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未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 亀島事務所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
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仕事内容- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
勤務地- 愛知県名古屋市中村区
年収- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 熱田営業所
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関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 愛知県名古屋市熱田区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 名古屋営業所
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関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 溝の口営業所
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関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 神奈川県川崎市高津区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 藤沢営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 西葛西営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 東京都江戸川区
- 年収
- 日給制250,000円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 練馬営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 東京都練馬区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 北習志野営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] ＜試用期間中＞ 月給250,000円～285,000円＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月7.93～9.11h分／16,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間は1年間 ※期間中は契約社員。期間終了後、正社員として契約を締結します。 ※試用期間中は賞与がない分、月給を高く設定しています。 ＜正社員登用後＞ 月給240,000円～275,000円＋各種手当（役職・家族・資格等）+ 昇給・賞与 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代（月4.51～5.19h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 木更津営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 千葉県木更津市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 千葉営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 東所沢営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 埼玉県所沢市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 東大宮営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さ
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市見沼区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【未経験歓迎】＜建築施工管理＞分譲住宅・注文住宅の新築工事／東証プライム市場上場／前給保証／年休115日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社 久喜営業所
企業ページ【未経験大歓迎】挑戦を応援する企業でキャリアアップ
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- 仕事内容
- 《建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人
- 勤務地
- 埼玉県久喜市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
＼営業／ 協力業者さんの採用業務 未経験可◎／土日休み／年間休日115日／インセンティブ有
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- 月給制25万円 [給与補足] 月給250,000円以上＋インセンティブ＋各種手当＋昇給・賞与 ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ■当社では、社会人経験に応じた""キャリアステップ制度""を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用 ・社会人経験3年未満：試用期間12ヶ月（試用期間中は契約社員） 入社時の雇用形態が異なっても、評価・昇給・登用基準は同一。 「活躍している人が正当に評価される」環境を整えています。 ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■契約社員期間備考 ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間は1年間（更新は入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月） ※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。 ※期間終了後、正社員として契約を締結します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 └宅建手当（月1万円） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合祝い金が支給されます）
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＼営業／ 協力業者さんの採用業務 未経験可◎／土日休み／年間休日115日／インセンティブ有
