街を創る 人を創る お客様の望む<ANSWER>を提供する
北九州本社
弊社は、2000年に設立し、北九州市とその近郊を中心に、賃貸、管理、売買、リフォーム、相続相談などを手掛ける総合不動産企業です。
2016年6月にホールディングスを設立し、持ち株会社制に移行、グループ(3社)の総合力強化を図ることで、新規事業開発、エリア拡大、多店舗展開の推進で拡大を続ける一方、今後の成長を支える若い力の育成にも全力投球しております。
持ち株会社である株式会社アンサーホールディングスが2022年1月に東証に上場しました。
【当社の魅力】
★実績はもちろん見えない努力もしっかり評価
社員一人ひとりの頑張りは、しっかり給与・賞与に反映いたします。
★将来のキャリアも多彩/ポストチャンスも多数
賃貸売買仲介、管理、新築、リフォーム・リノベーション、ライフプラン(保険・相続)など、暮らしに関するサービスをワンストップで提供している当社だから、将来の選択肢も多彩です。
社員一人ひとりの夢や目標を支援しており、組織拡大中の今、年齢に関わらずポストチャンスも狙えます。
★社長に意見が届く風通し良い社風
会社への意見や希望を発信できる『何でも意見箱』。
投書すればどんな小さなアイデアでも社長が目を通し、良い意見はどんどん実行に移しています。
これにより新しいPCを購入したり、新たなシステムを導入するなど、職場環境がグングン改善。
この風通しの良さ、柔軟な社風が社員のモチベーションUPにもつながっています。
★社員一人ひとりの頑張りは、しっかり給与・賞与に反映します
定期的に表彰を行うことで、モチベーション高く取り組んでいただけます!
おすすめポイント
- 100%反響型営業!著しい成長を続ける注目企業!
- 頑張りはしっかり給与・賞与に反映します!
- 各種福利厚生・手当が充実◎
- 研修制度がしっかり◎
- 社長に意見が届く風通し良い社風♪
- 将来のキャリアも多彩/ポストチャンスも多数
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若手社員が活躍中!
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接客風景
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接客風景
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 八幡西店
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- 募集職種
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売買仲介
不動産営業
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- 配属先情報
- 各店舗に約5~7名程度の営業職の社員が在籍中。
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- 仕事内容
- TOKYO PRO Market上場G企業の当社の営業部門において、不動産営業を担当していただきます。育成環境も完備。
お問い合わせいただいたお客様に対応するため、飛び込みはございません。
未経験から不動産のプロへ成長が可能です。
【具体的な業務内容】
お問い合わせいただいたお客様または既存のお客様へ、物件説明と現地案内
契約に伴う必要書類の作成・手続き
案内用写真の撮影や資料作成
現地訪問による物件査定
住宅ローン手続きのサポート等。
【ご入社後は?】
ご経験に合わせ、約1週間~1か月の基礎研修を実施。その後はOJTを中心に適性・習熟度を見て段階的に業務をご担当いただきます。
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- 応募資格
- 【必須スキル】
・普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎スキル】※必須ではありません
・不動産業界経験
・営業経験
・宅地建物取引士資格(資格保有者は、手当20,000円/月を支給)
【過去ご入社した方の前職例】
販売職/事務職/営業職等。
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- 不動産業界経験
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問わない
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業界経験者優遇
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- 学歴
- 不問
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- アクセス
- マイカー通勤可能
※自家用車持ち込みで営業していただきます。通勤と営業活動で月20,000円のガソリンカードを支給。
20,000円を超過した場合は給与天引きにて対応。駐車場は手配いたします。
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- 勤務時間
- 09:30~18:30(1日あたり所定労働時間08時間)
休憩:60分
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制270,000円~
[給与補足]
月給27万円~ + 歩合給
※経験・スキルなどを考慮し決定いたします。
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- 残業代
- ・固定残業代:7万円~
・固定残業代に含まれる時間:40時間/月
・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 手当・インセンティブ
- ■賞与実績:あり(2年目より支給)
■昇給:あり(年1回)
■インセンティブ別途支給※月平均58,000円(2022/10~2023/3実績)
■通勤手当(会社規定に基づき支給)
■残業手当(固定残業代制/超過分別途支給)
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- 想定年収
- 400万円〜 400万円~600万円
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- 休日・休暇
- ・週休2日制
店休日+他希望日で1日選択
・有給休暇/平均取得日数:11.5日(2023年度実績)
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
・生理休暇
<年間休日:120日>
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備(健保、厚年、労災、雇用)
・育児支援制度(時短勤務・テレワーク勤務・始業時間の繰上げ)
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・自社物件家賃支援制度
・家族支援金制度
・リフォーム工事特別料金制度
・自動車保険団体割制度
・再雇用制度あり(上限65歳まで:定年60歳)
・産休・育休支援制度
・退職金:有(勤続10年以上)
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヵ月。期間中の条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-10-14 〜
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- 採用予定人数
- 3
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
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*説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います*
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
本社:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接(オンライン面接可)
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
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接客風景
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スタディラウンジ
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研修風景
