でも求められる材になれるはず。
「新境地を切り拓きたい」という飽くなき探究心を弊社で存分に発揮して下さい。
おすすめポイント
- ・土日祝休み、年間休日123日!有給取得実績100%
- ・不動産業界経験者の採用!
- ・平均残業10時間/プライベートも充実できる
- ・スキルアップ支援制度あり。成長したい方歓迎
- ・相続関係・相談案件は約6倍。高齢化社会が進む中、今後も案件増加が見込まれております。
- ・社長が異業界出身の為、体育会系気質は全く無く非常にスマートな社風
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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買取再販・物件仕入れ
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- 配属先情報
- 【メンバーの平均年齢33歳】
※全員が中途で入社しております
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- 仕事内容
- 【売買仲介の経験を活かしより専⾨性の⾼いフィールドへ】
法的瑕疵物件を中⼼とした仕⼊れ営業をお任せします。
当社は全国1,500以上の⼠業とのネットワークを保有しており反響案件が豊富なことが特徴です
【具体的には】
■お問い合わせ対応
■⼠業事務所や不動産会社からの情報収集
■物件調査・権利関係の確認
■査定・買取提案
■契約業務
■アフターフォロー
【取り扱い物件】
■相続不動産
■共有持分
■再建築不可物件
■底地・借地権など、⼀般仲介では経験しづらい案件が中⼼。
売買仲介で培った査定⼒や契約実務を活かしながら、不動産営業としての市場価値を⾼められる環境です!
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- 応募資格
- 【いずれか必須】
■不動産売買仲介営業経験(3年以上)
【歓迎】
■宅地建物取引⼠資格
■相続不動産の取り扱い経験
■富裕層顧客対応経験
【この仕事の魅⼒】
「仲介の次のキャリア」を実現!
⼟⽇の案内対応や終わりの⾒えない追客から離れ専⾨性の⾼い不動産営業へキャリアアップできる環境!
年間3,000件以上の相談実績があり反響案件が豊富(1⽇3〜4件/⼈)。
平均年収1,150万円を実現しながら⼟⽇祝休み・年間休⽇123⽇と働き⽅も改善。
ポータル反響の獲得競争や⼟⽇の案内業務中⼼の働き⽅から脱却し、不動産のスペシャリストとしてキャリアアップできる環境です!
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
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- 平均残業時間
- ■残業ほぼなし/⽉平均10時間以下
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制500,000円~
[給与補足]
⽉給制
⽉給¥500,000〜
基本給¥372,920〜 固定残業代¥127,080〜を含む/⽉
■賞与実績:年2回 (成績は賞与に反映:反響に対して正当にKPI管理、新規開拓分も反映されます)
■昇給:随時あり
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- 残業代
- 固定残業手当/月:127,080〜(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
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- 想定年収
- 700万円〜 ≪予定年収≫700万円〜1,000万円
【年収例】2年⽬:年収950万円 3年⽬:年収1,150万円
※スキルアップして前向きに取り組んでいける⽅でしたら評価され、結果として収⼊が上がります
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- 休日・休暇
- ≪年間休日123日≫
内訳:完全週休⼆⽇制、⼟曜 ⽇曜 祝⽇、夏期4⽇、年末年始6⽇、GW3⽇
■有給休暇
⼊社半年経過時点10⽇ ※前年度取得実績100%
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 【通勤⼿当補⾜】
■営業交通費全額⽀給(交通系ICカードを⽀給しますので、⽉ごとに報告いただきます
【昇給/賞与補⾜】
■昇給(⼈事考課により随時チャンス有)
■賞与(年2回)
【その他】
社⽤PC、社⽤携帯(iPhone、iPad)貸与
フルリモート(全従業員利⽤可)※フルリモートの利⽤には条件があります。詳細は⾯接で個別にご確認ください。
在宅勤務(全従業員利⽤可)
リモートワーク可(全従業員利⽤可)
副業OK(全従業員利⽤可)
【スキルアップ⽀援制度】
(書籍購⼊・セミナー参加費などは会社で負担いたします)
成⻑していきたい⽅、前向きに不動産業を学びステップアップしていきたい⽅、⼤歓迎
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヵ月あり
勤務条件の変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-07-13 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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面接(1回~数回)
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。