応募するケイアイスター不動産株式会社 博多営業所
企業ページ施工業者様へのアライアンス営業☆ 販売・営業経験者歓迎です！
関連キーワード
- 仕事内容
- プライム市場上場、働きがいのある会社ランキングのベストカンパニーに選出され勢いのある当社のパートナーシップ推進課にて、
住宅施工に関するの協力業者（施工業者）様を募集、登録いただく業務をご担当いただ
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給250,000円以上＋インセンティブ＋各種手当＋昇給・賞与 ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ■当社では、社会人経験に応じた""キャリアステップ制度""を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用 ・社会人経験3年未満：試用期間12ヶ月（試用期間中は契約社員） 入社時の雇用形態が異なっても、評価・昇給・登用基準は同一。 「活躍している人が正当に評価される」環境を整えています。 ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■契約社員期間備考 ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間は1年間（更新は入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月） ※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。 ※期間終了後、正社員として契約を締結します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 └宅建手当（月1万円） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合祝い金が支給されます）
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【大阪】住宅オプション品の提案営業 ◇業界未経験歓迎◇年間休日115日◇安定した固定給+インセンティブ！
応募するケイアイスター不動産株式会社 大阪支社
企業ページ未経験者歓迎！住宅購入いただいたお客様へのルート営業！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の新築住宅をご契約いただいたお客様に対して、
追加工事（オプション）の提案をする業務をお任せします。
当社のルート営業として住宅のオプション品の営業をご担当頂きます。
<オプション品
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【名古屋】住宅オプション品の提案営業 ◇業界未経験歓迎◇年間休日115日◇安定した固定給+インセンティブ！
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関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の新築住宅をご契約いただいたお客様に対して、
追加工事（オプション）の提案をする業務をお任せします。
当社のルート営業として住宅のオプション品の営業をご担当頂きます。
<オプション品
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【太陽光販売の営業】 ◆未経験可！◆既存顧客への営業◆『働きやすさ』と『収入アップ』を同時に叶える会社
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企業ページ新規事業のメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社で住宅を購入・建築をいただいたお客様を中心とした太陽光販売のルート営業です。
【主な業務内容】
・住宅購入のお客様への営業活動
・お客様のアポイント取得
・シミュレーションやお見積作成
- 勤務地
- 福岡県福岡市東区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 【年俸制の場合】 ご経験やスキルより決定いたします。 ※前職年収保障あり。年俸制となります。 ※年俸額を14分割し月額支給、賞与として残りを夏冬1カ月ずつ支給 【通常給の場合】 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【太陽光販売の営業】 ◆未経験可！◆既存顧客への営業◆『働きやすさ』と『収入アップ』を同時に叶える会社
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- 仕事内容
- 当社で住宅を購入・建築をいただいたお客様を中心とした太陽光販売のルート営業です。
【主な業務内容】
・住宅購入のお客様への営業活動
・お客様のアポイント取得
・シミュレーションやお見積作成
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 【年俸制の場合】 ご経験やスキルより決定いたします。 ※前職年収保障あり。年俸制となります。 ※年俸額を14分割し月額支給、賞与として残りを夏冬1カ月ずつ支給 【通常給の場合】 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【太陽光販売の営業】 ◆未経験可！◆既存顧客への営業◆『働きやすさ』と『収入アップ』を同時に叶える会社
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- 仕事内容
- 当社で住宅を購入・建築をいただいたお客様を中心とした太陽光販売のルート営業です。
【主な業務内容】
・住宅購入のお客様への営業活動
・お客様のアポイント取得
・シミュレーションやお見積作成
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 【年俸制の場合】 ご経験やスキルより決定いたします。 ※前職年収保障あり。年俸制となります。 ※年俸額を14分割し月額支給、賞与として残りを夏冬1カ月ずつ支給 【通常給の場合】 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【太陽光販売の営業】 ◆未経験可！◆既存顧客への営業◆『働きやすさ』と『収入アップ』を同時に叶える会社
応募するケイアイスター不動産株式会社 本庄本社
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- 仕事内容
- 当社で住宅を購入・建築をいただいたお客様を中心とした太陽光販売のルート営業です。
【主な業務内容】
・住宅購入のお客様への営業活動
・お客様のアポイント取得
・シミュレーションやお見積作成
- 勤務地
