未経験でも不動産のスキルがしっかり身につく!福利厚生やライフワークバランスも◎
<業績は右肩上がり!今回は事業拡大に向けた増員募集です!>
お客様との信頼関係を第一に考え、日々「住まい」について考えている『アトラスコード』。新築・中古一戸建て、土地、建物の「買う」「売る」「建てる」をトータルでサポートし、一生涯のパートナーとしてお客様を支えています。
そんな当社が今回募集するのは、土地の仕入れを担う営業です。仕入れ営業は不動産のスキルをつけるには1番もってこいのポジション!自社で設計・施工まで手がけていることもあり、お客様へ細かなサービスの提供が可能です。お客様ファーストで理想の物件を完成させることが私たちの使命。
今回新たな仲間を迎え、体制強化を図ることになりました。
8月より事務所が移転し、オフィスも広くなりました!
フリーアドレスを導入し、他部署との関わり合いもしやすい環境です。
おすすめポイント
- 不動産スキルが身につく
- インセンティブ充実♪
- 業界未経験者歓迎!
- ファミリー補助あり
- 社内行事あり
- フリードリンクあり!
- 定着率◎
- 風通しの良い社風
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
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- 配属先情報
- 開発事業部
《営業》5名
《営業サポート》1名
《設計》4名
《施工管理》1名
※全員男性
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- 仕事内容
- 今回あなにお任せしたいポジションは、開発事業部の営業サポート事務です。
1人の営業担当に専任でサポートについていただきます!
〈開発事業部〉
当社の開発事業部では、住宅街にあるような戸建て用地の仕入れをメインで行っています。
その土地に対して企画を立て、設計や施工管理と連携しながら戸建て住宅を建てていきます。
あなたがメインで携わって頂く工程は、物件を仕入れる段階から物件の建築作業が行われている期間の対応です。
物件の決済業務のサポートも行っていただきます。
【仕事内容】
★営業担当が仕入れたいと思う案件の土地の調査を行います
・近隣調査&現地調査
・役所調査
※週に4~5件程度
★土地の仕入れ契約が完了したら解体手配をします
・業者への発注作業
・立ち合い(解体業者・水道業者等)
★解体工事中の近隣住民の方への対応
・近隣対応
★電話対応や書類の管理、事務全般のお仕事もあります
・スキャン処理
・データ入力
・書類作成
※現座調査シートや役所調査シート作成や業者への書類作成
・電話対応&メール対応
・不動産会社への書類持ち込み
他
※社内と社外は半々くらいの想定です
\ココがポイント!/
★不動産スキルが身につく!
⇒座学からしっかり知識を教えます。一人前にまるまでは先輩がマンツーマンであなたをサポート!
★完全週休2日でワークライフバランス◎
⇒基本は水日休みを想定していますが、状況に応じて土日休みも取得できます。残業時間も10時間程度で
プライベートの時間もしっかり確保できます!
★風通しの良い社風
⇒社内行事も多く、他部署を含めコミュニケーションの場があるので先輩たちと話しやすい環境です。
勤続年数の長い社員が多いので、面倒見のいい先輩がそろっています♪
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- 応募資格
- 学歴不問&未経験OK
◎経験一切不問!
[必須]
・普通自動車免許(AT限定可)
・社会人経験2年以上
《経験者枠》
・不動産会社での営業もしくは事務経験1年以上
(※総務・経理・人事は除外)
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- 求めるスキル・人物
- \このような方を求めています/
・人の役に立つ仕事が好きな方
・フットワークの軽い方
・清潔感のある方
・明るく挨拶ができる方
・社会人としての一般常識がある方
・素直に他人のアドバイスを受け入れられる方
・自分のスキルUPの為に努力できる方
・専門スキルを身に付けたい方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:30~19:00(実働8時間/休憩90分)
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- 平均残業時間
- 10時間程度を想定
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円~
[給与補足]
想定年収:4,200,000円~5,600,000円
■未経験
月給:30万円〜
【月給の内訳】
基本給:226,400円〜
固定残業手当:45時間分、73,600円〜。超過分は別途支給。
■経験者
月給:35万円〜
【月給の内訳】
基本給:264,200円〜
固定残業手当:45時間分、85,800円〜。超過分は別途支給。
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
★賞与年2回あり(1月・7月)
★決算賞与あり(12月)※業績による
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- 残業代
- 固定残業手当:45時間分、73,600円〜。超過分は別途支給。
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- 想定年収
- 400万円〜 《年収例》
※未経験
4,200,000円 / 入社1年目
4,600,000円 / 入社3年目(宅建保持)
5,000,000円 / 入社5年目(宅建保持)
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- 休日・休暇
- 〈年間休日110日〉
■完全週休2日制
※水・日(土日への変更もあり)
■GW休暇(7日程度:自由取得)
■夏季休暇(7日程度:自由取得)
■年末年始休暇(1週間程度)
■有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休業
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■給与改定年2~4回程度
■賞与年2回(1月・7月)
■賞与年1回(12月)※決算賞与(成績により)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■営業交通費支給
■時間外手当(固定残業代超過分)
■資格手当
・宅地建物取引士/月2万円~3万円
・ファイナンシャルプランナー1級/月3万円・2級/月1万円・3級/月3000円
・管理業務主任者/月3万円
・建築士1級/月5万円・2級/月2万円
・簿記1級/月3万円・2級/月1万円・3級/月5000円
■外部研修
■確定拠出年金(企業DC)
■オフィス内禁煙(喫煙所あり:電子タバコのみ可)
■社員旅行
■誕生日プレゼント(本人はもちろん、配偶者・お子さまへもプレゼントあり)
■社内イベント(会社で費用負担)
■勤続年数ごと贈呈品
■ファミリー補助(配偶者やお子様がいる方には毎月野菜やお米をプレゼント)
■フリードリンク(ウォーターサーバー・お茶が飲み放題)
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- 受動喫煙対策
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喫煙スペースあり
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※電子タバコ専用喫煙ブースあり
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- 社風・労働環境
- ・家族を大事にする会社
・社員も家族のように思ってくれる会社
・お祝い事が好きな会社
・メリハリのある会社
・仕事も遊びも本気の会社
・風通しの良い会社
・責任感の強い人が多い会社
・社員が誇りをもって働いている
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- 契約期間
- 定め無し
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間2ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません。)
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- 募集期間
- 2026-09-08 〜
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- 採用予定人数
- 1
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
<応募方法>
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《選考フロー》
◆書類選考
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◆1次面接(WEB)
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◆最終面接(対面)
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◆内定
※最短2週間で内定!
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。





