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北海道　企画・提案営業

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6 件中／1~6 件表示

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

★家賃保証サービスの提案営業（札幌）★フレックスタイム制☆年間休日120日以上！

株式会社USEN-NEXT HOLDINGS

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「お店のバトンリレーでつなぐ人と空間、新たな街づくりへ」

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仕事内容
不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題解決に向け、当社が運営する家賃保証サービスを不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。

当社の家賃保証サービスを取
勤務地
北海道札幌市中央区
年収
年収400万円 [給与補足] 年収 4,000,000 円 - 6,000,000円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回（11月）　 ・月収金額には25時間分のみなし労働給を含みます。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

【フランチャイズ加盟企業の運営フォロー】勤務地：札幌／業界経験者優遇◎／少数精鋭で自分のアイデアが活かせる！

株式会社SUMiTAS

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不動産売買ブランド『SUMiTAS』加盟企業の運営フォロー業務

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仕事内容
既存FC加盟店の運営フォロー
加盟店より寄せられる相談や質問をチャットで対応します。また定期訪問にて運営状況を確認し、月1回ほど業績のチェックを行ない、営業方法などを指導。当社直営店のノウハウもレク
勤務地
北海道札幌市厚別区
年収
月給制21万円 [給与補足] 月給207,000～257,000円＋賞与年2回 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 【手当】 ・交通費支給（上限月2万円） ・時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ・出張手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当（宅建取引士：月2万円） ・退職金あり ・駐車場完備 【昇給】 年1回 5月 【賞与】 年2回 1月、7月

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆住宅ローン営業◆勤務地：札幌/東証一部上場・ARUHI/年間休日120日以上＆完全週休2日制！

アルヒ株式会社

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【東証一部上場・ARUHI】『フラット35』11年連続シェアNo.1の実績があるから営業しやすい！

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仕事内容
不動産会社様へ住宅ローン商品をご提案し住宅購入者をご紹介いただけるよう日頃の営業活動を担当いただきます。
ご契約者様を紹介頂いた後は、内容のご説明からベストな組み合わせのご提案を行い、ローンの申込書
勤務地
北海道札幌市中央区
年収
月給制37万円 [給与補足] 年収 4,470,000 円 - 6,210,000円 月給：370,000円～510,000円 月額（基本給）：300,000円～410,000円 ※提示年収は超過勤務手当30時間分を含んだモデルケース(賞与除く) ※経験・能力・前職での年収を考慮し決定 ※別途、超過勤務手当（残業手当）支給／フレキシブルワーク手当（3000円/月）／交通費（実費全額支給） ■賞与制度：有(年1回、貢献度に応じて支給)※2024年度より導入 ■給与改定：有（年1回）

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

反響営業！◆不動産サービスの営業系総合職・ハウス・リースバック営業（勤務地：北海道）◆不動産売買仲介経験者の募集／資格手当有！宅建士2万円、他／インセンティブあり！

株式会社And Doホールディングス

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世の中の課題解決のために働きませんか？

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仕事内容
【募集ポジション】
ハウス・リースバックの反響営業
◎20代～40代が活躍中

【職種内容】
コールセンターに問い合わせのあったお客様を担当。
お客様にアポイントを取り、商品説明と査定を行
勤務地
北海道札幌市中央区
年収
月給制22万円 [給与補足] ◆月給制◆ ※経験や能力等を考慮して決定します。 ※残業代全額支給 ※四半期毎にインセンティブの支給（例は下記に記載） ■昇給(年1回) ※会社業績及び就業規則に準ずる。 ■年収例■ 420万円～500万円／入社1年目（固定給+インセンティブ） 550万円／入社2年目（固定給＋インセンティブ） 800万円／入社3年目（固定給＋インセンティブ） 1150万円／入社6年目（固定給＋インセンティブ）

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆JPMCワークス＆サプライ/提案営業（札幌）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

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仕事内容
JPMCワークス＆サプライは、中古物件のリユースの提案から建築受注後、引き渡しまでの品質管理までを一気通貫して担います。
スクラップ＆ビルドを繰り返さず、既にある建物を活かすことで、環境負荷を少なく
勤務地
北海道札幌市北区
年収
年収450万円 [給与補足] 【年収】 450～600万円　※ご経験により判断 株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与 ・月30時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10＆になるよう支給 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） 　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 　年間60万拠出の場合 　→奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆フィールドセールス営業（札幌）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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賃貸経営のプロフェッショナルとして課題解決！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

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仕事内容
◆賃貸経営/空室にお困りのアパート/賃貸マンションのオーナーに対し、当社への経営代行委託を中心としたコンサルティングを行っていただきます◆

【三方良しを実現した、独自性の高いビジネスモデル＝空室
勤務地
北海道札幌市北区
年収
年収500万円 [給与補足] 500万円～2,000万円 ※ご経験により判断/賞与によりインセンティブ支給 株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与 資格手当:2万円/月（宅地建物取引士/賃貸不動産経営管理士） ・月20時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により年収2,000万～-20%の範囲になるように支給 ・年収事例 年俸:500万円　達成率:130％ →月収:31.25万×12=375万 　賞与:夏/62.5万　冬/212.5万 　合計年収:650万
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