- 埼玉県本庄市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 【年俸制の場合】 ご経験やスキルより決定いたします。 ※前職年収保障あり。年俸制となります。 ※年俸額を14分割し月額支給、賞与として残りを夏冬1カ月ずつ支給 【通常給の場合】 月給275,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月25h分／43,000円分）含み、超過分は別途支給します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇格：年1回（4月）※正社員登用且つ試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
≪アセットマネジメント／マネージャー候補≫勤務地：東京・大手町徒歩4分／月給41万円以上／経験者の募集
応募する株式会社フージャースホールディングス
企業ページ「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開するプライム上場企業グループ
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産仕入、立地調査・取得交渉・契約から、収益レポート・売却までの不動産投資業務全般に一貫して携わって頂きます。
【具体的には】
物件の仕入れ・取得交渉・契約
物件の売却
ファンドの組
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] ■賃金 月給制：415,518円～800,000円 ■賃金内訳 基本給：287,930円～750,000円 その他固定手当/月：50,000円 固定残業手当/月：77,588円～111,355円を含む（固定残業時間30時間分/月） ※当社規定により優遇 ※管理職の場合は固定残業手当無し、非管理職の場合は30時間分の固定残業代含む ■通勤手当 全額支給（上限有：～45,000/月）
≪分譲マンション用地仕入・開発／リーダー候補≫勤務地：北海道または東北／月給33万円以上／宅建士・経験者の募集
応募する株式会社フージャースホールディングス
企業ページ「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開するプライム上場企業グループ
関連キーワード
- 仕事内容
- マンションなど不動産ビジネス全般に関わるプロジェクトの企画、開発業務全般をご担当いただきます。
新規事業や全国展開、シニア事業、再開発事業など、挑戦できるビジネスフィールドは無限にあります。
※主
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給制:332,415円～533,334円 ■賃金内訳 基本給：220,344円～483,334円/月 その他固定手当：50,000円/月 固定残業手当：62,071円～103,451円/月（30時間分/月） ※当社規定により優遇 ※非管理職の場合は30時間分の固定残業代支給、超過時間分は別途支給 ※管理監督者の場合、固定残業手当の支給は無し ■通勤手当 全額支給（上限有：～45,000円/月）
未経験者OK
【池袋駅/法人営業】業界経験無しでもOK/建設における法人営業/働き方◎
応募する木内建設株式会社 東京本店
企業ページ≪創業100年超えの静岡トップクラスのゼネコン企業≫営業経験を活かして街づくりに貢献！
- 仕事内容
- 主な業務内容は、マンションやビルの営業推進です。プランニングから引き渡しまでを一貫して行います。
大手デベロッパー様がメインクライアントですが、テナント運営や倉庫建設など、土地活用を目的とした個人オ
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 298,000円～482,000円 ＜賃金内訳＞ ■月額（基本給）：272,000円～362,000円 ■その他固定手当/月：25,000円～45,000円 ■経験と実績を評価し、年収を決定します ■賞与年2回に加え、業績に応じて夏期休暇手当を支給 ■資格手当（宅建5000円） ■地域手当（独身15000円/既婚20000円） ■住宅手当（独身10000円/既婚20000円） ■家族手当（配偶者7000円・子一人につき3000円） ■時間外手当（残業時間に応じて別途支給） ■通勤手当（会社規定に基づき支給）
未経験者OK
≪不動産管理など、事業運営をサポート！≫未経験者も大歓迎！／土日休み／月給35万円～
応募する株式会社ノア
企業ページ☆創業50年黒字継続☆時代のニーズに合った多彩なサービスを展開しています★未経験入社の中途社員活躍中！★社割制度多数あり
- 仕事内容
- ☆スキルや経験に合わせて育成☆
総務部門に配属し、自社ビルのBM、PM業務等、事業運営をサポートする幅広い業務をお任せします！
≪具体的には？≫
全体をサポートする総務・法務部門。本社総合職
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※試用期間（1カ月～3カ月）あり、待遇に変更はありません。 ※一律手当を含む。 ※上記給与には固定残業代（45時間/9万円～）が含まれています。超過分は別途支給します。 ≪昇給・賞与≫ 昇給：年1回 賞与：年2回（6月、12月）
未経験者OK
≪三井不動産グループ≫都心高級賃貸マンションの仲介営業職（歩合給制）～反響営業/年間休日124日以上～
応募するレジデントファースト株式会社
企業ページ富裕層向け高級賃貸マンションのご提案をする営業職募集！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■三井不動産グループの物件を中心とした高級レジデンスの賃貸仲介を担当
【特徴】
Webサイト・広告等からお問い合わせいただいたお客様に対し、
都心の高級賃貸物件を提案するお仕事です。
お客
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,800円～ +インセンティブ 月額(基本給)：222,800円～ ※固定残業手当は月、32時間0分～ 一律60,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※固定残業代を超える残業代は全額支給です
未経験者OK
≪三井不動産グループ≫都心高級賃貸マンションの仲介営業職～反響営業/年間休日124日以上～
応募するレジデントファースト株式会社
企業ページ富裕層向け高級賃貸マンションのご提案をする営業職募集！
- 仕事内容
- ★完全反響営業：店舗を持たない独自のスタイルの為、Webからのお問い合わせや既存顧客から紹介頂いた顧客に物件を提案します。
≪具体的には≫
ご要望をヒアリング（メールや電話）⇒物件紹介（電車、
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 月給：265,500円～320,000円 月額(基本給)：205,500円～260,000円 ※固定残業手当は月、35時間0分～23時間0分、一律60,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※年収には賞与(年2回)を含みます ※固定残業代を超える残業代は全額支給です
未経験者OK
≪不動産開発営業／仕入営業≫業界の花形ポジション！月給35万円～60万円＋インセンティブ／業界経験不問／完全週休2日制×年休120日
応募する株式会社グローバルエステート 株式会社グローバルエステート
企業ページ≪業界未経験からスタートOK！≫業界の花形ポジションで自分の市場価値を高める
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪具体的な仕事内容≫
・不動産の選定や仕入営業
・買取：不動産所有者宅の訪問営業（業者、弁護士等含む）
・販売：収益物件（一棟・区分）の提案営業
・物件のリノベーションや売却手続
・個人投資
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 月給35万円～60万円(固定残業代含む)＋インセンティブ（上限なし） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 残業時間に関わらず、固定残業代は全額支給いたします。 【インセンティブについて】 社員の出してくれた成果に応じて、頑張りに見合ったインセンティブを支給。 木造アパート用地を仕入れた場合1物件に対して10万円支給、 再販時は利益の2.5％支給、宅建士保有者はさらに+2.5%…など、 成果に応じて支給金額が明確に共有されているため、モチベーションを保ちながら仕事に取り組むことができます。 ＼1年目から年収600万円以上も可能／ 月々の支給上限は設けていないため、成果を出し続けていただければ青天井に報酬はアップ！ もちろん、会社として成果に繋がるためのサポートもさせていただきます。 ■昇給：年2回（5月・11月）
【港区】経験者採用・管理職候補募集（元付仲介）
応募する株式会社アーバン21 CENTURY21アーバン21
企業ページハイエンド物件の元付で長期的かつ安定的なお仕事をしませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産仲介売却事業部の責任者候補として、ご自身の経験を大いに発揮してください！若手社員と役員から信頼を得られ、
メンバ―マネジメントや事業戦略の推進などをお任せします。当社は大手仲介出身でもあり都心
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] ■マネージャー候補年収モデル(年収約1100万円～1300万円) 固定：40万円+成果報酬約600万円 ■マネージャー年収モデル（能力によります） 固定：50万円以上+成果報酬900万円(年収約1500万円～1600万円) ■ゼネラルマネージャー年収モデル（能力によります） 固定：70万円以上+成果報酬1800万円(年収約2500万円～2700万円) ■女性営業で月収100万円を稼いでいる営業もいます！ ※上記の固定給には一律手当を含んでおります。 ※上記の年収モデルは能力によって異なります。
未経験者OK
【千葉県/住宅販売営業/責任者候補】経験者歓迎★お客様の紹介比率は48.1%と高い信頼！
応募する郡建設株式会社【ワールドハウス】
企業ページ～「家を建てたい」そんな声をカタチにする反響営業～
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社オリジナルブランド「ワールドハウス」でのマイホームづくりをご提案する仕事です。
＜詳しい仕事内容＞
・お問い合わせいただいたお客様への対応（ヒアリング、提案）
・竣工時の立会い
・引き
- 勤務地
- 千葉県旭市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給300,599円～500,000円(固定給)+歩合給+諸手当+報奨金 (固定残業代70,640円/42時間分含む ※超過分別途支給) 平均年収は約580万円(2021年度、入社36ヶ月未満の社員を除く) ※入社後36ヶ月間は基本給を保証、以降は前年度の評価に応じた固定給を決定。 ※経験や年齢に関わらず実績を評価し、歩合給の支給上限はないため、あなたの頑張り次第で年収アップも可能です。 ※初任給は経験・能力により決定します。下記目安です。 住宅営業経験者は月給32万＋歩合＋諸手当 36ヶ月保証 未経験者は月給27.5万＋歩合＋諸手当 36ヶ月保証 ※千葉営業所勤務については都市手当30,000円を支給します。
《経験者》区分マンション、中古戸建仕入営業★福利厚生充実、風通しのいい環境★
応募する株式会社ディライトワークス センチュリー２１ディライトワークス
企業ページ《経験者》区分マンション、中古戸建仕入営業★福利厚生充実、風通しのいい環境★
関連キーワード
- 仕事内容
- 中古マンション、中古戸建の仕入営業のお仕事です。
業務拡大の為、経験者を幅広く募集いたします。
当社社有物件の特徴は仕入れたお住まいをリノベーションし販売しております。
リノベーションに
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給28万円以上＋他各種手当 ※ 能力を考慮の上、決定します。 ※ 上記金額には10時間分（15,000円）の固定残業代及び一律支給の資格手当（30,000円）が含まれています。
未経験者OK
《不動産売買仲介の営業》★休暇充実★家族手当・住宅手当など福利厚生充実★インセンティブでしっかり評価
応募する株式会社ディライトワークス センチュリー２１ディライトワークス
企業ページ《不動産売買仲介の営業》★休暇充実★家族手当・住宅手当など福利厚生充実★インセンティブでしっかり評価
関連キーワード
- 仕事内容
- 【お任せするお仕事】
不動産売買、仲介会社で営業のお仕事です。
未公開の社有物件も多数御座いますので反響の得やすい営業体制になっております。業務拡大の為、未経験者から経験者まで幅広く募集いたします
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給 ￥260,000 〜 ￥360,000 1か月当たりの固定残業代￥20,000〜￥25,000（9時間相当分）、資格手当を含む。 9時間を超える残業代は追加で支給する。
《経験者》区分マンション、中古戸建仕入営業★福利厚生充実、風通しのいい環境★
応募する株式会社ディライトワークス センチュリー２１ディライトワークス
企業ページ《経験者》区分マンション、中古戸建仕入営業★福利厚生充実、風通しのいい環境★
関連キーワード
- 仕事内容
- 中古マンション、中古戸建の仕入営業のお仕事です。
業務拡大の為、経験者を幅広く募集いたします。
当社社有物件の特徴は仕入れたお住まいをリノベーションし販売しております。
リノベーションに
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 月給26万円以上＋他各種手当 ※ 能力を考慮の上、決定します。 ※ 上記金額には10時間分（30,000円）の固定残業代及び一律支給の資格手当（30,000円）が含まれています。
未経験者OK
WEBディレクター（神谷町）業界未経験の方も大歓迎！／残業少なめ◎
応募する株式会社フィード
企業ページ≪日本初、世界初の事業を展開する企業≫ 業界未経験の方の挑戦も歓迎します！
- 仕事内容
- WEBディレクターの業務をお任せします。
＜主な業務内容＞
■WEBディレクション ブランディング
■WEBサイト制作スケジュール設計・工程管理
■プロジェクト進行管理
■SEO対策、逆
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] ＜想定年収＞ 450万円～600万円 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年4回 ■通勤手当（上限25,000円） ■残業手当 ■住宅手当
未経験者OK
経理職／一般社員～主任候補（神谷町）想定年収300～450万円／業界未経験の方も大歓迎！残業少なめ◎
応募する株式会社フィード
企業ページ≪日本初、世界初の事業を展開する企業≫ 業界未経験の方の挑戦も歓迎します！
関連キーワード
- 仕事内容
- 経理業務をお任せします。
＜以下のスキルを活かした業務をお任せします＞
■業界問わず経理経験がある
■帳簿入力、仕訳項目、出納業務を理解している
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収300万円 [給与補足] ＜想定年収＞ 300万円～450万円 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年4回 ■通勤手当（上限25,000円） ■残業手当 ■住宅手当
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≪ルームアドバイザー≫未経験OK！月給26万円以上／充実した福利厚生あり！／未経験でも安心の研修サポートあり
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- 仕事内容
- ・お部屋探しに来店されたお客様のご案内
・物件の家主様との打合せ
・ホームページ、物件情報更新管理
・管理・見取り図面の作成
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- 勤務地
- 福岡県福岡市南区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 月給 260,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 基本給：260,000円～（賞与なし） 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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未経験者大歓迎！≪ルームアドバイザー≫月給22万円以上／充実した福利厚生あり！／未経験でも安心の研修サポートあり
応募する株式会社ハウスサポート アパマンショップ宇部厚南店
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・ホームページ、物件情報更新管理
・管理・見取り図面の作成
・リフォームの発注
・物件資料の作成 ・物件写真撮影
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- 勤務地
- 山口県宇部市
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 月給 220,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 賞与：前年度実績2回 計3カ月分 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ※不動産経験者は前職の給与の半年間を保証（弊社が下回る場合） ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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未経験者大歓迎！≪ルームアドバイザー≫月給22万円以上／充実した福利厚生あり！／未経験でも安心の研修サポートあり
応募する株式会社ハウスサポート アパマンショップ博多駅東店
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- 仕事内容
- ・お部屋探しに来店されたお客様のご案内
・物件の家主様との打合せ
・ホームページ、物件情報更新管理
・管理・見取り図面の作成
・リフォームの発注
・物件資料の作成 ・物件写真撮影
・物件の
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 月給 220,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 半年ごとの査定で納得の歩合給。平均歩合７万円 賞与：前年度実績2回 計3カ月分 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ※不動産経験者は前職の給与の半年間を保証（弊社が下回る場合） ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 月給 220,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 賞与：前年度実績2回 計3カ月分 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ※不動産経験者は前職の給与の半年間を保証（弊社が下回る場合） ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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未経験者大歓迎！≪ルームアドバイザー≫月給22万円以上／充実した福利厚生あり！／未経験でも安心の研修サポートあり
応募する株式会社ハウスサポート アパマンショップ新下関店
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- 勤務地
- 山口県下関市
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- 月給制22万円 [給与補足] 月給 220,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 賞与：前年度実績2回 計3カ月分 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ※不動産経験者は前職の給与の半年間を保証（弊社が下回る場合） ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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- 月給制22万円 [給与補足] 月給 220,000円 ～ 400,000円 上記額にはみなし残業代（月32.48時間分、43,952円）を含みます。 ※超過分は全額支給します 賞与：前年度実績2回 計3カ月分 通勤手当：実費支給上限あり月額15,000円 その他歩合給あり ※不動産経験者は前職の給与の半年間を保証（弊社が下回る場合） ☆住宅手当・家族手当等の手当も初月からお支払いいたします！
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